人事評価システムの関連情報

P-TH+
の料金・機能・導入事例

最終更新日 : 2024年05月21日 10:56
サービスの説明

今お使いのExcelの評価シートやワークフローをそのままシステム化!
★毎月、無料のデモセミナーを開催!詳しくは「ピースプラス」で検索★

P-TH+は、今お使いのExcellの評価シートをそのままシステム化いただくことが可能です。
今まで導入いただいた企業様からも「使い慣れたExcelフォーマットをそのまま利用できるため、社内の定着が早い!」とご好評をいただいています。また、評価シートの一覧表作成の自動化や評価の進捗可視化も、お客様から高い評価をいただいているポイントです。人事評価業務を効率化して、面談などの本来の評価業務に必要な時間を創出!蓄積されたデータは人事分析にもご活用ください。

評価システムを導入したいけど、今まで使ってきた評価シートやフローは変えたくない・・・スイッチコストがかかるのは避けたい・・・という企業様へ、おすすめの人事評価システムです。

サービス画面 / UI

P-TH+のスクリーンショット1
P-TH+のスクリーンショット2
P-TH+のスクリーンショット3
P-TH+のスクリーンショット4
P-TH+のスクリーンショット5
評価進捗を可視化
評価の進捗状況が一目でわかります。
こだわりのExcelの評価シートをそのままシステム化
御社で今お使いのExcelの評価シートをそのままシステム化いただけます。
評価の一覧表作成を自動化
手間だった評価シート一覧表作成もカンタン!
人事情報の管理・閲覧が可能
スキルや資格情報など評価と併せて確認したい人事情報を管理できます。
評価分析に必要なフォーマットをご用意
蓄積されたデータを集計・分析可能。人材育成のための情報として活用いただけます。
P-TH+のスクリーンショット1
P-TH+のスクリーンショット2
P-TH+のスクリーンショット3
P-TH+のスクリーンショット4
P-TH+のスクリーンショット5
画像をクリックすると左側に表示されます

導入実績

  • アイリスオーヤマ株式会社
  • 株式会社エドウイン
  • 社会福祉法人 千種会
  • オイレス工業株式会社
  • 朝日オリコミ西部
  • テクマトリックス株式会社
  • 一般財団法人カケンテストセンター
  • 他多数

サービス資料

【製品資料】人事評価システムP-TH+_2023.12
【製品資料】人事評価システムP-TH+_2023.12
2023-12-19更新・提供企業作成
人事評価を徹底的に効率化!
人事評価を徹底的に効率化!
2023-12-19更新・提供企業作成
千種会様 事例
千種会様 事例
2023-12-26更新・提供企業作成

料金プラン一覧

料金
プラン価格
月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

Excelの評価シートの内容によって異なります。お気軽にお問い合わせくださいませ。

機能ごとの評価

機能ごとの口コミ評価

※ 口コミの平均評価を表示しています。
サービスの実態とは異なり、搭載されていない機能に関する評価が表示されている可能性がございますのでご注意ください。
P-TH+
人事評価システムの平均点
従業員情報管理
評価件数:4
4.5
4.2
目標管理
評価件数:6
4.8
4.4
OKR
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
面談管理
評価件数:2
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
360度評価
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
1on1の面談管理
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
組織図の作成/編集
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
等級管理
評価件数:2
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
人事労務システム連携
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
給与計算システム連携
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
採用管理システム連携
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
データ出力
評価件数:4
4.8
4.1
機能の実装有無に関する情報は: 2024-05-21 10:56 時点のものです。

P-TH+の口コミ・評判

4.57
レビュー分布
(4)
(3)
(0)
(0)
(0)
従業員規模
1~10
(2)
11~30
(2)
31~100
(3)
101~500
(0)
501~
(0)

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ピックアップ 口コミ
匿名のユーザー
システム管理者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/04/26
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
一斉に100名を評価する部門長も多く、一覧性と網羅性、操作性を兼ね備えた評価システムを探していたところこのシステムにたどり着きました。それらだけでなく、難易度は若干高いですが、帳票等の変更に対する汎用性も高いということで採用しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
①基幹システムの入替に伴い新たな評価システムを探す必要がありました。もともとの評価システムも要件を細かく定めていたので、それが課題でした。②効果としては以前の評価システムよりもさらに汎用性が高く多人数を一括で処理することができ、部門長の工数削減につながりました
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/04/11
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
・ユーザーにとっては直観的にわかる操作方法、簡単な運用、データ管理。マネージャーにとってはデータ集計、評価会議の資料作成サポート。人事には確実な管理ができるパッケージです。現状のEXCEL運用に困っている企業にとっては最高の選択です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
評価者が評価シートを集めて独自に集計して評価会議を行う準備に夜中までEXCELと格闘してました。P-TH導入後、メンバーからの提出状況も一覧で確認でき、その後の集計、前年対比なども加味して確実な評価を実施できるようになりました。フォードバックでも納得感のあるアドバイスができるようになりました。
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2024/03/03
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
・クラウド型システムのため自社でハードウェア環境を用意する必要がない ・上記により、比較的安価な初期投資とランニング費用で運用が可能 ・旧評価システム環境からのデータ移行も容易であった ・ベンダー様より検証環境を用意頂けたことにより、事前の検証を十分に行うことができた ・慣れ親しんでいるExcelがベースのため、新たなスキル習得がほぼ不要 ・従来使用してきたExcel帳票フォーマットがそのまま流用可能
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
評価シートをExcelベースで準備でき、そのままワークフロー乗せられることが何より便利です。 当社では目標設定から一次評価までを某システムで行っていましたが、その後の評価調整が業務要件の煩雑さからそのシステムで行うことが出来ず、Excelで行っていました。 P-TH+導入により、目標設定から評価調整、被評価者へのフィードバックまで一気通貫でシステム化することが出来、人事の負荷も軽減されました。
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/03/01
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
9年前に初めてP-THオンプレ版を導入してからの親しみもあり、利用者側もクラウド版に対して抵抗も少なく上手く移行できた。問題解決においてAJS様のメンバーが親身になって対応して下さった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
USBでエクセルファイルのやり取りをしていたのが、エクセルデータを直接データベースに登録できる事により、処理が格段に速くなり、作業も楽にななった。
匿名のユーザー
導入推進者
エネルギー/環境/リサイクル系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/01/23
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
今まで使ってきたExcelベースの人事考課(目標管理)シートがそのまま活用でき、ワークフローの流れに沿って面談管理や人事評価が出来る点およびペーパレス化も出来るので、社内の人事評価制度や仕組み、考課のタイミングを変更したくない会社にとっては高い親和性と業務効率化のメリットがある。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
全社から人事考課証を紙ベースで集めて集計する作業に非常に時間を要していたが、集計作業が一瞬で出来る事、提出する事業所およびそれを集める本社も紙管理から解放された点においてメリットを感じる。

P-TH+の提供会社

AJS株式会社
IT/通信/インターネット系
東京都新宿区西新宿8-17-1
代表者名
細川真広
資本金
8億
従業員規模
501~1000人
企業URL
https://www.ajs.co.jp/
設立年月
1983年3月
資本金
8億
企業URL
https://www.ajs.co.jp/
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