年末調整ソフトの関連情報

SmartHRの評判・口コミ

SmartHR
SmartHRは、人事・労務の業務効率化と、働くすべての人の生産性向上を支える「クラウド人事労務ソフト」です。

評判・口コミの概要

4.31
レビュー分布
(151)
(159)
(36)
(3)
(0)
従業員分布
1~10
(77)
11~30
(22)
31~100
(58)
101~500
(135)
501~
(43)
口コミによる項目別評価
SmartHR
カテゴリ平均

口コミサマリー

SmartHRの良い評判・口コミ
簡単に操作できるUIや機能が充実しており、従業員の勤怠管理や人事手続きなどが容易に
年末調整が書類に記入する方法だと、非常に苦手意識があったが、smartHRになってからは質問に従っていれば年末調整が終わるので非常に楽
ツールの管理画面上にウィジェットがあるので、操作がわからなくなった時にいつでも確認できるのが良い
SmartHRの改善点
オプション機能である文書配布機能や人事評価機能はまだまだ改善の余地があると思う。画面の表示が荒く、単純に見えづらい。便利な機能なので是非改善してほしいと望む。
ユーザ目線ではファイルを共有しづらい。例えば家族に見せたい場合は、一度ファイルにして共有ドライブに置くか、印刷するなどが必要。
スマホだと、支給の欄、控除の欄と縦長でスクロールしないと見れないと思っていたが、PDFを押すと1画面で見れるので、そこがわかりにくい。

