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ジョブカン労務HRの評判・口コミ

ジョブカン労務HR
シリーズ累計導入社数20万社突破!書類作成機能では人事・労務書類の作成・電子契約・保管まで可能。業務工数の削減と効率化を実現します。

評判・口コミの概要

4.39
レビュー分布
(22)
(20)
(4)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(15)
11~30
(3)
31~100
(11)
101~500
(12)
501~
(4)
口コミによる項目別評価
ジョブカン労務HR
カテゴリ平均

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口コミサマリー

ジョブカン労務HRの良い評判・口コミ
UIや初期設定画面が他の競合他社システムより分かりやすい
年末調整は質問に答えるだけででき、「どこに何を書けばいいの?」というストレスがない
アップデートがスピーディー
ジョブカン労務HRの改善点
システムは直感的で操作は複雑な事象が組み合わさった場合、そのやり方がよくわからない場合が多少あった。マニアル等でこれらの部分を細くすると、さらに良くなると思う。
動作がやや重く画面が表示されるまでにラグがあり、複数のデータを参照したい時に動作がモタつく
初期設定が少々複雑

ユーザーレビュー一覧

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匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/03/17
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン労務HRは、労務管理業務に特化した機能を備えており、シンプルな操作性が魅力的です。従来は手作業で行っていた勤怠管理や休暇申請などの業務を効率化できるため、作業の負担が大幅に軽減されました。アプリの利用方法も分かりやすく、導入後すぐに活用できるのが良いポイントだと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ジョブカン労務HRを社員の人材データベースとして活用しています。各自がスキルや経験を入力しておけば、プロジェクト編成の際に適任者を素早く見つけられるため、人材リソースの最適化に役立っています。以前は社員の情報を一元的に管理できず、適切な人員配置に苦労していましたが、このツールのおかげで業務が円滑になりました。また、マイページ機能を使えば、自身のキャリアプランを立てやすくなり、モチベーション向上にもつながっています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/03/08
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン採用管理は、優秀な人材の獲得競争が激しさを増す中で、的確な採用判断を下すのに大きな手助けとなるツールです。応募者の管理機能が秀逸で、書類選考の段階から採否の理由をきちんと記録に残せます。面接の評価コメントも丁寧に残せるので、後から見返してもプロセスが透明化されて、情報が一元管理されているので、複数の部門が関与する場合でも スムーズな連携がしやすくなった実績があるので4点としました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
弊社で採用活動を行う際の最大の課題は、応募者の管理と面接日程の調整でした。書類選考を通過した人を追跡し、次の面接予定を組むのが非常に手間がかかっていました。ところがジョブカン採用管理を導入してからは、この2つの工程が格段にスムーズになりました。応募者の状況が一覧で把握できるようになり、面接スケジュール調整機能もWebで行えるようになったのが最大のメリットです。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/02/18
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン労務HRは、クラウドを活用した労務・人事関連業務の支援サービスです。勤怠管理から給与計算、社会保険手続きまでを一元管理でき、労務担当者の業務負担を大きく軽減してくれます。UIもシンプルで使いやすく、利用料も手ごろなのが魅力です。当社ではタイムカードによる労働時間管理から本サービスに移行したところ、作業の効率化で人件費の削減も実現できました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
当社は倉庫業なので夜間の荷捌き作業が多く、変則的な労働時間の管理が課題でした。ジョブカン労務HRを活用して臨時スタッフも含めた勤怠管理を徹底し、法定外残業時間数も把握しやすくなりました。また、有給休暇の計画的付与や労働時間の見える化を推進することで、社員のワークライフバランス向上にも役立っています。
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/12/27
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シンプルながら必要な機能がしっかりと揃っており、マニュアル不要で導入から利用が可能です。複雑な労務管理システムの中で、利便性に優れていますので、労務管理を効率的に進められます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入により、従来のExcelによる煩雑な集計作業やファイル管理から解放され、ミスも削減できましたので、労務管理部門の業務効率の向上を図ることが出来ました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/11/16
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン労務HRを導入して、労務関連業務のペーパーレス化が実現され、これによりコスト削減を図れました。データの検索が正確かつ迅速に行え、入力ミスやデータの紛失などのミスも効果的に防げます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ジョブカン労務HRの導入により、クラウド上で労務管理が手軽に行えるようになりました。従来の手続きでは発生していた紙の管理や手渡しの手間がなくなり、大幅な時間短縮が実現し、残業時間を減らすことが出来ました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/11/12
