HRMOS
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基本情報
導入事例と掲載記事
導入実績
- ・株式会社CAMPFIRE
- ・auコマース&ライフ株式会社
- ・株式会社西武ライオンズ
- ・株式会社GA technologies
- ・ WILLER EXPRESS株式会社
- ・株式会社フレクト
- ・弁護士法人 法律事務所オーセンス
掲載記事
サービスの説明

【サービスの特徴】
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・使いやすいUIで、必要な情報がすぐに閲覧可能
・テレワークや働き方改革など、「環境変化に対する組織づくり」を実現
・株式会社ビズリーチでの長年の運用と成長の実績を基に、本当に必要な機能を厳選して開発
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【HRMOSで出来ること】
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①点在する従業員情報を一元管理
個人と組織の情報を「見える化」し、把握・分析
②紙やExcel運用から脱却し、業務効率化
クラウド活用で、全ての従業員の生産性を向上
③データ活用でエンゲージメント向上
評価の納得感を向上させることが可能。また、組織の「健康診断」を実施可能。
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ーーー具体例ーーー
(1) トランザクティブメモリー
従業員自身が情報を更新・閲覧でき、他の従業員の情報をどこからでも確認できる。編集権限と閲覧権限を適切に設定し、リスクを抑えながら「組織の記憶力」を高められる。
(2)自動化による入社処理の効率化
自動化により入社処理を効率化。人的ミスを削減。入社者数が多い場合でも、確実に、簡単に、リモートで、入社処理が可能に。
(3)異動履歴の自動更新
組織改編に合わせて異動履歴が自動で更新される。組織改編頻度が高くても、確実に、簡単に、リモートで、組織改編と異動履歴の管理が可能。
(4)ワークフロー
従業員が申請し、上司や人事が承認・却下を行うため、業務の効率化が可能。ワークフローを利用することで、効率的・効果的に情報を収集できる。
(5)レポートの作成・加工
レポート作成にかかる工数を削減。リアルタイムで、リモートでの情報確認が可能。
【HRMOSなら、続けられる】
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導入から運用までの個別サポート体制を整えております。
①導入時の運用設計への伴奏
人事システム導入時のつまずきを回避するため、運用設計時に、貴社専任の担当者が伴走いたします。
②目標設定と定期的な振り返り
基本的な操作の習得だけでなく、従業員情報の一元化、可視化、効率化など貴社の導入目的に合わせた目標設定と達成をサポートいたします。
③記事数250件以上のヘルプサイト
困ったときにすぐ参照できる、記事数250件以上のヘルプサイト(操作マニュアル)をご用意。速やかな問題解決に導きます。
④お客様の声を基にした定期的な機能改善
サポート担当者が定期的なヒアリングを行い、お客様のご要望を基にした機能改善を実施いたします。
サービス資料




機能・連携
よくある質問
■試してみることはできますか?
■直接のご訪問に限らず、WEB会議を通じて、気軽にデモ画面をご覧いただくことが可能です。
■自社は「Excelと紙」で管理していますが、システム移行できるのでしょうか?
■お任せください。貴社にとって最適なシステムの使用方法をご提案させて頂き、運用開始までしっかりサポートさせていただきます。
■自社には「給与」「勤怠」「研修」「人事台帳」など、いろいろなシステムやファイルに情報があるのですが、これも一元化できるのでしょうか。
■お任せください。貴社にとってベストな従業員マスターの位置付けやデータのやりとりなどを、一緒に考えさせていただきます。
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