ユーザーレビュー一覧

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匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2024/01/24
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
それまでは、自社で作成したエクセルに情報を管理したり、別のシステムを利用したりと、管理の場所が情報によってバラバラでした。 こちらは人事と労務関連の情報を一括管理できるため、どこに保存してるか分からなくならず、業務の効率化アップにつながりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
データの分析をするために、社内でスプレッドシートを作成して分析、管理を行っていました。 こちらは機能の一つとして、データを元に様々なグラフで可視化してくれるので、そこから社内の課題を見つけ、解決に導くことができました。
匿名のユーザー
導入決裁者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/01/20
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
作業員が少ない時には無償プランがありながら、機能としては十分足りており、費用面でもとても助かります。入社前から必要な情報を入力してもらうことで入社時にスタートダッシュができます!
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社員の情報の一元管理、マイナンバー等の機微な情報の管理もできるので、人事担当者がワンストップで情報網羅できています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/17
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
主に給与明細や各種書類の確認として利用していますが、クラウド上に保管されていつでも参照出来る点が良いです。 引っ越しの際の住所変更もSmartHRから出来たので楽でした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
毎年面倒に感じていた年末調整の手続きがオンラインだったため分かりやすかったです。また、退職後も特定権限の中であれば過去のデータを参照出来る点も大きなメリットだと思います。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/01/16
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
給与明細や源泉徴収票がデータ上で見れるので便利。過去の給与と見比べたいときにも振り返りしやすい。また転居等で住所変更があった場合にもこちらからアクセスをし、新しい住所を登録するだけで手続きが済んだのでスムーズだった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
昔の会社では給与明細を紙ベースでもらっていたが、このようにデータ化されたことで、紛失などの心配もなく便利になった。確定申告で源泉徴収票を見返したいときもすぐに見つけられるので便利。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/15
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従前のExcelからのデータ移行がスムーズに行え、導入後も安定的な運用が続いています。特に、弊社の重要な課題であるタレントマネジメント機能は非常に優れており、これを効果的に活用できています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入により、個々の社員の目標管理と進捗評価、その集計が効果的に一元管理できるようになりました。目標と進捗のギャップが明確に把握でき、上司や同僚から迅速なフィードバックを得られるため、目標管理を効果的に進めることが可能となりました。
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/14
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
PC上で給与明細を受け取れたり、年末調整の申告ができます。給与明細や源泉徴収票は家にあっても無くしてしまうリスクがありますが、システム内で確認できるため、必要な時に印刷して使用することもでき、年収の比較もしやすくなります。また、年末調整については質問に回答していくだけでできあがるので、紙で年末調整していたときより圧倒的に早く年末調整が終わりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
給与明細や源泉徴収票を紙で管理する必要が無くなりました。また、年末調整に対する煩わしさが無くなったため、年末調整の依頼があったらすぐに取り掛かれるようになり、期限内に適切に申告できるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2024/01/11
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従業員情報をすべて管理できます。UIも直感的に操作しやすく画面もシンプルでストレスがありません。サポート担当の方も定期的に連絡をくださり丁寧で手厚いと感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
エクセルで管理していた時と比較して、個人情報の流出リスク軽減、管理コストも大幅に削減されました。従業員からも使いやすいと言われています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/10
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
給与明細や年末調整などが紙で送付され、手書きでの記入と手渡し作業が手間だらけでした。しかし、SmartHRにより、これらの煩わしい業務が改善され、ウェブ上でスムーズに処理でき、業務効率が向上しました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
SmartHRの導入により、作業はペーパーレス化され、煩雑な手続きが減り、業務の効率が向上しました。これにより、給与計算と税務業務が素早くかつ正確に実行でき、業務プロセスが向上しました。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/01/10
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】給与通知や有給の残数が確定次第、メールで従業員に通知をしてくれるので、一括で配信できる。 【操作性・使いやすさ】給与の確認や有休の残数の確認は各タブに分かれているので、直感的に操作し確認することができる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 給与計算を経理課が各部署から吸い上げて配信するといった大きな手間があった。 導入によって、外注でき、大幅に経理課の業務量を改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 給与や有給以外にも育休の申請や社内株の持ち株数管理など、各種申請や金銭関係をSmartHRで一括管理できるようになったので、経理課以外にも総務も業務量が減った。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/01/09
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
組織図、Web給与明細、年末調整、従業員の情報管理など、さまざまな機能を利用していますが、どれも便利です。SmartHRで集約されているのも楽で良いです。特に不満な点はないので5にしています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
・組織図はGoogleスプレッドシートに更新されていたのが、SmartHRに変わってかなり見やすくなりました。メンバーのアイコンも設定出来て良いです。 ・年末調整がとても楽になりました!質問に答えていくだけで完了するのでわかりやすいです。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/01/07
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 個人情報の取り扱い、従業員からの申請等がまとめてできるようになったので非常に楽になった。 【操作性・使いやすさ】 レクチャー無しでもほぼ直感的に使用できるため、リテラシーの低い企業でも導入できそう。 【営業担当やサポート面】 システムの不具合もなく、サポート面は充実していると感じる。 メンテナンスも事前にしっかり告知を行ってくれるので安心
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人情報の取り扱い、従業員からの申請等がまとめてできるようになったので非常に楽になった。 入社時の登録も簡単な説明で従業員が自分でできるようになった。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/07
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
主に給与や源泉徴収票などの確認と年末調整に使用してました。また、会社を退職したあとも、源泉徴収票が必要になったときにはメールアドレスとパスワードを入力すれば確認できたので送付されるのを待つ必要もなくて良いです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
年末調整が簡単にできて感動しました。それまでは紙に書いていたので時間もかかるし、それを会社に送付しなくてはいけなかったので時間が有効に使えました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/12/28
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
私は労務課にいるのではなく、あくまで他部署の社員としての目線になりますが、以前まで使用していた年末調整の時に使用していたサービスと違い、SmartHRを使うようになってから手続きがすごく簡単になったように思います。毎回ログインをする際に2段階認証になるのは少し面倒だと思いました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
年末調整など面倒な手続きをオンラインで完結できる。初心者であっても分かりやすいので労務に対して問い合わせをすることが無くなった。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/12/28
