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キャリアパーク就活エージェントの評判・口コミ

キャリアパーク就活エージェント
(BOXIL編集部/責任編集) キャリアパークは、年間約40万人(※)が登録する日本最大級の就活情報サイトであり、サイトへ登録している人材を紹介してもらえるサービスです。 登録者数が多いためSE・建築・機械電気などの理系学生を含め、多様なバックグラウンドを持つ学生や20代の若手社会人にも幅広くアプローチが可能です。 また、キャリアパークの登録者は成長意欲や挑戦心、やりがいを重視して就職先を選ぶ人材が多く、9割以上(※)が条件や企業名ではなく自分の成長を重視しています。 そのため、内定辞退のリスクを抑えつつ、入社後も意欲的に活躍できる将来性の高い人材を確保できるでしょう。 ※出典:キャリアパーク就活エージェント公式HP(2025年7月25日閲覧)

評判・口コミの概要

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レビュー分布
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従業員分布
1~10
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11~30
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101~500
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501~
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口コミによる項目別評価
キャリアパーク就活エージェント
カテゴリ平均

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ユーザーレビュー一覧

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お役立ち度
0件
カスタマイズ性
0件
機能満足度
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サービスの安定性
0件
児玉 薫
コンサルタント
株式会社ネオキャリア
/
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/10/27
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
今まで様々なイベントやツールを活用していたが、積極性のある学生との接点数が減ってきているように感じたタイミングからこちらのサービスを導入しましたがイベント経由で4名ほどターゲット学生が採用出来た
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
明確にターゲット学生の集客数が変わり、別イベントの1回あたりのターゲット学生接触率と比較し約4倍ほどになった
渡邊 拓也
コンサルタント
株式会社ネオキャリア
/
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2020/09/10
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
おそらくこちらのサイトが保有している学生情報数が他サイトやツールと比較をしても多く、採用マッチングイベントや人材紹介でも多くのターゲットとしている学生に会うことが出来た
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までは大手媒体と大手媒体運営の合同説明会に出ていたが、年々採用出来る数が減っていたが、こちらのサービスを活用したことにより目標人数以上にいい学生を採用出来た

キャリアパーク就活エージェントの概要

キャリアパーク就活エージェント
(BOXIL編集部/責任編集) キャリアパークは、年間約40万人(※)が登録する日本最大級の就活情報サイトであり、サイトへ登録している人材を紹介してもらえるサービスです。 登録者数が多いためSE・建築・機械電気などの理系学生を含め、多様なバックグラウンドを持つ学生や20代の若手社会人にも幅広くアプローチが可能です。 また、キャリアパークの登録者は成長意欲や挑戦心、やりがいを重視して就職先を選ぶ人材が多く、9割以上(※)が条件や企業名ではなく自分の成長を重視しています。 そのため、内定辞退のリスクを抑えつつ、入社後も意欲的に活躍できる将来性の高い人材を確保できるでしょう。 ※出典:キャリアパーク就活エージェント公式HP(2025年7月25日閲覧)
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