【2025年】福利厚生サービス・代行会社のランキング！おすすめサービス

YuLifeは、健康習慣をゲーム感覚で楽しめるサービスです。最新の行動科学とゲーミフィケーション技術を活用し、ウォーキングやエクササイズ、サイクリングなど、健康的な生活習慣が身につくようサポートします。健康活動と引き換えにリワードや特典を獲得できるほか、福利厚生の利用状況、投資利益率の可視化も行えます。 歩数チャレンジや脳トレゲーム（ナンプレ）、禁煙サポートといったメニューが用意されており、毎日の健康活動を行うとアプリ内通貨であるYuCoinを獲得できます。獲得したYuCoinは、Amazonギフトカードやウェルネスプログラムの会員権、慈善団体への寄付といったクーポンと交換可能です。従業員一人当たり年間約12,000円相当のリワードと交換することができ、従業員の福利厚生へのエンゲージメントを向上させます。 さらに、従業員の健康状態、アプリの利用状況を確認できるHRポータルが利用できます。分析機能を使用し、従業員一人ひとりのウェルネス習慣、リワードの選択傾向、アプリの使用頻度などに関する情報を分析可能です。また、企業と従業員にもたらす効果を数値化できるため、投資利益率の可視化も行えます。 Well-beingセンターでは、企業が従業員に提供するすべての福利厚生情報を一覧で確認できます。YuLife提供サービスに限らず、企業が提供するすべての福利厚生を掲載することができ、また、社内イベントや告知事項も掲載することが可能です。従業員へのコミュニケーションや情報共有が円滑になり、福利厚生の認知向上及び利用率向上につながります。

Wantedlyが提供する福利厚生パッケージサービス Perk（パーク） 初期費用無料 + 簡単導入 で導入コストは最小限に 低コストで福利厚生制度を導入したい企業様におすすめの福利厚生アウトソーシングサービスです。 サービスを利用するために必要な登録は最初のアカウント登録のみ。 初めての方でも簡単に特典を利用できるデザインになっています。 健康維持、グルメ、ファッション、旅行、スキルアップ、エンタメ、ニュースなど幅広いニーズにフィットする1000種類以上の話題のサービスを福利厚生として提供します。従業員だけでなく、そのご家族もご利用可能です。

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chocoZAPステーションは、chocoZAPをはじめとするRIZAPの8ブランドを特典的に利用できる、法人向けの福利厚生サービスです。RIZAPの8つのブランドを特典的に利用できるほか、担当者にデータヘルスを活用した利用状況の報告も受けられます。 chocoZAPは全国1,700店舗以上（※1）あり、24時間365日営業（※2）のため、時間を問わずにchocoZAP店舗を利用可能です。chocoZAPに行けない場合でも、アプリの動画が用意されているため、家でトレーニングできます。また、筋トレだけではなく、セルフエステや脱毛、ネイル（※3）などの自分磨きも行えます。 ※1. 2025年2月末時点。 ※2. 一部テナント規制により24時間営業でない店舗、365日営業ではない店舗もあります。) ※3. 1枠20分〜 (各サービスの中から最大4枠／日) 予約可能です。トレーニングマシン・ピラティス・ワークスペース・デスクバイク以外の利用にはアプリからの予約が必要です。 体組成計とヘルスウォッチが提供されるため、データヘルスを実現可能です。健康な組合員が増えることで医療費の適正化につながるほか、運動実践やアプリの食事記録による健康リスクの対策、ヘルスリテラシー向上にもつながります。さらに、運動だけでなくさまざまな目的でchocoZAPに行く習慣ができ、ついでに運動できるため健康習慣が身につきます。

Airワーク 給与支払は、リクルートが提供する給与の即払いサービスです。働いた分の給与を支払い日前に受け取れる「即払い（前払い）機能」を搭載し、申請に応じて手間なく前払いが可能です。様々な雇用形態の人材を抱える大手企業でも、時代に沿った給与支払いの需要に応えることができ、求人情報の差別化による応募数の増加や採用力の強化により、シフト充足率を上げることができます。 初期費用・月額費用0円で、コストやリスクを抑えて手軽に導入可能です。福利厚生サービスの充実化により、従業員満足度や定着率の改善、採用強化を支援します。

freee福利厚生 ベネフィットサービスは、全国70,000店以上の店舗で利用できる割引クーポンを、低コストで提供されている福利厚生サービスです。 コンビニやカフェなどで日常使いできるサービスを割引価格で利用できます。従業員はスマホ一つで利用したいときにその場ですぐに利用できるため、高い利用率を誇ります。さらに、従業員だけではなく、家族も追加料金なしで利用可能です。 使いやすいアプリでの利用が基本となり、ログイン不要でID／パスワード忘れを防止でき、従業員からの問い合わせを減らすことができます。管理者は従業員を招待するだけで初期設定が完了するため、福利厚生サービスをはじめて利用する企業でも安心のサービスです。