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ユーザー目線として使いやすさを感じるから。毎月の給与明細と年2回の賞与確認、年末調整の申請、従業員情報の登録が1つのサービスで完結することはメリットであると感じる。以前は別々のサービス・申請を行う必要があり手間に感じていた。給与明細もWebですぐにアクセスできるので、自身のタイミングですぐに確認できるのはメリットである。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
給与明細はいつでもアクセスできてダウンロードもできるので、自身の収入や社会保険料を確認したいとき(例:ふるさと納税の限度額計算)にすぐに確認ができてメリットに感じている。 年末調整もSmartHR内で簡単に行える。マニュアル通りに進めていけば簡単に手続き可能。また、一時保存なども可能なので、少しだけ進めて、残りは時間があるときに。。。というような自分のスケジュールに合わせて落ち着いて年末調整の申請を行える。以前はどうしてもまとまった時間を確保する必要があり、なかなか着手できず期限ぎりぎりになることがあったので、一時保存できることはメリットと思う。
匿名のユーザー
ユーザー
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/12/20
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社員情報や労務管理などあらゆる情報をクラウド上で管理できるため、紙での申請が不要になり管理する側も申請する側もとても楽になった。スマホからのアクセスが可能な点が社内でも好評でした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
紙での申請だと手入力になるため情報が誤って登録されてしまったり、分散してしまう等デメリットが多かったのですが、WEB上の管理になることでそれらの心配が一切なくなり、社員全員にとって負担軽減になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/12/20
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
給与関係や通勤手当等をこれまで紙で管理していたが、このシステムを導入することでクラウド上で管理できるようになった。また、必要になればそれを印刷して、関係各所に提出することも可能である。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで紙で管理していた人事関係の評価であったり、給与関係の手当であったりをこのシステム一つでカバーすることができるようになった。このシステム導入により、場所を問わず確認できるため、リモートワーク推進にもつながっている。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/12/18
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
人事部門ではないので、導入しているかどうか不明の部分は多々あるが(当該項目は「3」にしている)、 使い勝手の面ではよくなったように思う。 給与明細の内訳がやや直観的でないのは、当社のレイアウトがよくないのだと思う。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
人事部門ではないので設定の面ではわかりかねるところがあるが、エンドユーザとしてはかなり使い勝手がよくなったように思われる場面が多い。 特に、年末調整の準備はすぐ完了した。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/08
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カスタマイズ次第で自社の運用に合わせた労務管理を作ることができます。特に、(有料カスタムですが)人事評価の機能はスプレッドシートでやるには大変かつそれだけのためにツール導入するフェーズではなかったためSmartHRに一括化することができて助かっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
SmartHRを活用するようになって、無駄なExcel管理等が一気に減りました。今は従業員のマスター名簿としての役割、従業員情報の異動や育休、慶弔関係のワークフローとしての役割、人事評価、年末調整など従業員⇔労務間のあらゆる情報管理を一括化できており、従業員にとっても操作するツールが減ってよかったと思っています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/12/07
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従業員の情報(住所変更や新入社員の入社手続きなど)をシステム内で行えるので、業務の効率化を図ることができます。 ペーパーレス化も図れるため、省スペース化にも貢献できます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今まで紙での管理をしていた従業員情報が、こちらのシステムによりペーパーレス化が実現しました。 主に用紙のコスト削減も実現でき、もう紙ベースの運用に戻るなんて考えられません。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/06
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
給与明細の確認や年末調整、銀行口座の住所変更にかかることなど、労務に関する全てのやりとりをWeb上で行うことができる点は非常に楽です。 ユーザーも管理者もいつでも情報を確認することができるので、漏れも出にくいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
こちらのサービスでペーパーレス化になったことにより、書類作成の時間を大幅に短縮できた点。 また、オンライン上での保管や検索もできるので、探し出す手間が省けた点においても、業務時間の短縮に繋がりました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/12/04
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
今まで紙でもらって無くしたり人事に問い合わせたりしていたことが、SmartHR経由で情報を確認できたりデータをダウンロードすることができて非常に楽になった。そのために本社に出社しなければならなかったり、総務とのやり取りが減ったストレスに対する満足度は非常に高い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
給与明細や源泉徴収票などの取り寄せが非常に楽になった。人事労務に関する情報が一元的に確認することができるので、メールで担当者に問い合わせたりするストレスが無くなった。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/11/29
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
本来であればややこしい源泉徴収なども、総務を通すことなく申請できるので非常に便利です。最初はどのように使用するかわからないのではないかと思いましたが、わかりやすいシステムなので会社からの詳しい説明がなくとも給与や税金など、きちんと把握できています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は源泉徴収などは、書類をパソコン上で作成して総務に提出していましたが、こちらが導入されたことにより、簡単に申請できるようになりました。
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/11/26
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
入退社の手続きや、労働保険、社会保険の資料作成、管理が効率化できるツール。人事労務関連のあらゆる業務に対応することができ、紙資料での管理を削減することができる。ユーザ数などに制限はあるが、無料から使えるという点でも利用ハードルが低いツールだと感じる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従業員の統合管理データベースをもつことで、社員情報の更新や保険管理の煩わしさを改善。人事労務関連のあるゆる業務をシステム化することで、配布、回収などのコミュニケーションコストを削減することができた。また、給与明細のWEB化や、勤怠管理にも活用することができ、手軽に使える人事労務サービスとして重宝される。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/11/23
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
入社手続き~毎月の給与処理、年末調整から退職処理まで社員の入社から退社まで一元管理できるのが使いやすいです。住所情報などすべての情報が一つで完結するため、個人情報の取り扱いも楽でセキュアなのでセキュリティ面からもオススメできます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は労働条件通知書など入社書類や処理が複数のアプリやツールを跨いで行っていましたが、処理漏れや連携ミスが発生し、リカバリーが多く発生したり手戻りが多くすべて1つで完結できればいいと感じていました。導入後は入社から退職まですべての情報を一つのツールで管理できるようになったため上記のようなミスが発生しづらくなりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/11/20
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
過去に在籍した企業でも、現職でも導入されていて、問題なく使えており、全社員がスムーズに使えている。基本的に問題も起きておらず、管理者も管理に困っていない様子なので、本評価にしました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入されたことにより、アナログ管理だったものがデジタル化され、修正等も楽になっていると思う。管理工数が下がっている。管理部の管理工数も削減されたが、入力する従業員も理解しやすい仕様だったため浸透も早かった。社内で労務管理コストが削減されたと思います。

SmartHRの概要

SmartHR
SmartHRは、人事・労務の業務効率化と、働くすべての人の生産性向上を支える「クラウド人事労務ソフト」です。
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