組織診断ツールの費用相場と料金比較・おすすめソフト

組織診断ツールには多くの種類があり「どれを選べばいいか」迷いますよね。後から知ったサービスの方が適していることもよくあります。導入の失敗を避けるためにも、まずは各サービスの資料をBOXILでまとめて用意しましょう。
⇒【料金・機能比較表つき】組織診断ツールの資料をダウンロードする（無料）

＼ 稟議や社内提案にも使える！／

組織診断ツールの費用相場

組織診断ツールの費用相場は、初期費用は0円〜15万円、月額費用は1人あたり167円から、1社あたり9万円程度です。この目安は、主要な組織診断ツール41サービスの料金を調査し、公開されている最も安い価格帯をもとに算出しています。

ただし、実際の料金は各ツールのプラン内容や提供される機能によって異なります。また、企業ごとの要望や課題によっては、別途見積もりが必要となる場合もあります。そのため、気になるサービスについては公式サイトから見積もりや相談を依頼することをおすすめします。

＼ 稟議や社内提案にも使える！／

【調査】組織診断ツール40サービスの費用・料金比較表

主要な組織診断ツール40サービスの初期費用と月額費用を調査。公式サイトに記載がないサービスを除くと、次のような傾向が見られました。

• エンゲージメント診断型と適性・価値観診断型は、最安値が10万円以内のサービスが多い
• タレントマネジメント連携型やコミュニケーション支援型は、最低価格が10万円〜30万円ほど
• いずれのタイプでも利用人数、アカウント数、機能構成（分析・レポート・連携機能など）によって料金が変動する傾向があります。

エンゲージメント診断型14サービスの料金表

エンゲージメント診断型は、従業員の満足度やモチベーションを定期的に測定し、組織の健康状態を可視化するタイプです。シンプルなサーベイ機能中心のツールから、AIによる分析・改善提案を行うものまで幅広く、回答頻度や分析機能の深さによって料金が変わります。

サービス名	初期費用	月額費用	補足
ラフールサーベイ	要問い合わせ	16,000円～
Geppo	0円	20,000円～	1〜25人の場合。人数で変動
Wevox	0円	90,000円	従量600円/人。ミニマム90,000円
クアルトリクス (Qualtrics) - XM for Employee Experience	要問い合わせ	要問い合わせ
モチベーションクラウド	要問い合わせ	要問い合わせ
ilodoli	100,000円	250円/人	※利用は10名〜
A&Iエンゲージメント標準調査	要問い合わせ	要問い合わせ
Cocolabo	要問い合わせ	要問い合わせ
組織インサイトサーベイ	要問い合わせ	要問い合わせ
ジンジャーサーベイ	要問い合わせ	300円/人～
パルスアイ	要問い合わせ	300円/人～
LLax forest	要問い合わせ	200円/人	年額2,400円/人の月額換算。年契約
ハタラクカルテ	0円	167円/人	スタンダードプラン 年額2,000円/人の月額換算。最低年額100,000円
BUSINESS DRIVE組織	要問い合わせ	268,000円

タレントマネジメント連携型7サービスの料金表

タレントマネジメント連携型は、人材データベースや評価システムと連携し、組織診断結果を人事戦略に活かすタイプです。従業員数や導入モジュール（評価・人材開発・組織分析など）によって料金が大きく変動します。

サービス名	初期費用	月額費用	補足
マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメ	要問い合わせ	要問い合わせ
HRBrain	要問い合わせ	要問い合わせ
カオナビ	要問い合わせ	要問い合わせ
タレントパレット	要問い合わせ	要問い合わせ
SmartHRタレントマネジメント	0円	要問い合わせ
HRMOSタレントマネジメント	要問い合わせ	要問い合わせ
One人事	要問い合わせ	要問い合わせ

適性・価値観診断型7サービスの料金表

適性・価値観診断型は、採用や配置において個人の特性・価値観を可視化するタイプです。1回ごとの受検課金制やID単位の月額課金制が多く、利用人数や診断内容（性格・スキル・価値観など）によって料金が変わります。

