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ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ

ジョブカン勤怠管理
(BOXIL編集部/責任編集) ジョブカン勤怠管理は、クラウド型の勤怠管理システムでシリーズ累計25万社以上(※)の導入実績を誇ります。 勤怠管理に必要な機能がすべて備わっていながら操作はシンプルで、初めて導入する場合でもすぐに使い始められます。 出勤・退勤の打刻からシフトや有給休暇の管理まで幅広く対応し、企業の勤怠業務に関するさまざまな課題を効率的に解決します。使い勝手の良さと充実したサポート体制で、あらゆる規模・業種の企業で活用されています。 ※出典:ジョブカン勤怠管理公式サイト(2025年4月8日閲覧)

評判・口コミの概要

4.08
レビュー分布
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従業員分布
1~10
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11~30
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31~100
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101~500
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501~
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口コミによる項目別評価
ジョブカン勤怠管理
カテゴリ平均

ユーザーレビュー一覧

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操作性:5費用対効果:5運用・管理:5サポート体制:5貢献度:5
シフトの管理は、しっかりとしたソフトを利用していないと失敗しやすいものです。ジョブカンは、クラウドで的確な管理を行うことができて便利です。初期費用は無料ですし、リーズナブルな価格で高度な機能を活用することができます。
投稿者情報職種:経営者会社名:非公開業種:IT/通信/インターネット系従業員規模:1000人以上投稿日:2015-12-27
操作性:5費用対効果:5運用・管理:5サポート体制:5貢献度:5
基本的に仕事はシフト制なのですが、前まではメールなどでシフトを入れたり、希望を聞かれたりということがほとんどでしたが、このサービスを導入したことによって、これ一つで希望のシフトを入力したり、管理したりできるので、かなり便利な機能だなと思いました。
投稿者情報職種:係長・主任クラス会社名:非公開業種:サービス/外食/レジャー系従業員規模:51~100人投稿日:2015-12-06
操作性:5費用対効果:5運用・管理:5サポート体制:5貢献度:5
飲食業でシフト管理をすることが多いのですが、このサービスを使うことによってシフトの作成などが簡単にできるようになりました。導入するときはサポートなどはチャット、メール、電話がありますので導入もスムーズにできました。
投稿者情報職種:事業部長・工場長クラス会社名:非公開業種:サービス/外食/レジャー系従業員規模:101~200人投稿日:2015-11-23
操作性:5費用対効果:4運用・管理:5サポート体制:5貢献度:5
勤怠管理がスマートフォンでいつでもどこでも可能になり、従来のタイムカードの煩わしさがなくなり、重宝している。打刻がスムーズに行われ、従業員の勤務状況の把握がより鮮明になった。利用者数も一人から利用できるため、割高になりやすい少人数の会社でも気軽に採用が決められた。
投稿者情報職種:事業部長・工場長クラス会社名:非公開業種:不動産/建設/設備系従業員規模:2~10人投稿日:2015-11-09

ジョブカン勤怠管理の概要

ジョブカン勤怠管理
(BOXIL編集部/責任編集) ジョブカン勤怠管理は、クラウド型の勤怠管理システムでシリーズ累計25万社以上(※)の導入実績を誇ります。 勤怠管理に必要な機能がすべて備わっていながら操作はシンプルで、初めて導入する場合でもすぐに使い始められます。 出勤・退勤の打刻からシフトや有給休暇の管理まで幅広く対応し、企業の勤怠業務に関するさまざまな課題を効率的に解決します。使い勝手の良さと充実したサポート体制で、あらゆる規模・業種の企業で活用されています。 ※出典:ジョブカン勤怠管理公式サイト(2025年4月8日閲覧)
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