rakumoケイヒ

勤怠管理におけるハンコ文化からの脱却が最大のメリットと思います。 これまでは紙媒体で担当、承認者とハンコを押し回覧してました。このサービスを導入したことで今までよりもスムーズで、かつ回覧時間も短縮したと思います。