人事制度の運用にかかる工数を削減！
One人事
更新日 2024-12-13
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
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利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2024/11/11
4/5
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One人事は、自分の成長を可視化できる点が気に入っています。これまでの評価結果をグラフで見ることができるので、自分の成長を客観的に捉えることができ、モチベーションに繋がります。また、目標設定機能も使いやすく、今後のキャリアプランを考える上でも役立っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
One人事を使い始めてから、評価に対する不安がなくなりました。なぜなら、評価基準が明確で、自分の頑張りが数値として見えるからです。また、上司との面談もスムーズになり、自分の強みと弱みを客観的に知ることができました。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 目標設定が簡単で、達成度も可視化できる
- 過去の評価結果を振り返ることができ
- 上司とのコミュニケーションが円滑になる
このサービスの改善点はなんですか？
- 将来のキャリアパスを具体的にイメージできるような機能
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