ジョブカン労務HR

特に入社時の書類作成業務で大きな効果を発揮しています。内定者に必要情報を事前入力してもらえるため、準備作業が不要になりました。個人マスタの情報をベースに、労働条件通知書などの重要書類を自動作成できるのが最大の魅力です。ワードの差し込み印刷が不要になり、大幅な工数削減と入力ミスのリスク低減につながっています。高機能ながらUIも分かりやすく、誰でも簡単に操作できるのも長所の一つです。