キンタイミライの評判・口コミ

変形労働時間制の管理や残業の把握に苦心していました。手作業での集計は時間がかかり、ミスも発生しやすい状況でした。キンタイミライを導入することで、システムが自動的に労働時間を計算し、変形労働時間制にも対応するため、管理者の負担が大幅に軽減されました。さらに、残業時間の超過を通知する機能により、自身の労働時間を正確に把握できるようになりました。

導入前は、紙ベースの経費精算に多くの時間と労力を要していました。導入後は、オンラインで簡単に経費精算ができるようになり、承認プロセスも迅速化されました。紙の管理が不要になったことで、保管スペースの節約や紛失リスクの低減にもつながっています。また、申請から承認までの過程が透明化され、不正防止にも役立っています。

勤怠管理に多くの時間を要し、リアルタイムでの状況把握が困難でした。導入後は、即時の打刻確認と自動集計により、管理の負担が軽減されました。また、シフト入力機能により、勤務時間の過不足を視覚的に確認できるようになりました。これにより、労働時間の適正管理が容易になり、従業員の働き方改革にもつながっています。

以前は、従業員の労働時間の把握にタイムラグがあり、残業時間の削減が課題となっていました。キンタイミライ導入後は、リアルタイムで勤務状況を把握できるようになったため、残業時間の削減に繋がっています。また、従業員自身も自分の労働時間を正確に把握できるようになったことで、働き方を見直す機会にもなっています。

以前は勤怠管理を人力に依存していたため、見逃しのリスクが常にありました。キンタイミライ導入後、勤怠管理がシステム化され、アラート機能で確認が容易になりました。これにより、目視チェックの見逃しリスクが解消され、効率性と確実性が向上しました。

就業実績、休暇取得、時間外労働などの情報がリアルタイムにまとめて確認できるようになったことで、労働時間管理が改善されました。これにより、適切な休暇取得と時間外労働の把握が可能となりました。

人それぞれの勤務時間に合わせて登録できるのがとても分かりやすいです。在宅勤務時もそのパターンに合わせてカスタマイズをしてくれるので使いやすいです。

連勤のアラートがるので有給休暇を含めて対象になると知らせてくれる。連勤に引っかかってからの対応だと後手後手になってしまい手間がかかってしまうが、アラートにより先にシフト調整できるので助かっている。

バイバイタイムカードの導入により、従業員のワークライフバランスが改善され、仕事に集中できるようになりました。また、無駄な待ち時間の削減や効率性の向上により、生産性が向上し、企業側の効率性も改善されました。バイバイタイムカードは、従業員と企業の双方にとってメリットがあり、柔軟で効率的な勤務形態として注目されています。

画面の共有を簡単に行うことが出来、勤怠の共有が出来簡潔に問題解決をすることが出来ました。 休暇の管理や社員の時間外の状況などをすぐに確認できるようになりとても助かっています。 以前は手計算で手当てや休暇付与日数の算出に費やしてきた時間を改善することが出来格段に業務効率が改善しました。

導入以前は、タイムカード打刻式でしたので、打刻忘れ等があり修正などに担当者の負担がありましたが、導入後はQRコードで簡単になりましたので、忘れることがなくなりました。それによって生産性の向上、時間効率アップ、コストカット削減につながりました。社内でも今風のQRコードで評判も上々でした。

前までは紙での勤怠管理・タスク管理を採用していましたが、パソコン上で行えるようになり手間が省け効率的になったと感じています。一人ひとり自分のタイムカードなどを探す手間がなくなったことはかなり大きいです。

従来の紙ベースの打刻カードに記録する方法では、印字を読み取る必要があったりと勤怠管理する上での手間が非常に多かった。また、打刻カードの保管も必要であったが、バイバイタイムカード導入後はそういったこともなくなり、データの保管も非常に楽になった。

さまざまな打刻の方法が選べて、従来採用されていた勤怠管理の環境からほとんど仕様を変更することなくバイバイタイムカード上で再現できたので導入時もスムーズに受け入れられました。

変形労働時間制にも対応していて、システム上で残業の超過も知らせてくれるのでスタッフとしては心強く、法令遵守にもつながり安心感が強いです。

バイバイタイムカードを導入により、煩雑だった管理の手間を大幅に削減することになったと思います。 リアルタイムに一括して複数拠点の状況の把握ができるので、残業や人件費のコントロールをしっかりできました。テレワークもスムーズに進んでいる。

現在の勤怠状況が一か所でわかることで、その店舗に出勤している従業員の把握ができる。利用者としても、打刻忘れや間違えをすぐに訂正できることが便利である。

一番のメリットは紙媒体での保存スペースが不要になったことです。それと管理の自動化によって経費の削減ができたことも大きなメリットです。

以前は紙媒体だったがシステム導入に伴い個人、個人で勤怠状況が一括で確認できるため、手間が大幅に省けとても助かっています。 閉め作業にかかっていた時間を大幅に削減でき業務が改善した。

手作業でのタイムカードの管理がなくなり手間とかかっていた人件費を抑えることができました。有休管理もできるためとても助かっています。 サポートスタッフの方がとても労働法に精通されていると感じるためとても心強く感じて安心して利用できています。こちらの要望がすぐに理解してもらえとても感謝しています。

紙の出勤簿が勤怠システム導入においてペーパーレス化が実現できました。 過去の出勤確認もシステム上ですぐに確認できるようになり、紙を探すとういうアナログな事務から解放されストレスが軽減されました。リアルタイムでの労務管理が可能になり、日単位での残業管理が実現できるようになることで過重労働の抑制につながっています。

主に、申請された勤怠から給与計算完了までの時間短縮と、申請者の残業時間および有給取得状況のリアルタイムの管理に有効活用できた。

本社で行っていた、各拠点の勤怠の集計や、勤怠のチェックといった手前が、システム導入でほぼ作業なしで終了するようになりました。