中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)の関連情報

Greenの評判・口コミ

Green
IT・WEB業界、ベンチャー企業の採用に強い採用サイト

評判・口コミの概要

3.86
レビュー分布
(5)
(9)
(6)
(1)
(0)
従業員分布
1~10
(6)
11~30
(4)
31~100
(5)
101~500
(3)
501~
(3)
口コミによる項目別評価
Green
カテゴリ平均

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口コミサマリー

Greenの良い評判・口コミ
UIがわかりやすく利用していてストレスを感じにくい
Greenの改善点
モバイルサイトについて不満はないですが、もう少しだけ見やすいデザインが良いかもしれません。不満ではないです。

ユーザーレビュー一覧

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料金の妥当性
0件

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匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/07/19
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ベンチャー企業や中小企業等、他のサイトではあまり目にしない企業の求人が多く掲載されているということが魅力でした。またWebメディアでの勤務経験がありIT企業を未経験で目指すという、珍しい業界から未経験で他業種を目指していた当時の自分にとって、様々な業種・業界を横断するようなベンチャー・中小企業の採用情報が数多く掲載され、応募してみたいと思える企業に数多く出会えたのは良かったです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
応募してみたいと思える企業に数多く出会えたのは良かったのですが、ベンチャー・中小企業で尚且つ採用人数が少ない募集がほとんどでした。また数年以上の経験を有することが応募の条件になっていることも多く、魅力に感じつつも応募を断念してしまう求人がほとんどでした。その点他サイトでは未経験でも応募が可能なベンチャー・中小企業も数多く掲載されており、結果他サイトから応募した企業に採用されることになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/12/28
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
検索条件を三つまでしか入力できないのが非常に厄介です。(例えば希望勤務地を一都三県にしたい時)しかし、エンジニアの候補者量が他の媒体より多い点は良いのでこの評価にしました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
エンジニア採用に力を入れるためにたくさんの候補者にスカウトを送らなければならない課題がありましたが、それは解消しました。返信率が高くないのはまだ課題のままです。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2021/06/08
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
特別Greenから優れた候補者が来た印象はありませんが、他の自社採用サイトとは相当差別化をしようとしていた印象です。取材が来ていて、写真や文書をお願いしましたが、前職は離職率が高かったので、あまり持たなかったです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
複数名採用でき、成果報酬型でした。現在はIT企業の自社採用に強いと打ち出しているはずです。5年前の方が話題になっていた気がします。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/11/19
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
転職希望者として7年ほど前の過去に利用しました。IT業界にいたので、IT業界に特化した人材紹介サービスだったので、自分の転職活動がスムーズに行うことができました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
サイトには求人企業についてわかりやすいビジュアルが表示(写真、画面構成)されているので転職後の職場環境がイメージしやすいです。
匿名のユーザー
導入決裁者
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/11/04
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
採用用のLPの1つとして利用していました。今で言うところのWantedlyにイメージとしては近いです。特別良いサービスかと言われると微妙ですが、閲覧者の質は悪くなかった印象です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
採用をしている感を強める為に、自社ホームページ以外でも採用を掲載したく利用しました。結果としてどの程度採用に寄与したかは分かりませんが間接CVはあったように思います。
操作性:3費用対効果:4運用・管理:3サポート体制:3貢献度:4
Green(グリーン)ではIT業界やWeb業界の求人や採用に強く、また人材もIT業界やWeb業界で活躍することが出来る経験豊富な実力者たちが集まっているので、そのような人たちを探している企業にオススメです。
投稿者情報職種:一般社員・職員会社名:非公開業種:サービス/外食/レジャー系従業員規模:31~50人投稿日:2016-01-27

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