人事制度の運用にかかる工数を削減！
One人事
更新日 2024-11-15
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2024/05/06
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
社員のスキルや資格情報、連絡先などの管理をOne人事でおこなうことで部署感を跨いで社員情報を確認することができるようになりました。
普段接点の無い社員とコミュニケーションをとる機会ができました。
【操作性・使いやすさ】
シンプルで操作しやすく、UIで使いやすいようにカスタマイズすることもできて便利です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】
目標管理が得意ではなく、まず業務に見合った目標設定の要領が分かっていなかったのですが、他のメンバーの目標を見ることができるので参考にして目標を設定することができました。
また、自分が設定した目標の何パーセントを達成しているか分かるので反省、振り返りもしやすいです。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 個別面談の管理がしやすい
- ドラッグ&ドロップで操作できるのが簡単
- 目標管理画面のコメント上で上司とやり取りできる
このサービスの改善点はなんですか？
- スマホからだと使えない機能があるので改善して欲しい
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