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2026年 上半期BOXIL資料請求数ランキング勤怠管理システム
勤怠管理システム
集計期間
2026年1月1日〜5月31日
2026年上半期（1月〜5月）にBOXILユーザーから資料請求されたサービスをもとに、カテゴリ別ランキング*1*2をご紹介します。
※掲載している情報は2026年6月4日時点の情報です。
楽楽勤怠
株式会社ラクス
ラクスのクラウドサービス累計導入社数108,000※社
「楽楽勤怠」は株式会社ラクスが提供する勤怠管理システムです。
※2026年3月末時点
「楽楽勤怠」を導入することで年間約150万円のコスト削減※を期待できます。
※社員数200名の場合の年間の導入効果（ラクス調べ）
また、機能が豊富でありカスタマイズ性が高いので、勤怠集計やアラート等、自社のルールに合わせて運用可能です
■主な機能
▼打刻管理
ICカード打刻やブラウザ打刻など、多様な打刻方法に対応可能です。さらに、打刻漏れがあった際に修正を促す自動アラート通知機能を活用することで、勤怠データ集計業務の効率化を実現します。
【主な打刻方法】ブラウザ打刻（パソコン、スマートフォン、タブレット）／ICカード打刻／共有ブラウザ打刻／Slack打刻／生体認証打刻（顔認証）
▼申請・承認
休暇や残業、在宅勤務などの申請・承認を行うことができます。申請・承認における漏れ・遅れが削減され、人事労務担当者の管理負担を軽減します。
▼勤務／雇用形態ごとの勤務時間集計
勤怠データの見える化と勤怠データ集計の自動化により、現状把握やシフト調整、給与計算のためのデータ作成をサポートします。
▼有給休暇代休・振休管理
複雑な休暇管理を効率化。勤続年数や勤務状況に応じた休暇の自動付与から、残日数・消滅期限の正確な管理まで、手間とリスクを同時に軽減できます。
▼残業管理
複雑な残業管理をシンプルに。申請・承認を効率化し、アラートで過剰な残業を抑制。時間外労働の上限規制遵守にかかる管理者の負担とリスクを軽減します。
▼工数管理
勤怠管理と工数管理を一元化。プロジェクトごとの稼働時間の集計や人件費の算出、実労働時間との差分チェックまで対応可能。手間を削減し、効率的なプロジェクト運営をサポートします。
▼シフト管理
勤怠管理とシフトの運用をシステム上で一元化し、シフト作成や人件費管理を効率化。勤務パターンの登録や役割ごとの必要人員を考慮した上でコスト計算まで対応し、希望シフトの収集も行えます。人件費の試算とシフト調整をスムーズにし、無駄な配置の抑制や管理業務をサポートします。
■働き方改革関連法対応機能
時間外労働の上限規制、年5日間の年次有給休暇の取得、労働時間の適正な把握、月60時間超の残業抑制アラート
■その他の機能
給与システム連携、メッセージ表示、部門階層機能、シングルサインオン（SSO）、タイムゾーン対応、英語対応
おすすめポイント
企業ごとの運用ルールや法律に対応できる豊富な機能
企業ごと独自のルールや法律に対応できる機能が豊富なので現行の運用に合わせた設定が可能です。
例えば、残業・有給休暇の集計を自動化する機能や、打刻漏れ・勤務表の不備を防ぐ機能により人事労務担当者の手間を軽減し、勤怠管理業務の効率化を実現できます。
初めても乗り換えも安心専任サポート
「楽楽勤怠」のサポートは、専任サポート制＆選べる相談方法で約3か月間導入支援なので、新規導入/乗り換えでも安心して導入可能。
クラウドサービス累計導入社数95,000社以上※への導入実績で培ったノウハウをもとに、企業ごとに最適な運用方法や業務フローをご提案。
社内で労働法関連の研修を受けた担当者が、法律の観点からの運用提案も行います。
オンライン会議ツールや電話、メール、そしてご契約ユーザー専用のFAQサイトなど、多様なサポート手段をご利用いただけます。
※2025年3月末現在
誰もが使いやすいシンプルなデザイン
誰もが使いやすいシンプルなデザインにより、打刻はもちろん、申請や承認も迷うことなく直感的に操作できます。
勤怠管理システムに触れるのが初めてでも使いやすく、運用が浸透しやすいのでマニュアルがなくてもスムーズに利用開始できます。
奉行Edge 勤怠管理クラウド
株式会社オービックビジネスコンサルタント
奉行Edge 勤怠管理クラウドは、打刻／申請から勤怠集計／分析、マネジメントまでの勤怠管理業務を、すべてデジタル化できる勤怠管理システムです。テレワークや時差出勤、フレックスなど、働き方が変化しても柔軟に対応可能なため、企業の特性にあった運用で、多様な働き方を実現できます。さらに、法改正対応は追加コスト0、アップデートコスト0で継続対応可能です。
働き方に合わせて、場所や時間を問わず打刻できます。申請、回覧、承認をワークフローに沿ってWeb／スマートフォンアプリで行え、ペーパーレスを実現可能です。また、未打刻や滞留している申請書があると、対象の従業員、承認者に対して自動アラートされます。