サービス名	初期費用	月額費用	補足
ミキワメ	要問い合わせ	40,000円～ + 500円/人	別途初期費用あり
生成AIワークバリュー・スコア分析	要問い合わせ	要問い合わせ
CUBIC適性検査 TRIUMPH ver.	2,500円/人	0円	個別実施プランの都度支払い。能力検査は500円/科目を追加（1人あたりの料金）
Attuned	要問い合わせ	要問い合わせ
ミイダス	要問い合わせ	要問い合わせ
Willysm	50,000円～	700円/人～
WILL CANVAS	要問い合わせ	300円/人	年間契約の月額換算。人数により変動

コミュニケーション支援型12サービスの料金表

コミュニケーション支援型は、社内SNSや1on1支援などを通じて従業員同士の交流を促進するタイプです。利用人数やストレージ容量、管理者機能の有無などによって料金が変わり、他のタイプよりも月額課金制の傾向が強いです。

サービス名	初期費用	月額費用	補足
いっと	要問い合わせ	要問い合わせ
hanaseru	要問い合わせ	要問い合わせ
ManejaS	150,000円	50,000円
Yappli UNITE	要問い合わせ	要問い合わせ
Qasee	要問い合わせ	要問い合わせ
TUNAG	要問い合わせ	要問い合わせ
Talknote	要問い合わせ	1,380円/ID	月契約の料金。管理者費用5,000円/人が別途発生
THANKS GIFT	要問い合わせ	要問い合わせ
INSIDES	0円	1,200円/ID
HR OnBoard	0円	833円/ID	年額10,000円/人の月額換算
EX Intelligence	要問い合わせ	要問い合わせ
weport finder	要問い合わせ	要問い合わせ

組織診断ツールの料金モデル

組織診断ツールには大きく3つの料金モデルがあり、それぞれおすすめの企業が異なります。

1. アカウント数課金型

「1ユーザーあたり月額〇円」といった、アカウント（または従業員）数に応じて料金が変動するモデルです。

多くの組織診断ツールではこの形式が採用されており、利用人数が多いほど1人あたりの単価が割引される段階課金制を導入しているケースもあります。企業の規模や部署単位で柔軟に導入できる点が特徴です。

2. 年額ライセンス型

一定期間（主に1年）ごとに契約を更新する定額制のモデルです。人数や利用頻度に関係なく、期間中は無制限に利用できるプランもあります。

初期費用を抑えながら中長期的に運用したい企業や、継続的な組織分析を重視する企業におすすめです。料金は年額ベースで提示されることが多く、契約期間が長いほど割引される傾向にあります。

3. 都度課金型（受検ごと課金）

診断を受けた従業員や応募者1人あたりに1回ごとの受検料が発生するモデルです。

採用時の適性検査や一時的な組織サーベイなど、スポット利用に適しています。都度課金型は導入ハードルが低く、必要な分だけ利用できる反面、利用頻度が高いと年間コストが上がる可能性があります。

組織診断ツールの費用内訳

組織診断ツールの費用は、初期費用と月額費用（または年額費用）の2つが基本で、さらに必要に応じてオプション費用が発生します。

初期費用

初期費用は無料のツールもありますが、導入時のサポートやカスタマイズ設定を依頼する場合は、別途費用がかかるケースがあります。

たとえば、アンケート設計や評価項目のカスタム設定、既存データのインポート支援などを外部に任せると、その分の初期コストが発生します。コストを抑えたい場合は、初期設定や分析テンプレートの作成を自社で対応できる体制を整えておくのがおすすめです。

月額費用・年額費用

月額費用（または年額費用）は、従業員数や利用人数、提供される機能によって変動します。基本的なサーベイやレポート機能のみを利用するプランは低価格で利用できますが、データ分析や人事システムとの連携、ダッシュボードの自動更新機能などを追加すると費用は上がる傾向にあります。

また、組織全体での導入か一部部署での導入かによっても料金体系が変わるため、導入規模と分析頻度を踏まえて最適なプランを選ぶことが重要です。

【注意】見落としがちな追加オプション

組織診断ツール導入時、初期費用と月額利用料だけで予算を組んでしまうと、予想外の追加コストが発生して驚くことがあります。実際に運用を始めてから「こんな費用も必要なのか」と困ることがないよう、見落としやすい追加オプションについても事前に確認しておきましょう。

