SPI3

更新日 2022-02-01
匿名のユーザー
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IT/通信/インターネット系
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投稿日:2021/12/18
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汎用的な適性検査

日本で一番汎用性が高く、多くの企業・学生が利用している適性検査サービスである。学生や中途採用の社会人の性格や傾向、入社後にどう活躍してくれそうかなどの面接官向けのアドバイスも提供している。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

数的処理や文章理解の問題を問うこと、および性格診断によって、候補者の知的能力や入社後の活躍を予測できる。

このサービスの良いポイントはなんですか?

  • 皆が使用している

このサービスの改善点はなんですか?

  • 信頼性がわからない
サービスの5段階評価
使いやすさ
3
お役立ち度
3
カスタマイズ性
2
機能満足度
2
サービスの安定性
2

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