人事評価システムの口コミ数・満足度ランキング | 価格とプランも

人事評価システムとは、人材の評価・育成という経営・組織戦略の重要な人事の業務を適正かつ効率的に行うサービスです。
各種の人事考課方式に対応した製品があり、個人の主観に囚われないデータに基づいた公平性や、個々人の評価・育成、潜在能力の可視化などが期待できます。
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ゼッタイ!評価
MINAGINE 人事評価システム
タレントパレット
カオナビ
HR-Platform
HITO-Link パフォーマンス
評価ポイント

人事評価システムのランキング

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カオナビ
6年連続シェアNo.1「人事評価システム カオナビ」360度評価やMBO、独自の評価制度もクラウド運用を実現
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あしたのクラウドHR
導入企業3,000社。評価業務のフローを全て一元管理できるクラウドサービスです。顔写真付きの社員情報や目標・評価の管理/分析、給与・賞与のシミュレーションなど便利な機能を多数搭載。
料金プラン
60,000円-/月
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HRBrain
HRBrainは人事評価管理から人事制度構築やタレントマネジメントまでの全てをクラウド上のソフトウエアで効率化するシステムです。使いやすさにこだわったUIと専任担当による手厚いサポートが特長です。
料金プラン
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タレントパレット
人材の最適配置、適正評価、発掘・採用、離職防止などの豊富な見える化機能を搭載。メンバーがもつ様々な色を掛け合わせ、組織としての夢を自由に描ける“科学的人事戦略”を人事ビッグデータを活用して実現することができる人事情報プラットフォームです。
料金プラン
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CYDAS PEOPLE
エクセルや紙で運用している評価シートをそのままシステム化できる柔軟性の高いシステムです。見える化・評価・戦略人事が一つのプラットフォームで実現できるCYDAS PEOPLE(サイダスピープル)は育成、配置計画まで一気通貫した利用ができます。
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HRMOS タレントマネジメント
人材管理クラウドHRMOS(ハーモス)タレントマネジメントは、企業の根幹を支える「人事」の生産性を改善するDX推進システムです。人事データを一元化し、人事業務の効率化とデータの可視化を促進します。
料金プラン
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MINAGINE 人事評価システム
【人事評価システム✕人事コンサルタント】 人事評価制度の構築~運用までサポートします。 3か月で人事評価の仕組みを構築し、ラクに評価運用ができるパッケージシステムです。
料金プラン
120,000円-/年
無料トライアルあり
ゼッタイ!評価
中小ベンチャー企業に選ばれ導入3000社!「ゼッタイ!評価」は制度構築からシステム運用まで、人事評価制度の定着を徹底サポート。評価の効率化はもちろん、人と会社の成長をご支援します。
料金プラン
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jinjerワークバイタル
従業員のコンディションを管理・解析する、効果的なタレントマネジメントツール。定点モニタリングを行うことで、従業員状況の変化を瞬時に発見できます。
料金プラン
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HR-Platform
0.00件の口コミ
HR-Platformは目標管理・人事評価のプロセスを効率的に行うためのクラウドサービスです!柔軟なカスタマイズ性と充実の運用サポート!御社独自の評価制度に完全対応。英語(バイリンガル)対応。
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50,000円-/月
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HITO-Link パフォーマンス
0.00件の口コミ
HITO-Linkパフォーマンスは、OKRと1on1ミーティングをベースに、目標管理と成果の進捗を確認できるクラウドサービスです。
料金プラン
500円-/月
無料トライアルあり
評価ポイント
0.00件の口コミ
【人事評価システム比較サイト年間第1位】誰でも使える!集計の手間や提出期限のやり取りを徹底削減 「評価ポイント」低コストで3名~数千名まで対応!【大手コンビニでも導入開始】事業計画に沿った人事評価構築で売上増加や離職0(ゼロ)の事例も続々
料金プラン
7,000円-/月
無料トライアルあり
Resily
0.00件の口コミ
「目標達成へのコミュニケーションを革新し、企業のパフォーマンスを最大化する」OKRコンサルティング・クラウドツール
料金プラン
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サイレコ
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HRオートメーションシステム『サイレコ』は、紙やエクセルなどで管理されている過去~現在の人事情報を一元管理。人事担当者の定型業務を自動化することで効率化し、タレントマネジメントや人事業務を支援するクラウド型人事管理システムです。
料金プラン
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無料トライアルあり
COMPANY 人事管理システム
0.00件の口コミ
人事情報を一元管理! 情報収集と履歴管理、蓄積されたデータまで一気通貫で支援し、これまでに1,100社以上の企業グループを支えてきた人事管理システム。
料金プラン
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スキルナビ
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スキルナビは、人材の採用、定着、育成から組織管理まで行える、タレントマネジメントシステムです。社内に点在する人材データから、個人や部門のスキルをグラフ化。個人間・部門間のスキルの比較や、人事異動シミュレーションに活用できます。
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無料トライアルあり
Co:TEAM(コチーム)
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Co:TEAMは、振り返りを支援するマネジメントDXサービスです。日報からチームの課題・メンバーのコンディションを可視化し、フィードバックサイクルを自動化する事で、「チームの持続的な目標達成」と「高いモチベーション」の両立を実現します。
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生産性向上クラウド「AssetViewTele(アセットビュー テレ)」
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アセットビュー テレは、テレワークの生産性を高めるクラウドサービス ・社員の業務、予定と実績を可視化 ・「誰が」「何に」「どれくらい時間を使っているか」を見える化 ・上司が状況把握をしやすくなり的確にフィードバックを実施
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ベネワン・プラットフォーム
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点在する人事情報データを一か所へ集積するだけでなく、集められたデータを可視化。 データの相関分析まで行えるので、より高価値な経営資源を入手でき、生産性が向上します。 業務・システムの両面から価値が提供され、人事部はコア業務に集中できます。
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スマカン(SmartCompany)
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スマカンは、人事評価や目標管理、アンケート、そしてそれらの情報を基にした分析機能など、人材を軸とした組織の戦略人事に欠かせない機能を搭載した人事評価システムです。
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人事評価システムのお役立ちガイド
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何から始めていいか分からないという方は、まずはこのガイドを読んでその全体像を掴みましょう。その入門となる知識をご紹介します。このガイドでは勤怠管理システム組織診断ツールeラーニング(システム)労務管理システム人事情報システム給与明細電子化マイナンバー管理システム健康管理システム(ストレスチェック)採用管理システム(ATS)給与計算ソフトタレントマネジメントシステム従業員満足度調査オフィスコンビニ受付システムeラーニング(コンテンツ制作)給与前払いサービス・システム派遣管理システムWeb面接システム360度評価・多面評価システムピアボーナスその他(人事・給与)1on1ツールまで含めた一連の人事評価システムのサービスについてまとめています。

