社内広報・人事担当者にとって、経営理念・経営目標を従業員に浸透させることは永遠の課題です。企業のグローバル化、M&A、働き方改革により、勤務地の他拠点化が進んでおり、より効率的な手段で従業員とコミュニケーションする手法として動画が注目されています。
動画を利用することで、よりスピーディかつ正確に経営理念・経営目標などの共有・浸透が可能となります。

インナーブランディングは従業員のモチベーションや生産性向上に効果的です。
動画を利用して、経営層から従業員に対して感情を伴ったメッセージを伝えることで、従業員のモチベーション向上につなげます。

従業員のみならず、パートナー、フランチャイズ、アルバイトにもコンプライアンス教育が非常に重要です。動画を利用してコンプライアンス教育を実施することで、教育内容が均一化すると共に、インターネットさえあれば見たい時間に教育を受けることが可能です。これによりコンプライアンスの徹底が可能となるだけではなく、コスト削減も実現可能です。