目標、評価の基準がとても明確になりました。 - あしたのチームの口コミ

匿名のユーザー

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利用状況：現在は利用していない

利用アカウント数：1件

投稿日：2022/07/12

4/5

人事評価をクラウド上で共有することが出来るためかなり不公平感が減りました。人員が増えてきたため人事評価業務が膨大になってきていたが一括で管理することができるようになったため業務が大幅に効率化することが出来とても助かっています。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

スプレッドシートで管理していたものが透明化でき、公平な人事評価が出来るようになりました。それに伴い社員の目標設定もしやすくなりました。

このサービスの良いポイントはなんですか？

このサービスの改善点はなんですか？

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