ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ
勤怠管理なら、ジョブカン! 出勤管理、シフト管理、休暇申請・管理、工数管理などの機能を必要な分だけを自由に組み合わせて利用できます。勤務形態や、所属・雇用形態ごとに細かい設定、運用ができます。無料から利用でき、使いやすいのが特徴です。
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評判・口コミの概要
口コミサマリー
ジョブカン勤怠管理の良い評判・口コミ
ユーザーレビュー一覧
「使いやすさ」に関連する口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/05/12
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
- 位置情報サービスがあり、どこで打刻しているかが分かる
- 打刻漏れがあった際にも、簡単に修正が可能。
【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】
- トップ画面にすぐに打刻のボタンが表示されるので、すぐに打刻ができる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社内で在宅ワークが増えた為、社外でも正確に打刻が出来るシステムとして活用している。
位置情報サービスを利用することにより、どこで仕事をしているかが分かり、仕事の不正も防ぐことができる。
また休憩開始から休憩終了も、打刻によって自動的に判断してくれるため、分刻みで休憩時間も把握ができる。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/05/10
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
このサービスを使うことで勤怠時間や休暇申請、日時確認などの勤怠管理を一括管理することが出来、社内でも本部や支店・営業所ごとに管理方法が違っていたところを統一化することが出来ました。時間も人手も省力化することが出来、満足しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社内で勤怠管理の方法が統一化されておらず、支店営業所ごとで管理用のフォーマットが違っていました。別のサービスでワークフローにて有給申請の承認なども行っていましたが、そのサービス内で誰がいつ有給取得しているなどの管理が出来ていたわけでもないので、都度Excelに入力するなど手間がかかる方法で時間も人手も取られていました。このサービスを使うことで社内での管理方法の統一化、休暇管理など全て対応出来るようになりExcel等で管理していた時のような間違いなどもなくすことが出来るようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/05/08
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
普段に使う交通系のICカードを、簡単に登録して打刻できるため、とても便利です。また交通カードを忘れた際も、スマホを事前に登録すれば、スマホだけで打刻できるため、いろんな場面を対応できて助かります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
打刻用カードの持ち忘れや紛失による打刻漏れを防ぐことができました。また、万が一打刻漏れの場合、打刻修正をオンライン上で簡単に完結できるため、とても便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/05/08
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
交通費の申請など
【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】
項目がシンプルで分かりやすい
【営業担当やサポート面】
不明
【価格面(他社と比較したとき)】
わかりません
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠や給与などの複数のシステムを一括で管理でき、ユーザーとしてもとても使いやすいです。
Slackとも連携ができるので、わざわざシステムを起動しなくても常に使っているSlack上で打刻ができるのもとても役立たせていただいております。
他にも、Slack上での有給の残日数や稼働時間確認、シフト確認などもでき、他のサービスよりも汎用性が高いように感じます。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/05/07
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
会社のみんなのシフトや勤怠が一目で管理できるようになって当てありがたい。
タイムフローの申請が使いやすくて交通費をまとめるのが楽なためとても助かっている。
使いやすい仕様で誰でも出来そう。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
複数の部署の勤怠管理がしやすくなったと思う。
休暇や有休の申請が仲間内で共有しやすいため、カレンダーなどに書き込むより分かりやすくまとめられるようになった。
匿名のユーザー
ユーザー
金融/保険系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/05/07
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
手で集計したりする手間がなくなり、またマルチデバイス対応であるため、勤怠管理が容易となりました。営業としては出張や直帰でも打刻しやすくなり、大変使いやすいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカード管理が電子化できるため、都度集計したりする手間が省ける。また有給申請も電子申請が可能で、わざわざ申請を別途する必要がなくなりました。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/05/07
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
有給の日数や残業を自分自身で管理できるようになった。申請も上長印をもらいに様子を気にすることなくWEB上で簡単に申請ができる。WEB上で勤怠打刻が完了するのでタイムカードに並ぶことが必要なく業務時間を有効に利用できるようになった。打刻修正もWEBから簡単に申請できるので申請者、承認者双方にとって効率が良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
簡単でシンプルなUIで自身の勤怠状況をいつでも確認ができるようになったので残業時間の調整など自己管理ができる環境になりました。また勤怠の修正や申請にかかる時間が短縮され業務時間を多くとれるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/05/04
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
フレックスの導入によりシステム上から出勤時間の申請ができるようにカスタマイズされており
制度や状況に応じてカスタマイズができる点は利便性が高く良いなと思います。
