ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ

これまでの課題は勤怠処理に時間をかけていましたが、たとえ承認担当の上司や人事担当がテレワークをしていても処理を遂行できるようになったので、より時間短縮につながりました。

アルバイト側で打刻するものになりますが、他のサービスだとよく打刻のエラーが多発して後ほど修正しないといけないようなトラブルが頻発しましたが、こちらのサービスで打刻した場合、1度もトラブルがないのでとてもお勧めです

社内が基本的にリモートワークに切り替えた際、GPS打刻機能が大いに役立っていると思う。自宅なのか、打ち合わせ先なのか、虚偽の申告ができないシステムは重要で、働く側も戒めになる。

タイムカード打刻が不要になったので自席から打刻が可能になり業務にすぐに入ることができるようになりました。残業時間も自身で正確に管理できるようになったので36協定違反などが起きないようになりました。

労務管理者ではない、一般ユーザーのメリットとなります。 ・簡単に打刻ができるため、勤怠管理が楽 ・残業時間の合計が表示され、月の残業時間コントロールがしやすい ・残業申請漏れ等のエラーがあった場合一覧に表示される ・打刻ミスがあった場合も、自分で修正可能（修正申請→承認） ・有給消化のリマインドメールが届く 上記のような点で、日々の勤怠管理の時間コストが下がり助かっています。

【導入前の課題とサービスでの解決】 分単位の時間管理ができず、サービス残業が発生してしまうといった課題があった。 時間超過のアラート機能によって、改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 カレンダー連携機能をつかうことでお互いの予定把握の効率化を実感している。 無駄なスケジュールチェックの改善ができた。

自分自身で勤怠管理ができることに加え、上長も確認してもらいやすいこと、使いやすいことで、勤務時間をしっかりと把握し、仕事にメリハリがつけられるようになった。

普通の勤怠ツールだといちいちタブを開いてログインしなければならないのが課題でしたが、slack内で打刻が完了するので楽になりメリットを感じました。

タスク管理において、どの部署でも簡単な操作で閲覧出来ましたので、その辺りは良かったと思います。 コストパフォーマンスの面ではやはり、かかりすぎるので経費過多になりましたの些か反対もありましたが、導入したことは合理化が出来ましたので良かったです。

【導入前の課題とサービスでの解決】 打刻機だったのでとにかく手作業と紙がすごかったので 一気に解決した 【サービスを利用していて実感しているメリット】 有給申請が画面上でできたり、スムーズになった 従来は稟議書の紙でやっていたので余計にスムーズに

テレワークが開始になり打刻が出来ないので導入しました。テレワークの社員だけでは無く出張の場合でも正確に出退勤の管理ができるようになりました。有給消化も予定の入力ができるので予め年間の5日を予定として申請することで取得漏れも無く管理ができています。

導入前の労働時間の管理をどうしていたかは知らないのですが、導入前に比べて管理者の業務の効率化をはかることができた。また各SNSとの親和性も高く、外でジョブカンが使用できないときも打刻をすることができ、PCの持ち運びの必要がなくなりました。

【導入前の課題とサービスでの解決】 勤怠管理が煩雑になっていいるといった課題があった。 ジョブカンの打刻機能によって、社員が打刻の漏れが少なくなったという改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 Slack連携機能をつかうことで打刻のためにジョブカンにログインしなくて良いなどの効率化を実感している。

以前はアナログで有給休暇や早退申請、その他申請をしていたので中々他の業務に専念する事が出来ませんでしたが、今ではスマホひとつでスムーズにできるので、他の業務に当てる時間が増えました。

タイムカードを使って管理していた時と比べて、打刻ミスなどは明らかに減り修正などに費やす時間が減った。

【導入前の課題とサービスでの解決】 導入前は、アナログで出勤したら手書きで書き込む事をしていましたが、導入した事によってリアルタイムで勤務状況が把握でき、経理がスムーズになりました。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 まず、勤怠管理は打刻だけでスムーズになり時間が省ける。 その他にも、打刻忘れがあったらアラートで知らせてくれたり、給与ソフトとの連携でこれを導入するだけで細かい情報まで管理出来るようになった。

打刻方法が豊富なので出張やテレワーク問わず出退勤打刻が可能になりました。勤怠管理が自身で正確にできるようになり、働きやすくなったと感じます。

サービス導入により、出勤簿への記入ミスがなくなって、指紋認証なので他の人が見てもしっかりとした証拠になるようになりました。残業を申請する時などもしっかりと指紋認証の証拠があるので申請がしやすくなったかなと自分では感じています。

以前までipadで勤怠管理されていたが、サービス導入により、過去にさかのぼって、いつ何時に出勤、退勤したかがわかるので非常に便利。勤怠の際のわずらわしさも、以前使っていたものと遜色なく、さらに過去にさかのぼって調べることができるため好印象。また、シフト表もカレンダー内に時間が書いてあるだけのシンプルなものだが非常に見やすく、重宝している。

タイムカードがなくなりましたので、出張などの際でも修正をする必要がなくなりました。また残業時間のモニタリングができるので一か月の残業時間を調整して仕事が自分の判断でできるようになりました。仲間の残業時間も見れるので手伝いなども主体的にできるようになりました。

使い方が簡単で誰でも使いやすい。 カードも読み取ってくれる、画面表示も見易い、食事を取ったか有無の内容もシステムに入っていて、良い

勤怠管理はこちらのシステムで効率的に出来る様なったことや、有給の取得残や労働時間も共有・管理されるので業務効率を上げていこうという意識が高まりました。

在宅ワーク時でも、リアルタイムに勤怠の打刻入力ができるようになりました。また、スマホやGPS対応しているので、お客様先から直帰する場合でも、その場で打刻入力できる点も便利です。

以前は遅刻早退欠勤休暇などは原則事前に書類を提出していましたが、導入後はスマホから申請でき、承認も確認出来るので楽になりました。

連勤が続くと、アラートが出るため連勤することもなくなり社内の環境が良くなりました。 ただ、こちらの打刻ミスによる店長が修正する時間がタイムロスになるのでそこがよりスムーズになると良いと思います。