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン労務HRは、社員の労務関連情報を効率的に一元管理できます。た細かな設定でも、西暦と和暦の表示変更など、従業員情報の個人ページ上で自由に調整できるのは非常に便利です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
在籍者と退職者の切替や、西暦と和暦の切り替えなど、些細な部分にも気を配った便利な機能が揃っていますので、これにより、業務時間が大幅に削減され、スムーズな作業が実現しました。また、人事労務に関する書類がペーパレス化されたことにより、コストの削減も実現しています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/10/27
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカンシリーズでデータ連携を行うことでデータ入力が効率的に行えます。またクラウドなので場所や時間を問わずデータの確認が可能であり便利です。以前は申請などを紙で行っていたので入力ミスや入力漏れが起きていましたが、現在ではそのようなことはなくなっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
年末調整などはデータを読み込んですぐにできますし、あらかじめフォーマットの決まった入力フォームにデータを入力するだけなので、PCスキルのない社員であっても簡単に対応できます。また出先で申請などを行う場合もいちいち会社に戻る必要がないので便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/10/18
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前は労務関連のデータは紙で管理しており、入力ミスや入力漏れ、データの紛失などのミスが発生していました。電子化することにより、入力ミスはかなり減りましたし、データの紛失は無くなりました。またデータの確認が非常にスピーディーになったことは効率化の観点から重要ですね。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
申請のために出社する必要がなくなり残業時間が減ったことは大きいです。またテレワークで場所を問わず申請やデータの確認・修正ができるので、コロナ禍にも役立ちましたね。紙の管理の場合はデータの更新が難しく管理が煩雑になっていましたが、現在ではデータの修正・更新がほぼリアルタイムで可能になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/10/09
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社内のバックオフィス関連のシステムをジョブカンで統一することにより、データの入力フォーマットが統一され作業が属人化せずに共有されるようになりました。また人事労務に関する書類がゼロになったことにより印刷のコストや管理コストが消え、データの検索もクラウド上でスピーディーかつ正確に行えるようになりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
申請などのフォーマットがあらかじめ決まっており、そこにデータを入力するだけなので、初めてシステムに触れた人でも気軽に扱えて便利です。場所を問わずにネットを介してアクセスできるので、出先の空き時間を利用したり、テレワークを行ったりもできて業務が大幅に効率化されました。
匿名のユーザー
ユーザー
金融/保険系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/09/27
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従業員の個人情報や業務に関する情報などを集約し一元管理が可能です。デフォルトの項目の他にオリジナル項目を追加することも簡単ですし、書類の作成がデジタル上で自動化されるのでペーパーレスにもつながり、コストカットとなります。パソコン操作が不得意な従業員であっても分かりやすいシンプルな構成なので、情報共有が簡単だと好評ですね。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は担当者が紙とExcelを使い管理していましたが、従業員の増加に伴い負担が増えたのでこちらのシステムを導入しました。入力項目の多くが自動化されたので工数の削減につながり、従業員の増加にも対応できています。また契約更新者についてのアラート機能が安心で便利ですね。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/09/14
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
同じようなサービスに比べると低コストで利用できますし、クラウド上でデータの確認・修正・更新が簡単にできて情報共有がスムーズです。労務関連の業務を内製化することによりナレッジが蓄積され、質問への回答などもできるようになりましたね。各種手続きのマニュアルなどを作成しポータルサイトに載せることで従業員自身で労務関連のデータを入力できますね。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
シンプルなUIで機能面などがわかりやすいので従業員自身で労務の手続きを行う際にもスムーズで業務が効率化されました。以前はデータ入力の間違いが発生したり、進捗が不明瞭だったりしましたが、現在では入力ミスも減り進捗状況も可視化され、不安やストレスが減った印象ですね。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/09/03
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン勤怠管理やジョブカン給与計算などのジョブカンシリーズとの連携がスムーズであり、連携させることにより情報の一元管理が出来て効率的です。また、シンプルで見やすいuiが魅力的です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
システム上ですべて完了でき、最短で手続きが可能です。紙提出の問題や字の読みにくさが解消され、使いやすいUIです。取説なしでもほとんどの人が利用できます。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/09/02