チェック項目	例
追加機能	エンゲージメントレポート、パルスサーベイ自動配信、管理ダッシュボード
システム連携	人事システム、タレントマネジメントツール、勤怠システムとの連携
サポート	初期設定、アンケート設計、分析レポート作成のコンサルティング

費用対効果が高い組織診断ツール17選

組織診断ツールのなかでも費用対効果が高いおすすめのツールを紹介します。各ツールの特徴や詳しい料金プランなどを解説しているので、組織診断ツール選びの参考にしてみてください。

利用できる機能

ミイダスは、独自のコンピテンシー診断を活用し、従業員の特性や適性を分析できるサービスです。

特に採用支援や人材マッチングに強みを持つツールですが、組織の課題を可視化する機能も備えています。組織診断に特化したツールとは異なる側面があるため、利用目的に応じて選択すると良いでしょう。

コンピテンシー診断では、履歴書や面接ではわからない内面的なビジネススキルをデータで可視化できます。求職者の思考やビジネススキルを把握したうえでアプローチすることで、入社後のミスマッチを防ぎ、長期的に活躍できる人材を確保できます。

また、コンピテンシーを用いることで、採用に重要なコンピテンシーの条件が明確化され、面接官によってバラつきのあった採用基準を統一可能です。自動で面接確約の連絡や、数日〜1か月のスポット契約、トライ応募などの機能も充実しています。

ミイダスの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

ラフールサーベイは、エンゲージメントを可視化・改善するためのサーベイツールです。
蓄積されたデータとAI解析を用いて、組織の強みや課題、改善策を具体的に提案します。また、セルフマネジメントを促す機能も充実しており、組織改善をより効果的に進められます。

ラフールサーベイの料金プラン・価格

初期費用	月額料金
要問い合わせ	16,000円〜

利用できる機能

カオナビは、人材の基本情報から過去の評価・スキル・キャリアといったさまざまな人材情報を可視化して、組織をマトリクス形式で俯瞰して把握できるタレントマネジメントシステムです。

製造・メーカーや商社、官公庁などさまざまな業界・規模・エリアの企業に導入実績があるほか、大手企業や金融機関の厳しいセキュリティチェックもクリアしており、安心して利用できます。

人材情報を一元管理できるため、人材の強みや弱みを把握しやすくなり、人材配置や育成の戦略を立案しやすくなります。人材マネジメントの高度化を目指す企業におすすめのツールです。

カオナビの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

Wevoxは、エンゲージメントを可視化・改善するためのサーベイツールです。

AIによるデータ解析で組織の強みや課題を的確に把握できるため、回答率の低下や結果の分析・改善にかかる時間など従来のエンゲージメントサーベイの課題を解決します。

エンゲージメントを向上させ、優秀な人材の離職防止や組織の生産性向上を目指す企業におすすめのツールです。

Wevoxの料金プラン・価格

プラン	初期費用	月額料金（税抜）
チームサクセスプラン	0円	90,000円〜（600円／人）

利用できる機能

ミキワメは、独自の性格診断とウェルビーイングサーベイを用いて、社員のメンタル状態を可視化し、ウェルビーイングを実現するサービスです。

メンタル不調による休職・離職の防止、マネジメントの仕組みの構築、リモートワークによる社員の状態把握などの課題を解決できます。社員のウェルビーイングを実現し、組織の活性化を目指す企業におすすめです。

ミキワメの料金プラン・価格

プラン	初期費用	月額料金
適性検査	要問い合わせ	550円／人＋システム利用料44,000円〜

利用できる機能

Yappli UNITEは、社員アンケートや組織エンゲージメント分析などの機能を備えたアプリです。

社員の満足度やエンゲージメントを把握でき、社内イベントの参加意欲を向上させられます。組織の活性化を目指す企業におすすめのサービスです。

Yappli UNITEの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

タレントパレットは、人材データを一元管理し、分析にもとづいた人事戦略を実現するタレントマネジメントシステムです。

人材データを一元管理することで、人材の強みや弱み、配置や育成の課題を把握しやすくなります。分析結果にもとづいて人事施策を実行・効果検証することで、人事戦略の精度を高められます。

