勤怠管理をラクに、シンプルに
ジンジャー

ジンジャー勤怠

更新日 2024-11-21
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/09/05
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
「ジンジャー勤怠」のサービスは、人事総務担当者としての私の業務を大いに助けてくれました。特に、社員の勤怠状況が一目で確認できる点は、他のサービスにはない大きな利点であると感じており4点の評価としました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
人事総務担当者として「ジンジャー勤怠」を導入した際、最も感じたのは給与計算の効率化でした。特に、夏季休暇や年末年始の休暇申請時には、このシステムのありがたみを実感しました。以前は手作業での確認が必要だったが、現在はシステムを活用して簡単に管理できるようになりました。
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • 社員の勤怠状況が一目で確認できる
  • 月末の給与計算が効率的に行える
  • 休暇申請の管理が容易になった
このサービスの改善点はなんですか?
  • より詳細なレポート機能があると良いと思う

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