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
すっきりとしたUIで見やすく、情報が直観的に分かりやすい点が魅力です。ジョブカンシリーズで従業員情報を電子データとしてインターネット上のシステムに統合管理しており、従業員の増加などにもスムーズに対応できています。また従業員データの修正などが簡単な点も良いです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
主に新入社員の情報登録や社会保険加入の書類の運用などに活用しています。従業員データベースの絞り込み検索がスピーディーで精度が高いため便利ですね。従業員からの申請に対するアラート機能などもあり、きめ細かい対応が可能になっています。
匿名のユーザー
導入決裁者
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/08/17
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 労働保険の年度、更新の書類等の作成で非常に役に立った 【操作性・使いやすさ】 感覚的に使用できるため、初めて使う人でも非常に使いやすい。 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 他のサービスとの連携は行わなかったが、カスタマイズについては対応力があると思う。 【営業担当やサポート面】 小規模な事務所ではあったが、いろいろな話を聞いてくれ、改善の提案もらうこともありありがたかった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 労働保険の年度更新については.非常に工数もかかるし、スケジュール管理が大変だが、このシステムのサポートのおかげで、それらの問題が大きく改善できた。 【サービスを利用していて実感し 顧問の会社によっては、勤怠管理は紙で行っているところもあり、システム導入により効率化には非常に貢献したと思う。私のような小規模で実質1人でオペレーションをしているような事務所では、顧問数が増えてくるととても1人では対応できなくなるが、このシステムを入れたおかげで、工数が非常に削減され楽になった。制度改正や法改正等についても問い合わせることで、非常に丁寧に教えてもらえた。このことにより、見落としがちなミスが大幅に減ったと考えるへ。また、操作の仕方についてもわからない場合には、問い合わせると平常に丁寧にわかるまで教えてもらい大変助かった。結果的に実質1人でのオペレーションで、複数の顧問先の労働保険や勤怠管理なども行うことができ、時間的な余裕ができた。このことにより顧問先に新しい情報の提供などを定期的に行うことができるようになり、総じて課題解決には大きく役立った。
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/08/15
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
様々なデータ管理をジョブカンシリーズでまとめることにより、データ入力の手間が省けて業務が効率化されます。特に帳票の電子での申請機能はスピーディーで楽ですし、UIがシンプルで分かりやすいため操作性も良いですね。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
労務の大半を以前は紙とExcelで運用していて作業が複雑化しており、データの確認にも非常に時間がかかっていました。現在では確認がどこにいてもスピーディーに行えて便利ですし、いろいろなシステムと連携しているので二重入力の手間が省けて助かっています。また入力漏れのチェック機能もかなり便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/08/05
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
今までは入社者に紙で提出していただいていた労務関係書類がすべてインターネット上で行えるようになり格段と作業工程を減らすことができました。 この機能は凄くいいと思いました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までは入社書類のチェック工程等で時間がかかっていたこちらを使用してから入力ミスがすぐにわかるほか、訂正もその場で行えるため時間短縮になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/08/04
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
UIがシンプルなので画面を見てすぐに機能や操作を把握しやすい点が魅力です。またシステム内で新機能が出てきてもコストが増えることがない料金体系である点も良いですね。アップデートもスピーディーで簡単です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ツール導入以前は入退社の手続きなどは紙で行なっており、個別のファイルへの保存などに時間がかかっていましたし、情報の検索も大変でした。現在はシステム上から直接行えるので社会保険や入退社の手続きなどが非常にスムーズになり、大体三分の一ほどに時間は短縮されました。
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/07/23
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
採用の入社、退社管理、年末調整の自動化から採用。年末調整は社員が質問に入力していくだけで作成することができて、人事の業務が大きく工数を減らすことができた。書類でのやり取りもシステム上でのやり取りに変更できたので、社員の手間も軽減することができた。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
労務関係の書類を何度も書面などでやり取りすることが人事部門の工数削減の足かせになっていた。積極採用に転じたことで入社手続きの回数が増えて、人事担当の作業量が増加していたことが課題。システムを採用することで書面のやり取りをシステム上でのやり取りに変更することができ、時間を少なく処理ができるようになった。また年末調整など繁忙期の工数も大きく削減させることができた
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/07/20
