Name: doda
Brand: 株式会社ネオキャリア
Rating: 3.83 (29 reviews)

SaaS AWARD受賞実績

サービスの説明

約432万人の会員数を誇り、人材紹介にも強みを持つ「doda」。
【以下のような企業様におすすめです】
・20代～30代の経験者採用を検討している企業様
・営業・金融・メディカル・エンジニア・グローバルなどの業種・職種で専門性が高い人材の採用を検討している企業様
・人材紹介で採用するようなスペックの高い人材を採用したいと考えている企業様

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料金プラン
口コミ・評判

よく比較されるサービス

3.77

4.5

4.31

4.17

4.5

5.0

料金プラン一覧

通常原稿Aタイプ(ミニマムプラン)

プラン価格

−

月額/ユーザー

−

初期費用

250,000円-

最低利用人数

−

最低利用期間

−

4週間掲載での金額です。
4週間×6、4週間×3、4週間×2などのチケットプランもございます。

機能ごとの評価

iPhone

Android

スマホブラウザ

日本語対応

採用管理機能

独自採用サイト開設

若手・ポテンシャル採用

ハイレベル採用

管理職採用

エンジニア採用

女性社員採用

事務職採用

医療系採用

外国人採用

外資系経験者採用

dodaの口コミ・評判

3.83

レビュー分布

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従業員規模

1~10

(5)

11~30

(2)

31~100

(4)

101~500

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501~

(11)

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口コミサマリー

dodaの良い評判・口コミ

求人情報が豊富

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求人数が豊富

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レジュメの添削や求人の紹介などサポートが手厚い。

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dodaの改善点

エージェントが掲載している求人との差別化が難しく、埋もれてしまう可能性がある（＝エージェント経由から応募されてしまう可能性が高い）

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関連性の薄い情報まで入ってくる

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ピックアップ口コミ

匿名のユーザー

ユーザー

不動産/建設/設備系

利用状況：利用中

/

利用アカウント数：1件

投稿日：2023/01/03

5/5

在籍確認

求人企業数が多数

求人企業数が多くて、若い人向けの第二新卒を対象としたものもたくさんあったため非常に利用しやすかったです。また、スマホからもパソコンからも画面が見やすかったので、いつでもどこでも利用しやすく、とても良いサービスだと思います。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

新卒で就職後すぐに利用開始しました。テレビなどで売り手市場だという内容を度々見かけ、自分の市場価値向上と万が一の転職のための情報取得のためにはじめました。第二新卒向けの求人情報も多数あり、私の目的と非常にマッチングしたと感じましたし、新着求人なども毎日入ってくるため魅力的なサービスだと思いました。

匿名のユーザー

ユーザー

IT/通信/インターネット系

利用状況：利用中

/

利用アカウント数：1件

投稿日：2023/02/11

3/5

在籍確認

不要な連絡が多いことを除けば就職活動には有用

システムエンジニアを中心としたさまざまな仕事の求人も多く、エージェントの質も高いため転職活動では非常に使い勝手がよい。サイトの見易さも魅力的。ただし、不要なメールなどが多くそこにはイラつかされることも時折あります…。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

就職活動を効率よく進めるためのアドバイスを貰ったり、求人探しを行ってもらえる点が非常に有益だと感じた。また、システム系の求人も多いため幅広い転職先の中から、自分に合ったものを見つけられる。

匿名のユーザー

ユーザー

不動産/建設/設備系

利用状況：利用中

/

利用アカウント数：1件

投稿日：2023/01/03

5/5

在籍確認

求人企業数が多数

求人企業数が多くて、若い人向けの第二新卒を対象としたものもたくさんあったため非常に利用しやすかったです。また、スマホからもパソコンからも画面が見やすかったので、いつでもどこでも利用しやすく、とても良いサービスだと思います。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

新卒で就職後すぐに利用開始しました。テレビなどで売り手市場だという内容を度々見かけ、自分の市場価値向上と万が一の転職のための情報取得のためにはじめました。第二新卒向けの求人情報も多数あり、私の目的と非常にマッチングしたと感じましたし、新着求人なども毎日入ってくるため魅力的なサービスだと思いました。

匿名のユーザー

ユーザー

コンサルティング・専門サービス

利用状況：利用中

/

利用アカウント数：1件

投稿日：2022/12/26

4/5

在籍確認

人数が多いのはいいけど惜しい点も

登録人数が多く、地方の人材等もいるのは良いのですが、深夜になると毎日メンテナンスで使えなかったり、すごく読み込みが遅いことがあったりして、もう少しだなと思うこともあります。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

待っているだけの採用ではなかなか応募がこないポジションでも、doda Recruitersはこちらからアプローチして採用できるのでメリットを感じました

匿名のユーザー

ユーザー

不動産/建設/設備系

利用状況：現在は利用していない

/

利用アカウント数：1件

投稿日：2022/12/20

3/5

在籍確認

やりとりが簡単で使いやすい

面接対策や面接後など、LINEでやりとりもできるので、仕事などでなかなか時間が取れなくても、アドバイザーさんと簡単に連絡が取れて便利。面接前はLINEと電話の両方で対策をしていただけました。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

面接や志望動機などの対策がとても丁寧で分かりやすくてよかった。また求人数が多く、毎日新しい求人を紹介してくれる。面接前に担当者から企業の詳しい内容を教えてもらえるので、面接対策にも役立ちました。

dodaの提供会社

株式会社ネオキャリア

コンサルティング・専門サービス

東京都新宿区西新宿1-22-2

代表者名

資本金

従業員規模

1000人以上

企業URL

設立年月

資本金

企業URL

提供サービス

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