さまざまな労働時間制度の計算を自動化できるため、手集計／手計算が不要になるほか、長時間労働や有給取得数も自動チェック可能です。給与計算や報告に利用する集計資料はワンクリックで出力可能で、集計から報告までを自動化できます。さらに、勤怠を確定すると、自動で給与計算システムへ連携され、手入力が不要になります。
直感的でシンプルなUIにより、ITに不慣れな従業員でもスムーズに使いこなせる使い勝手の良さも魅力です。
バクラク勤怠
株式会社LayerX
バクラク勤怠は、従業員の出退勤や休暇管理をクラウド上で効率化する勤怠管理システムです。テレワークやフレックスタイム制など多様な働き方でも利用者自身が簡単に打刻でき、全社員の勤怠状況を把握できます。Slackから出勤・退勤・休憩の打刻が可能で、打刻漏れがあれば自動アラートが届き、修正申請から承認まですべてSlack上で完結できます。
打刻情報は、勤怠システムの出勤簿に即時反映され、残業時間の予測や有給休暇の取得状況がリアルタイムで更新されます。これにより、各社員の長時間労働や未消化有休を早期に検知し、自動通知で注意喚起する仕組みが整えられています。
さらに、パソコンの操作ログを勤怠データと突合できる独自機能により、従業員が申告していない隠れ残業も検出可能です。PCログとの差分を確認しながら、補足説明の入力や修正を促すことができ、客観的な証拠に基づいた正確な勤怠管理が可能です。
加えて、複雑な就業規則の設定もAIが自動支援し、独自の有給付与ルールなど初期設定の大部分をシステムが提案します。日々の勤怠データはCSV形式で出力でき、給与計算など他業務への連携も容易です。
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KING OF TIME
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
KING OF TIMEは導入企業数70,000社以上（※1）、利用ID数4,400,000人以上（※1）の実績を持つ市場シェアNo.1（※2）のクラウド勤怠管理・人事給与システムです。
出退勤の打刻は、PC・スマートフォン（ブラウザ・アプリ）、ICカード、指紋、顔認証、入退室連携など様々な手段から選択でき、休暇の取得、残業の申請承認など、従業員と管理者間でのやりとりもオンラインで行うことができます。変形労働時間制など複雑な勤務集計や最新の法改正にも対応し、企業ごとに異なる就業ルールにも柔軟な設定で対応可能です。
※1 出典：KING OF TIME公式HP（2026年4月28日閲覧）
※2 出典：富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2025年版」 勤怠管理ソフトSaaS/PaaS市場 利用ID数 2024年度実績 ベンダーシェア度実績
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ジンジャー勤怠
jinjer株式会社
ジンジャー勤怠が選ばれる理由
01.誰でも使える・柔軟な打刻方法
02.どんな業界にもどんな働き方にもフィット
03.月末月初のミス、もれがなくなる
04.初期導入から運用定着まで支える専任担当者のサポート
勤怠管理システム「ジンジャー勤怠」は労働時間の集計や各種申請、承認業務から有休（有給休暇）や残業時間、シフトの管理まで、リアルタイムで一括管理できます。誰にでも使いやすい従業員画面・管理者画面のため、直感的な操作が可能です。
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マネーフォワード クラウド勤怠Plus
株式会社マネーフォワード
マネーフォワード クラウド勤怠Plusは、株式会社マネーフォワードが提供する、あらゆる業種・規模・複雑な就業ルールにフィットする高度なクラウド勤怠管理システムです 。中堅・上場企業を含む幅広い企業に選ばれており、バックオフィス業務の劇的な効率化と強固なコンプライアンス体制の両立を支援します 。出退勤の打刻や休暇申請、シフト管理といった基本機能に加え、工数管理や36協定のリアルタイム監視など、経営管理を高度化する機能を網羅しています 。
打刻方法は、PCやスマホ、ICカードに加え、顔認証、Slack/Chatworkといったチャットツール連携など、現場のロケーションに合わせた多彩な選択肢を提供します 。システムは「誰でも使える」直感的なUI/UXを追求しており、導入負荷の軽減と操作ミス・問い合わせの削減に貢献します 。また、強力なAPI連携により「マネーフォワード クラウド給与」はもちろん、他社の人事・タレントマネジメントシステムともシームレスに繋がり、企業独自の業務フローを最適化します 。
