様々な職種の勤怠管理がクラウドで行えます

かなり多機能なので、だいたいの勤務形態に当てはめて使用できると思います。当社では打刻をすべて従業員個人または会社貸与のスマートフォンアプリで行い、自分の端末から打刻するようにしています。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

「導入前」これまでExcelで勤怠管理をしており、労働日数、勤務時間、休暇などをすべて手作業で行っていました。「導入後」キングオブタイムの導入により、すべて一括して自動で行えるようになり、給与計算や労務管理の大幅な時間短縮になりました。フォーマットが統一されたので、どの営業所に所属する従業員に対しても共通のマニュアルで手順を説明できるのもメリットです。

このサービスの良いポイントはなんですか？

単価が安い
多機能である
比較的複雑な勤務形態にも対応できる

このサービスの改善点はなんですか？

多機能ゆえに、ユーザーにとって操作方法が分かりづらい
PCとスマホでできることに差があり、スマホメインのユーザーにはやや不満が残る

サービスの費用感

導入費用：

0万円

年間費用：

42万円

推定投資回収期間（ROI）：

2〜3ヶ月

費用に対する所感

これまでアナログ的な手法で勤怠を管理していたなら、キングオブタイムに慣れれば大幅な時間短縮につながると思います。ただし、従業員全員への丁寧な説明とアフターフォローが欠かせません。連携している「KING OF ～」シリーズがそのまま使えることを思えば、料金はきわめて良心的だと思います。

推進者の導入ストーリー

所属部署：

経営企画部門

検討開始から導入までの期間：

3〜6ヶ月

このサービスに決めた理由

しようと思っていたことの大半は実現できることが分かったこと。給与計算ソフトとの連携はできなかったので、結局CSVで落としたデータを加工してExcelに貼り付けて時給、残業計算などする必要はあるが、一度テンプレを作成してしまえば、あとはルーティンワークで対応できる。

サービスの使用環境

使用OS

Windows,iOS,Android

使用ブラウザ

Chrome,Edge,Safari,アプリ