人事制度の運用にかかる工数を削減！
One人事
更新日 2024-11-15
匿名のユーザー
導入推進者
コンサルティング・専門サービス
利用状況：利用中
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利用アカウント数：1000件以上
投稿日：2023/06/10
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直感的に操作可能なUIなので、ユーザーからの操作方法に関する問い合わせがほとんどないことが、運用側にとって大きなメリットである。
また、柔軟性や要望の再現性が非常に高い。特に、フォームや計算式の修正、承認フローの変更などが必要になった際に、カスタマイズを依頼するのではなく、ITの専門知識を持たない学内の担当者がタイムリーに行えることが、時間・費用の削減およびユーザーの満足度向上に繋がっている。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今まで評価制度を紙やエクセルで運用しており、処理に膨大な時間がかかっていたが、集計が簡単に行えることで、大幅に業務効率化に繋がった。
また自身や部下の目標をすぐに確認することができ、上司・部下間のコミュニケーション向上や、組織目標達成への貢献に繋がった。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 直感的に操作可能なUI
- 柔軟性や要望の再現性が非常に高い
このサービスの改善点はなんですか？
- 人数規模が小さい場合は問題ないが、人数規模が大きい際の操作性が少し悪いため、今後改善させることを期待する。
サービスの費用感
推定投資回収期間（ROI）：
わからない
推進者の導入ストーリー
所属部署：
人事部門
/
検討開始から導入までの期間：
6〜12ヶ月
サービスの使用環境
使用OS
Windows
使用ブラウザ
Chrome,Edge,Safari
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