COMPANY勤怠管理の料金・機能・導入事例
の料金・機能・導入事例
株式会社Works Human Intelligence
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料金/プラン
価格
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初期費用
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COMPANY勤怠管理とは
COMPANY勤怠管理は、大企業向けの柔軟な勤怠管理ツールです。フレックスタイム制や変形労働時間制、裁量労働制などの多様な勤務形態に対応し、企業ごとの複雑な勤務形態を一つに管理できます。長時間労働の抑制をサポートする機能が充実しており、法令遵守を徹底しながら従業員の健康管理にも貢献します。
リアルタイムで勤務状況を把握できるダッシュボード機能では、管理者は従業員の勤怠状況を直感的に確認できるため、労務管理の高度化と業務効率の向上に寄与します。
▼「COMPANY（カンパニー）勤怠管理」の詳細機能
○ 勤怠ダッシュボード
従業員の勤務状況を直観的に把握
○ 打刻
多様な打刻取得方法に対応
○ 勤務予定・シフト作成
業種業態によって特殊なシフト管理に対応
○ 勤務実績入力
日々の出社・退社はもちろん、休憩実績、工数情報、手当項目など豊富な勤怠情報を収集
○ 休暇管理
半休、時間休などの多様な休暇制度に標準対応
○ 通知・アラート機能
勤怠状況に基づく自動アラートで本人・上司・人事に注意喚起
○ 集計・給与連携
勤怠にかかわる特殊かつ複雑な集計業務も自動化
COMPANY勤怠管理のおすすめポイント
ポイント1
多種多様な勤務形態の大企業でも柔軟に対応できる
COMPANY勤怠管理は、多様な勤務形態に対応できる柔軟性が特徴です。
フレックスタイム制や変形労働時間制、裁量労働制、シフト制、交代制勤務など、各企業の就業ルールに合わせて細かく設定が可能なため、異なる雇用形態の従業員が混在する組織や業界特有の労務管理ルールにも、統一した勤怠管理を実現できます。
複雑な就業規則を運用する大企業にも向いています。
ポイント2
長時間労働の抑制をサポートする機能が充実
COMPANY勤怠管理は、リアルタイムでの労働時間チェックやアラート機能を搭載し、過重労働を未然に防ぐ仕組みが備わっています。
また、従業員ごとの残業時間の自動集計や、任意で設定した基準を超過した場合のアラート表示機能も備えており、労働時間管理の透明性を高め、労務リスクを軽減しながら従業員の健康管理を強化できます。
労働基準法の改正や働き方改革関連法の施行により、長時間労働の抑制と適切な労務管理が求められている中でも安心して活用できるサービスです。
ポイント3
勤務状況を直観的に把握できるダッシュボード機能
COMPANY勤怠管理は、管理者向けのダッシュボード機能を搭載しており、従業員の勤怠状況をリアルタイムで可視化できます。
シンプルでわかりやすいUIにより、管理者は出勤・退勤の状況や残業時間、有給休暇の取得状況などを一目で確認できます。特に、チーム単位・部署単位での勤怠データの集計や分析が可能なため、労働時間の傾向を把握しやすく、適切な業務配分やリソース調整にも役立ちます。
さらに、データをグラフや表形式で表示できるので、報告資料の作成が簡単になり、経営層への説明や監査対応の手間も削減できます。
また、入力場面ごとに最適化された補完機能によって勤怠の報告・申請に関わる従業員の入力負荷を大幅に削減しているため、「導入しても使われない」「使いこなせない」といった事態も防げるでしょう。
※BOXIL編集部調査情報
COMPANY勤怠管理の料金/プラン
無料プラン：なし
無料トライアル：なし
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- 月額/ユーザー
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- 初期費用
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- 利用人数
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- 最低利用期間
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- 【追加費用が発生しない価格設定】 COMPANYは年間の保守料金の中に初年度の導入費用、サポート費用、法改正対応やバージョンアップ費用がすべて盛り込まれているため、突発的に費用が発生することはありません。業務改善とコスト削減をトレードオフにすることなく利用可能です。 ※詳細は要問い合わせ
料金
※BOXIL編集部調査情報
COMPANY勤怠管理の機能/仕様
COMPANY勤怠管理の導入効果
COMPANY勤怠管理の導入企業（順不同）
- ユニプレス株式会社
- 文化シヤッター株式会社
※BOXIL編集部調査情報
COMPANY勤怠管理の画面/UI
勤怠ダッシュボード
従業員の最新の勤務状況を直観的に把握でき、迅速にリスクを特定。分析指標はプリセットされているため、複雑な設定は不要。
※サービス提供会社掲載情報
COMPANY勤怠管理の口コミ・評判
口コミサマリー
総合評価
4.03
注目口コミ
細かな設定が多く少し使いづらい
管理側（バックオフィス側）は使いやすいという声を聞くがユーザー側（入力する側）は結構使いにくい
デザイン性がないのでどこから何を申請していいのかパッと判断できない。
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公開日：2024/11/12
可もなく不可もなく勤怠管理システム
入社当時から導入されている勤怠管理ですが、勤怠を打刻し個々でシフトを入れ、調整するのですが、土日休みだったら元々土日祝は休みにテンプレート化していただくと効率が良い。有給申請などの各種申請も申請も上長にあがるのですが、上長は何かアラートが来ることもないので毎日の業務終わりか開始あたりに確認する必要がある。アラートが来る仕組みがあると良いと思う。
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公開日：2024/03/28
ストレスフリーな勤怠管理したい方にオススメ
【役立った機能面】
有給休暇の申請
フレックスタイムでの勤怠記録
出張時の記録
各種社内申請、個人方針提出
【操作性・使いやすさ】
直感的で使いやすく、エラーもきちんと表示されて、入力にストレスがないので、毎日続く。
続きを読む
公開日：2024/03/18
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※サービス提供会社掲載情報
COMPANY勤怠管理に関するよくある質問
Q どのような勤務形態に対応していますか？
A COMPANY勤怠管理では、フレックス・裁量労働・変形労働・在宅勤務、店舗シフトや工場の交代勤務まで標準対応しています。Q 在宅勤務や外出時の不正打刻を防止する仕組みはありますか？
A モバイル打刻によるGPS位置取得や、PCのログオン・ログオフを客観的な情報として打刻と同時に記録できます。入退館システムとの連携取り込みにも対応しています。Q 長時間労働や打刻漏れなどを締め日前に自動で検知できますか？
A 任意基準で打刻忘れ・超過勤務・連続勤務・休暇取得不足などのアラートを作成し、ポップアップやメールで本人や上長、人事に自動通知できます。Q 休暇管理はどこまでカバーしていますか？
A 半休・時間休など多様な制度に標準対応しています。年5日以上の年休未取得者へのアラートや代休権の自動付与・有効期限管理、子の看護休暇の時間単位にも対応可能です。Q 無料トライアルはありますか？
A COMPANY勤怠管理には、トライアルはありませんが製品デモ動画があります。
※BOXIL編集部調査情報
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IT/通信/インターネット系
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 10階
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