giftee Benefitは、デジタルギフトの割引購入やクーポンの利用ができるパッケージ型の福利厚生サービスです。従業員にとって日常的に使いやすいコンテンツが多く、企業目線でも手間をかけずに運用いただけます。また、企業独自の制度に応じたポイント付与などのカスタマイズも可能です。 ■giftee Benefitの特徴 【デジタルギフトの割引購入が可能】 会員価格で飲食やカフェなど、日常のシーンで使いやすいラインナップのデジタルギフトが購入可能。弊社だけが取り扱っている人気コンテンツが豊富なので、福利厚生のコンテンツ面での差別化・魅力づけが可能です。さらに、プランに応じてギフティから決済時に使える特典ポイントをプレゼント。ポイントを活用し、よりお得にギフトをご購入いただけます。 【利用回数制限無しでクーポンの利用が可能】 スキルアップやフィットネスなどの自己投資、映画やカラオケなどのエンタメコンテンツ、引っ越しや旅行などの特別なシーンでの利用まで、さまざまな生活シーンで使えるクーポンを取り揃えており、利用回数制限なしでご利用いただけます。さらに、マップ機能や通知機能など、クーポンの利用率を上げるためのさまざまな機能も備えております。 【カスタマイズで独自の制度設計も可能】 従業員マイページ上に、社内表彰や誕生日などといった企業特有の福利厚生制度に応じ、ポイントを付与していくリワードプログラムの構築が可能です。 また、ポイントがデジタルギフトに交換された分で精算のため、無駄なコストが発生いたしません。交換できるギフトの種類も豊富で、幅広い価格帯の多種多様なギフトラインナップから交換先を自社に合わせてカスタマイズすることが可能です。 【提供会社コメント】 giftee Benefitのサービス詳細や各特徴・料金体系などの詳細について知りたいご担当者様は、お気軽に資料DLまたはお問い合わせください。

ウェルボックスの強みは、スマートフォンアプリをはじめとした、利便性の高いUIです。 介護・育児・自己啓発・健康増進・旅行やエンターテイメントなど、多彩なメニューから従業員様それぞれのニーズに合わせたサービスを快適にご利用いただけます。 また、独自のポイントプログラムや「すご得」等、継続利用を促進するキャンペーンを常時実施しております。 さらに、従業員の利用状況は、ダッシュボードで把握でき、従業員満足度を向上させるための施策へつなげられます。閲覧および出力は24時間365日対応されており、過去データも出力可能です。さらに、グラフ表示、タブごと表示にも対応されており、利用状況をリアルタイムで可視化できます。 従業員満足度を高めつつ、安定した運用と福利厚生導入における担当者の負荷を減らしたい企業様にオススメです。

福利厚生でNetflix見放題！？ CMで話題の""Netflixプラン""新登場！ ＼　16,719社　1,594万人が導入中　／ ※2023年4月時点 ー　従来のライフ支援がメインの福利厚生から、 従業員の生産性向上を3つの側面から後押しする総合型の福利厚生へ　ー 働き方改革　健康経営　人手不足・・・ こうした耳なじみのあるキーワードが飛び交う今、皆さまは本当に対応できていますか？ ・残業を減らして終わっている ・健康診断受診率の向上しか対応していない ・とにかく採用にコスト、時間をかけている ➡これらは"本質的"な改善になっていません！ 企業は今、従業員の《労働生産性の向上》に目を向けることが重要になってきています。 ベネフィット・ステーションは様々な課題に対し、 3つの側面でサポート、従業員の生産性向上を後押しします。 ●様々なシーンで活用できる約140万種類の割引制度で、ワークとライフの充実による相乗効果を ●従業員の健康管理、更に日々の健康への取組みを促進。健康経営を進める一歩、もしくは＋αとして ●時間と場所を選ばず、役職や業種関係なく継続した「学ぶ」場所を提供する業界最多水準のeラーニングサービスで効率的な学習を ワークライフバランス×健康促進×教育支援をワンパッケージでサポートする福利厚生サービス ------------------------------------------------------------------------------------------- 詳しくは資料をダウンロード！

（BOXIL編集部／責任編集） flierは、ビジネス書や実用書の要点を短時間で学べる本の要約サービスです。分厚い本でも約10分の要約でエッセンスを理解できるため、忙しいビジネスパーソンでもスキマ時間に効率よく知識を吸収できます。新刊から名著まで毎日1冊のペースで要約を追加。扱う書籍はビジネスから教養まで幅広く、多彩なジャンルの知識を吸収できます。 要約は出版社や著者から許諾を得ているので、信頼性が高く、品質も担保されています。サービス開始以来、順調に成長を続け、累計での法人導入社数は1,000社（※）を突破しています。 ※出典：flier bussiness公式HP（2025年4月1日閲覧）