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COMPANY勤怠管理
株式会社Works Human Intelligence
COMPANY勤怠管理は、大企業向けの柔軟な勤怠管理ツールです。フレックスタイム制や変形労働時間制、裁量労働制などの多様な勤務形態に対応し、企業ごとの複雑な勤務形態を一つに管理できます。長時間労働の抑制をサポートする機能が充実しており、法令遵守を徹底しながら従業員の健康管理にも貢献します。
リアルタイムで勤務状況を把握できるダッシュボード機能では、管理者は従業員の勤怠状況を直感的に確認できるため、労務管理の高度化と業務効率の向上に寄与します。
▼「COMPANY（カンパニー）勤怠管理」の詳細機能
○ 勤怠ダッシュボード
従業員の勤務状況を直観的に把握
○ 打刻
多様な打刻取得方法に対応
○ 勤務予定・シフト作成
業種業態によって特殊なシフト管理に対応
○ 勤務実績入力
日々の出社・退社はもちろん、休憩実績、工数情報、手当項目など豊富な勤怠情報を収集
○ 休暇管理
半休、時間休などの多様な休暇制度に標準対応
○ 通知・アラート機能
勤怠状況に基づく自動アラートで本人・上司・人事に注意喚起
○ 集計・給与連携
勤怠にかかわる特殊かつ複雑な集計業務も自動化
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freee勤怠管理Plus
フリー株式会社
freee勤怠管理Plusは、事前準備から締め作業まで、勤怠管理のすべてをクラウドで一元化。
PC・スマホ・ICカードなど多彩な打刻方法に加え、従業員によるスマホからのシフト提出機能も搭載しています。最新の法改正にも適時対応しているため安心してご利用いただけます。
9
セコムあんしん勤怠管理サービス KING OF TIME Edition
セコムトラストシステムズ株式会社
セコムあんしん勤怠管理サービス KING OF TIME Editionは、セコムトラストシステムズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。
パソコンからスマートフォン、ICカード、指静脈認証まで対応する多彩な打刻方法と、出退勤データのリアルタイム自動集計機能により、手作業の集計負担を大幅に軽減できます。また、セコムのセキュリティシステム「AZ」「AZｰAir」と連携でき、ネットワーク調整・追加費用は不要で、毎日の入退室の操作を出退勤打刻として集計できます。
全従業員の勤務状況をリアルタイムに可視化できるため、労務上の課題も早期に発見して対処可能です。残業申請やアラート通知、休暇管理、シフト自動調整などの労務管理機能も充実しています。
社員やアルバイト・パートごとに、違う計算基準をそれぞれ設定でき、休日残業・深夜残業など会社ごとの状況に応じて設定が可能です。
さらに、法改正時のアップデートや、セコムトラストシステムズ株式会社ならではの安心サポート体制で長期利用に対応できるのもメリットです。30日間の無料体験期間中から専門スタッフが電話、メールなどでサポートしてくれます。サポートは月に何回利用しても無料です。
こうした設定の柔軟さとサポートの手厚さから、医療や福祉・介護、食品、建設・不動産などさまざまな業界に選ばれています。
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HRMOS勤怠
株式会社ビズリーチ
HRMOS勤怠は、労働基準法に準拠した管理に対応した勤怠管理システムです。年次有給休暇の年5日取得、時間外労働の管理にも対応しているほか、定期的な機能改善も実施されています。また、ICカードやSlack、LINEなど、多様な働き方に合わせた打刻方法から選択可能です。
打刻や勤務時間、残業時間などの自動集計により、月末のデータ集計の手間、タイムカードからの転記ミスを防げます。労働基準法に照らし、リアルタイムで確認すべき残業時間、有給休暇取得数といった集計作業を行うことなく、一つのレポートで確認可能です。さらに、36協定に準じた対応も実施できます。
時間固定、フレックスタイム制、変形労働時間制といった勤務形態を社員ごとに設定でき、残業時間の集計もカスタマイズ可能です。画面表示やメールによって、残業上限超過／有給未取得のアラート通知が行えるため、残業抑制／有給取得推進に役立ちます。
※出典：HRMOS勤怠公式HP（2025年12月23日閲覧）
注1：資料請求数とは、有料掲載頂いている企業様のサービスを対象に、実際に資料請求情報が企業様へ提供された件数をいいます。資料請求数が同率の場合、口コミ数が多いサービスを優先的に表示しています。BOXILをご利用いただく皆さまにとって比較選定しやすいサービスを広くご紹介する方針に基づき、上記の表示順を採用しています。
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