採用代行・採用アウトソーシング(RPO)の関連情報

Concier&TECH
の料金・機能・導入事例

最終更新日 : 2024年06月12日 12:19
サービスの説明

Concier&TECHのおすすめポイントは、「人」によるサポートと、「システム」による自動化を組み合わせ、効率的に採用数向上を目指せる点です。

人材エージェントが適切な人材を惹きつける力と選考ノウハウを、求人メディアや自社サイトで適用します。人材エージェントと同水準の「第3者の立場」を利用したその「惹きつけ技術」で、企業の自社採用をサポート。時間とともに低下する応募者のモチベーションを高め、離脱を防止し、採用数向上を目指せます。

人材エージェントのノウハウをもとに独自開発したコンシェルシステムで、応募者を状態別に振り分け、それぞれのモチベーションに合った方法でアプローチします。

直接雇用において「費用をかけても採用できない」といった課題を解消したい企業におすすめです。

サービス画面 / UI

Concier&TECHのスクリーンショット1
Concier&TECHのスクリーンショット1
画像をクリックすると左側に表示されます

料金プラン一覧

イニシャル(初月のみ)
プラン価格
98,000円-/その他
月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

初月のみ(PR動画制作込)

スモールプラン
プラン価格
50,000円-/月
月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

月間応募数50件まで
50件を超えるとスタンダードプランに自動推移します

スタンダードプラン
プラン価格
90,000円-/月
月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

月間応募数100件まで
100件を超えるとラージプランに自動推移します

ラージプラン
プラン価格
160,000円-/月
月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

月間応募数200件まで
200件を超える応募は1件当たり800円

機能ごとの評価

連携サービス

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Irec
バイトルマスター
Jobギア採用管理
engage
マイベストジョブ
介護求人ナビ
エンバイト
はたらこねっと

Concier&TECHの口コミ・評判

5.00
レビュー分布
(1)
(0)
(0)
(0)
(0)
従業員規模
1~10
(1)
11~30
(0)
31~100
(0)
101~500
(0)
501~
(0)

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ピックアップ 口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2021/03/31
5/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
面接のキャンセルや入社辞退が多く、工数ばかりがかかっていましたが、こちらのサービスを利用してキャンセル率・入社辞退が今までの約50%となりました。工数も時間換算で約30%減と本当に採用活動が楽になりました。利用して良かったです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
サービスを利用してまず感じたことは、面接のキャンセル率や入社辞退率が大きく改善されたことです。今まで自分達で採用活動をしていた際は面接・入社日の前日にしか本人に連絡をしていませんでした。Concier&TECHさんのサービスでは求職者に応じて適切な頻度・方法で接触をして頂けるので、面接や入社に向けたモチベーションが上手く維持されているのだと思います。また、採用活動の分析やそれぞれの応募者の進捗状況等もシステムで管理されていて簡単に確認ができ把握しやすいので仕事の効率向上に繋がっています。

Concier&TECHの提供会社

キャリアアセットマネジ株式会社
IT/通信/インターネット系
東京都浜松町貿易センタービルディング
代表者名
宮林 利彦
資本金
5,000万円
従業員規模
1000人以上
企業URL
http://www.ca-m.co.jp/
設立年月
2005年8月
資本金
5,000万円
企業URL
http://www.ca-m.co.jp/
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