人事評価システムの口コミ

タレントパレットの口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2021/08/19
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
わかりやすいUIで、直感的に操作できます。 様々な角度から、社員の管理が可能です。 目標管理を目的に現在は使用していますが、様々な機能があるので 社員管理はタレントパレットがあれば、現状は問題なしと考えています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前までは社員管理(目標管理、労務管理など)は、Excelなど手作業で行っていました。 タレントパレットを導入することに、様々な情報を登録し、分析・管理することができるように なったのが、一番効果があったと感じています。
サービスの5段階評価
使いやすさ
お役立ち度
カスタマイズ性
機能満足度
サービスの安定性
タレントパレットの口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2021/05/12
3/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
会社で利用している評価管理ツール。多くの機能があるようだが、現状は評価管理くらいしか利用していません。多くの機能がありますが、ウェブUI上のカテゴリが抽象的過ぎてぱっとイメージできず、何がどこにあるのかすぐ迷子になってしまうので、使いづらいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
過去、評価管理はエクセルで行っていました。評価計算式がエクセルに入っていたため、変にコピペして式がずれると評点がおかしくなるため、内容のチェックより、まずは正しく計算されているのかを確認しており、非常に手間がかかっていました。このツールを使うことで、過去の推移が見れるため、異動したパートナーの過去結果を見て状況を把握したり、過去から現在にかけての整合性や、部下の強み弱みをみれるようになり、評価しやすくなりました。 他のパートナーの目標も(会社の方針で)公開されており、似たようなレベルのパートナー同士で比較し、全社として評価の標準化がはかれていると考える。
サービスの5段階評価
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