【シェアNo.1】ジョブ型やテレワークにも最適な評価制度構築をご支援します。

あしたのチーム

更新日 2024-12-13
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/04/29
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社員情報の一覧がとにかく使いやすいです。 こちらのサービスは、導入実績が多くサポート体制も整っているため、人事管理の際の目標も設定しやすく、その目標までの過程を数値化できる点が大変気に入っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前までは、紙による人事評価に頼っていましたが、ペーパーレス化しこのようなシステムを導入することで、前年との比較などが可能になり、より具体的で正確な評価ができるようになり、社員も私も成長を実感しています。
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • 一人ひとりの面談の感想など、詳しく細かく入力できる
  • UIがわかりやすい
このサービスの改善点はなんですか?
  • フォーマットは少し見にくい
  • 毎回評価の目標が同じで、調節不可

同じカテゴリのサービスと比較

あしたのチームと気になるサービスの2社比較や、複数のサービスを選択して比較・資料請求できます