人事データの活用を推進し、組織の活性化を目指す企業におすすめのサービスです。

タレントパレットの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

HRBrainは、離職防止やエンゲージメント向上を目的とした組織診断サーベイです。

組織全体の状態を可視化することで、組織の強みや課題を把握しやすくなります。一人ひとりにフォーカスした分析により、離職予兆やモチベーション低下などの課題を早期に把握できます。
離職防止やエンゲージメント向上に取り組む企業におすすめです。

HRBrainの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

Geppoは、個人と組織の課題を見える化し、働き方改善を支援するHRサーベイです。

個人の課題を見える化することで、モチベーションやストレスなどの問題を早期に把握できます。さらに、組織全体の課題を見える化することで、組織の強みや弱みをより把握しやすくなります。

働き方の改善をサポートできる点も特徴であり、課題解決につながる施策を立案・実行しやすくなります。

離職防止や人材定着、オンボーディングなどの人事課題の解決、ストレスフリーな働き方改善に取り組む企業におすすめです。

Geppoの料金プラン・価格

初期費用：0円

利用人数	月額料金
1〜25人	20,000円
26〜50人	39,800円
51〜100人	68,000円
101〜200人	108,000円
201〜300人	148,000円
301〜500人	198,000円
501〜750人	248,000円
751〜1000人	298,000円

※1,001人以上は要問い合わせ

利用できる機能

クアルトリクス (Qualtrics) - XM for Employee Experienceは、従業員の声を拾い、組織課題を特定・解決するためのソリューションです。

さまざまな従業員体験に関するフィードバックを収集することで、従業員の声を幅広く把握できます。課題を解決するためのアクションを自動的に抽出することで、施策の実行をスピーディーに進められます。

優れた人材の獲得・育成、エンゲージメントの向上、人材流出の抑制などに取り組む企業におすすめです。

クアルトリクス (Qualtrics) - XM for Employee Experienceの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

モチベーションクラウドは、従業員サーベイとコンサルタントサポートを組み合わせることで、組織の状態を可視化・診断し、改善を支援するサービスです。

従業員サーベイにより、エンゲージメントや働きがいなどの状態を把握できます。コンサルタントサポートにより、組織改善の施策提案や実行を支援してもらえます。

離職率の低下や組織改革の推進など、組織の活性化に取り組む企業におすすめです。

モチベーションクラウドの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

生成AIワークバリュー・スコア分析は、労働力減少時代における組織のエンゲージメント向上と生産性最大化を支援する、費用対効果の高い革新的な組織診断ツールです。
AIが従業員別に質問を生成し、自由記述から感情分析を行います。

心理カウンセラーのような自然な会話形式で深い本音を引き出し、個別の状況に応じた具体的なアドバイスを提供することで、組織のエンゲージメント向上とパフォーマンス改善を強力に推進します。

生成AIワークバリュー・スコア分析の料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

HRMOSタレントマネジメントは、株式会社ビズリーチが培った豊富な知見とノウハウを活用し、組織と個人のコンディションを深く把握できるサービスです。
組織診断サーベイと個人コンディションサーベイを提供し、組織パフォーマンスと従業員エンゲージメントの最大化を支援します。

組織パフォーマンスと従業員エンゲージメントの最大化を目標に、蓄積した人材データを多角的に分析し、課題の優先度や具体的な改善策の立案を支援する点が強みです。

HRMOSタレントマネジメントの料金プラン・価格

要問い合わせ

利用できる機能

ジンジャーサーベイは、従業員のエンゲージメントとメンタルヘルスを可視化する組織診断ツールです。
ジンジャーの統合型データベースと連携し、人事労務や評価データと掛け合わせた多角分析が可能です。専門知識がなくても実施できるテンプレートや、ドラッグ＆ドロップで独自のサーベイも作成できます。