一方でUI/UXはデザインにこだわっているSaaSサービスに比べると少し弱い印象です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
会社の制度設計に合わせた仕様のカスタマイズができる点は魅力だと感じました。
スマホからアクセスした際のUI/UXは改善を希望。
匿名のユーザー
システム管理者
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/05/02
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
月末にアルバイトスタッフからのタイムシートの回収が面倒なため導入。
営業みんなめんどくさがりなためほとんどの機能を使っておらず最低のオプションのみ使用、スタッフ管理が楽になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社員が使ってるシステム以外を試してみたいとのことでアルバイトスタッフ用に導入。
導入前はアナログで管理しておりタイムシートなど月末に集めることが大変で、導入後は締めが楽になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/04/29
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
- 現場からでも簡単に勤怠を記録できる
- 後からの打刻修正も可
- 有給などの申請も簡単にできる
-残業申請や勤怠のエラーなどの承認が一目で判断できる
-事前シフトを提出しておくことで、打刻を忘れた際にも自動的に事前シフトの時間に修正される
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【サービスを利用していて実感しているメリット】
どこでも打刻ができる機能をつかうことで現場で打刻の効率化を実感している。
今まで有給の申請は紙を提出していたが、WEBにて提出ができるようになった。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/04/28
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
打刻方法が多様で、スマホやICカードなどから簡単に打刻できるため、扱いやすい。
シフト管理機能があるため、シフト表の作成や変更が簡単にでき、管理者の負担が軽減されている。
勤怠管理にかかる手間が大幅に削減できるため、効率的な業務運営ができる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従業員はスマートフォンやICカードから簡単に勤怠情報を打刻し、管理者はクラウド上でデータを管理することができます。紙ベースの勤怠管理から、電子化された勤怠管理に移行することで、勤怠管理にかかる手間が大幅に軽減されました。
また、ジョブカン勤怠管理には残業時間の自動集計機能があります。これにより、従業員がいつどのように残業したのかを正確に把握できるため、残業代の集計も正確に行うことができるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/04/28
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
簡単に勤怠管理ができる。
【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】
スマートホンとの連携も簡単にできるので楽になりました。
【営業担当やサポート面】
わかりやすく説明も特に面倒ではなかったので、苦労しませんでした。
【価格面(他社と比較したとき)】
価格は妥当だと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
利用する事でスムーズに勤怠管理ができ、とても簡単にできました。
これほどのものがあるならば、早く導入してほしかったです。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/04/28
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
スマホと連動でき、外出先でわざわざ勤怠管理のためにPCを開かなくても良い点は便利です。UI/UXも非常にシンプルなので勤務時間の管理だけであれば誰でも簡単に使いこなせるかと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
遅刻、欠勤などが即座に管理側でわかります。
そのため社員の出勤と退勤の管理がしやすくなります。また、有給申請などの各種申請もできるため、事あるごとに上司、上長への承認のお伺いを立てる必要がなくなります。
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/04/27
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカン勤怠管理は出勤や、シフト、有給など色々な管理をするのにとても便利です。
その他にもデータのダウンロードや残業設定などでも使用できるのでとてもおすすめ出来ます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今まで使っていたものとは違って見やすく分かりやすいのでとてもこのジョブカン勤怠管理で問題が解決されました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/04/27
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ユーザー側の立場からすると、指紋での勤怠登録は非常に効率的かつ簡潔に済むため、便利であった。また、集計としても自動的に時間集計できることにより効率的に給与管理が可能であった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理に関して、従業員の人数が多く、紙媒体での集計では時間的にも非効率であった。しかし、当サービスの導入によりユーザー自身が勤怠管理を行い、自動的に時間集計が可能であることから、効率的かつ正確な勤怠管理ができるようになった。
匿名のユーザー
導入決裁者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/04/25
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理が大幅に簡素化され、業務の効率が格段に上がりました。出勤・退勤時間の打刻漏れやミスがなくなり、従業員もシフト管理や残業申請がスムーズに行えるようになりました。また、シフト変更や休暇の申請もオンラインで行えるため、紙や電話でのやりとりの手間も省けました。導入企業の規模に関わらず使いやすく柔軟に対応することができるため、他の企業にもおすすめしたいと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ジョブカンの導入により、従業員の勤怠管理が簡素化され、業務の効率が向上します。具体的には、出勤・退勤時間の打刻漏れやミスがなくなり、シフト管理や残業申請がスムーズに行えるようになります。また、勤務時間の正確な把握により、従業員の労働時間の適正化ができ、労働時間の過剰な従業員の健康面やモチベーションの改善にもつながります。さらに、オンラインでシフト変更や休暇の申請ができるため、従業員と管理者のやりとりの手間も省けます。これらのメリットにより、従業員の生産性向上やコスト削減に繋がり、企業の業務改善に貢献することができます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/04/24