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
労務管理に関するさまざまな場面に応えることができますので、重要なツールとして利用しています。またソフト画面はわかりやすく、初心者でも特にマニューアル見る必要なく、簡単に操作できます。最新の労務法令に合わせて勤怠など正確に処理してくれます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
休暇申請はオンラインでできるようになったため、申請も承認プロセスも従来よりスピーディになりました。また勤務期間は自動的に記録してくれましたので、手入力のヒューマンエラーのリスクが軽減できるとともに、時間人力の節約もできました。月末に勤怠集計する際、特に助かりました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/07/16
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
個人的にはfreeeよりは満足して使っていたが、会社として色々なサービスとの連携を考えた時に、ジョブカン労務 HRではなく、freeeとなった。無料で使える分には全然ありがたかったが、いざ有料となると微妙だなと感じるところが多かった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従業員の情報の管理であったり、入退社の手続きなど、システムを導入する以前と比べれば飛躍的に業務は効率化することができた。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/04/29
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠システムや給与計算システムと連携させることにより従業員情報の一元管理が可能になり効率的な業務が可能になります。また弊社の業務上本社と遠く離れて働く従業員と情報を簡単に共有できるのは便利ですね。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
各業務で利用していたシステムの連携が弱く、入力作業などに二度手間が発生していました。現在は各システムを連携させており入力作業が効率化されました。また従業員情報を確認する際のログインも一度で済んで簡単です。申請書をシステム上で作成できる機能も便利ですし、以前のシステムには存在しなかった写真登録機能も扱いやすくて良いです。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/02/27
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前は労務管理が紙ベースで行われていたのでコストがかかっていました。現在はコストカットにつながっていますし、複雑な就業規則の変更にもスムーズに対応できて時間の面でも助かっています。また勤怠管理や給与計算との連携もしっかりとできて、データの一元管理ができています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
機能が豊富で社会保険や入退社、マイナンバーなどのシステムが揃っており色々なデータを一元管理できて効率的です。特に労務社会保険などの手続きを行政サイトで行うのではなくシステム上で行えるので、業務がとてもスムーズです。またシステムのアップデートのスピードも早いですね。
匿名のユーザー
システム管理者
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/01/24
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
SmartHRがメジャーであるが、UIやエラー検知でジョブカンを評価しています。入退社の書類・電子申請には対応しているもの、産育休関連は全然対応できていない点、離職票の作成がジョブカン給与計算と全然連携していない点がマイナスだが、その他の面に関しては使いやすく初期設定もしやすい部類だと思う。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従業員管理や労務手続きの工数削減。特にe-Gov申請だと いちいちゼロからフォームに手入力する手間がかかるが、ジョブカンだと必須情報がほぼ入力されているところからスタートできるので、かなりの効率化につながった。
匿名のユーザー
システム管理者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/12/15
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シンプルで直観的に使えます。労務回りは社労士にアウトソーシングしているため、現状使用しているのは従業員名簿と年末調整だけですが、今後労務回りも自社で行っていけそうです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
年末調整をデジタル化することで、人事担当者が相当に楽になります。従業員宛に提出依頼のメールを送り、あとは従業員がシステム上で提出するだけ。アンケート形式で非常に分かりやすいため、従業員からの問い合わせもほぼありません。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/11/09
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
転職に伴い、ジョブカンHRへの登録を依頼されました。特にやりにくい点はなく、スムーズに登録出来たと思います。人事の方がしばらくしてから内容を確認しているようで、無事登録完了になっていました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで紙ベースなどで、マイナンバーなどの個人情報を記入して人事に提出していましたが、普通郵便での返信などは個人情報を含むため、とても不安でした。ジョブカンはセキュリティなどもしっかりしているので、従来の方法よりも安全であり、情報漏洩のリスクも少ないように感じています。
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ジョブカン労務HRの概要

ジョブカン労務HR
シリーズ累計導入社数20万社突破!書類作成機能では人事・労務書類の作成・電子契約・保管まで可能。業務工数の削減と効率化を実現します。
レビューを書いてみませんか?

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