学術的根拠にもとづいた組織診断サーベイと、ストレス状況を早期に検知するメンタルヘルスサーベイをひとつのサービスとして提供し、ストレスチェックにも対応しています。
また、センサス調査とパルス調査の両方に対応しており、長期的な課題の把握や日々の定点観測、継続的な組織モニタリングを実現できるツールです。

ジンジャーサーベイの料金プラン・価格

初期費用	月額料金
要問い合わせ	330円〜／人

利用できる機能

パルスアイは、月1回のアンケート配信とAIを活用することで、従業員の本音を把握し、さまざまな組織課題を可視化する組織診断サービスです。
AIによる高精度の退職リスク判定機能は、離職防止に確かな効果を発揮し、採用や育成コストの大幅削減に貢献します。

従業員は平均月4分というわずかな時間でアンケートに回答できるため、負担が少なくなります。また、マネージャーは部下のコンディションを把握したり、AIメンターによるマネジメント支援を効率的に受けられます。

パルスアイの料金プラン・価格

プラン	初期費用	月額料金
パルスサーベイプラン	0円	0円
スタンダードプラン	0円	300円／人
PDCAプラン	0円	400円／人
カスタマイズプラン	0円	500円／人

利用できる機能

ManejaSは、マネジメントにおける目には見えにくい課題を解決し、工数の最適化と再現性の高いマネジメントの両立を実現するピープルマネジメントシステムです。
エンゲージメント、マネジメントフィードバック、性格傾向診断という3種類のサーベイによって、多角的な可視化・分析を実施し、AIが異常兆候を検知します。これにより、離職や休職リスクの高い従業員を自動で抽出できます。

また、対処すべき課題に優先度を付けて提示することで、必要なフォローに集中でき、工数の最適化が可能です。さらに、メンバーの特性や心身の状態に合わせて最適なフォローガイドを提示し、マネジメントの質向上やノウハウの定着をサポートします。

ManejaSの料金プラン・価格

料金プラン	初期費用（税抜）	月額料金（税抜）
〜49人	150,000円	50,000円
50〜99人	200,000円	80,000円
100〜299人	400,000円	180,000円
300人〜	要問い合わせ	要問い合わせ

利用できる機能と制限

マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメは、離職・休職リスクを早期に察知・予防する診断ツールです。
社員の性格特性を考慮したアラートロジックで、ケアが必要な社員の特定が可能です。社員の性格に応じて、管理職へのフォロー方法を具体的にアドバイスされ、マネジメントの質向上に役立ちます。

社員本人には、自立自走を促すセルフマネジメントの方法を示すことで、メンタルケアやマネジメント力の向上が図れます。その結果、自発的な状態改善が期待できます。

マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメの料金プラン・価格

要問い合わせ

費用対効果の高い組織診断ツールを導入しよう

組織診断ツールの費用は、機能や利用者数などによって大きく変わります。費用だけでなく、必要な機能の洗い出しや既存システムとの連携、サポート体制の充実度なども注意するべきポイントです。

費用対効果の高い組織診断ツールを導入するためには、ニーズや予算に合わせて、複数のシステムを比較検討することが大切です。

BOXILとは

BOXIL（ボクシル）は企業のDXを支援する法人向けプラットフォームです。SaaS比較サイト「BOXIL SaaS」、ビジネスメディア「BOXIL Magazine」、YouTubeチャンネル「BOXIL CHANNEL」を通じて、ビジネスに役立つ情報を発信しています。

BOXIL会員（無料）になると次の特典が受け取れます。

• BOXIL Magazineの会員限定記事が読み放題！
• 「SaaS業界レポート」や「選び方ガイド」がダウンロードできる！
• 約800種類のビジネステンプレートが自由に使える！

BOXIL SaaSでは、SaaSやクラウドサービスの口コミを募集しています。あなたの体験が、サービス品質向上や、これから導入検討する企業の参考情報として役立ちます。

BOXIL SaaSへ掲載しませんか？

• リード獲得に強い法人向けSaaS比較・検索サイトNo.1^※
• リードの従量課金で、安定的に新規顧客との接点を提供
• 累計1,200社以上の掲載実績があり、初めての比較サイト掲載でも安心

^{※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ、調査概要:2021年5月期 ブランドのWEB比較印象調査}