社員の個性・才能を発掘し 戦略人事を加速させる タレントマネジメントシステム
カオナビ
更新日 2024-04-26
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：201件〜300件
投稿日：2020/10/27
3/5
在籍確認
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社内教育系での利用が主であり、アンケート等を定期的に残すことができる。
組織として人事に関する情報を一元できるメリットが大きい。
配信・管理方法が柔軟にできる点など。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社内での用途や目的が決まった際に、カオナビ上にデータを蓄積する事で抵抗感が少なく、入力内容が深くなった。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 使いやすい
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