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
- JOBカンを導入して以降、部署内のメンバー各々の勤怠データ管理(月次処理)に要する時間が大幅に短縮でき、また差戻しもほぼ無くすことができたので、4評価とさせて頂きました(前職にて)
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は、月次処理の度に「部署内のメンバーの勤怠について、ここを修正してください」と経理担当者にお手数をかけてしまっていたのですが、これが無くなったことによって、経理担当者の負担が大幅に軽減出来ました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/04/22
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ユーザー利用で勤怠管理を打刻しています。webログインしてボタンを押すだけの簡単操作ですのでテレワークで便利に利用させていただいています。過去の勤怠実績や給料明細の確認なども行えて便利です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ログインしてボタンを押すだけの簡単操作。今月分の勤怠情報はもちろんのこと、過去の勤怠情報や給料明細を簡単に確認できるのが良い。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/04/21
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
デザインが全体的にとてもシンプルで、初めてこのような仕組みを導入する方にも利用しやすいのではないかと思います。
また、ページが重たくなることはなくすぐに開くので、打刻の手間が不要です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
シンプルなことで直感的に使いやすく、アナログで今まで管理していたところをすべて数字で管理できるようになったことです。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/04/21
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
PCやスマホ、ICカードでの打刻など勤怠管理をする際に豊富な方法が選べるのがメリットです。弊社の業務上、ドライバーの勤怠管理を紙で行うのは非常にコストがかかっていたのでかなり便利になりました。またシステムの導入時も特に問題なくスムーズに行えました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
基本的にはPCを利用した打刻で勤怠管理を行なっていますが、外出先から確認する場合などはスマホでの打刻に切り替えています。以前の紙の提出に比べると格段に楽になったと好評ですね。また残業時間の確認も簡単になったことは大きいです。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/04/19
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
UIがシンプルなので直感的に分かりやすい。ただ打刻修正、申請など少しイレギュラーな対応時の挙動が分かりにくく、使いにくい。またページ表示後キャッシュの影響か表示時刻が変になる問題も稀に生じる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
リモートワークでも在宅環境で勤怠管理ができ、休憩入・休憩から戻る再などもワンクリックで対応ができるので手間をかけずスムーズに打刻ができる。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/04/16
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
効率的で正確な勤怠管理が可能という点が高評価に繋がりました。スマホやPCから簡単に勤怠情報を入力でき、遅刻・早退の際には、システムから自動的に通知が届くため大変便利でした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前勤めていた会社での勤怠管理方法では、社員が手書きで出退勤の時間を記録し、上司が集計する必要があったのですが、ジョブカンを導入したことで、社員はスマホやPCから簡単に勤怠情報を入力することが出来、遅刻・早退の際には、システムから自動的に通知が届きます。これにより、勤怠に関するミスやトラブルが減り、業務効率が向上しました。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/04/15
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
複雑なシフト調整も設定可能で打刻に対して正確に判定しエラーなどあれば警告を表示してくれるのでうっかりミスのようなことも防ぐことができる。打刻方法が豊富なので出勤形態に縛られることがない。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで勤怠管理はタイムカードのみでしたが出張時の修正やテレワークの際の対応などかんり煩雑になっていました。ジョブカン勤怠管理を導入後はペーパーレスにもなりまたどこからでも簡単に操作できるので手間は大きく削減されました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/04/14
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
経理に確認せずとも、本サービスを通じて有休の残数や残業時間を可視化できる。また、振替休日の仕組みが管理しやすいので、利用者目線でも恩恵に預かる場面が多いサービス。具体的には「この休日の出勤は○○月○○日に振り替えます」と入力でき、○○月○○日の勤怠も連動して振替休日と表示される。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
毎月の残業時間を日々の勤務時間中・ログイン情報さえあれば自分のスマホやPCからでも確認できる。また、勤怠を任意のロケーションで行える。直行直帰のシチュエーションでもみなしの労働時間が発生しなくなった。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/04/14
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
WEB上で見やすく簡単に自身で勤怠管理ができる。マルチデバイス対応で移動中や出張でも対応が可能。有給数や残業時間累計なども管理できるので自身で効果的に働く環境をコントロールできるようになりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
テレワークや遠隔地採用を行っているので以前のようなタイムカードでの勤怠管理は利用ができないのですがジョブカン導入で可能になりました。経理での集計作業も時短になり正確な処理に繋がっています。
ジョブカン勤怠管理の概要
勤怠管理なら、ジョブカン! 出勤管理、シフト管理、休暇申請・管理、工数管理などの機能を必要な分だけを自由に組み合わせて利用できます。勤務形態や、所属・雇用形態ごとに細かい設定、運用ができます。無料から利用でき、使いやすいのが特徴です。