Uniposの評判・口コミ

社内の貢献や協力関係が見えづらく、適切な評価や認識が難しかったですが、Unipos導入後は、日々の業務や人間関係が可視化され、誰がどのような貢献をしているのか明確になりました。さらに、他者の感謝行為を称える機能により、職場の結束力が高まりました。

【導入前の課題とサービスでの解決】 リモートワークにより、文面のみでの交流も増えて、社員同士が疎遠といった課題があった。 ピアボーナス、拍手の機能によって、社外同士がより、評価しあえる環境ができた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 タイムライン機能をつかうことで他の社員の仕事内容を理解できることがより結束でき効率化を実感している。 拍手機能は双方ともふと顔のほころぶ瞬間で仕事の場でこぼれる笑みは意欲向上や社員結束に繋がっています。

投稿時に会社の行動指針に基づいた項目を選択する仕様になっているので、行動指針について意識する良い機会になっており、浸透に一役かっていると思う。 コメントを見ることで、誰がどんな事をしているのかが分かる事もメリットだと思う。 単純に感謝を伝える事、伝えてもらう事が触発され、良い空気の醸成に役立っていると思う。

社内のコミュニケーションが活発になります。感謝を送り合うことで、仕事へのモチベーションが高まります。

感謝の気持ちを簡単に可視化でき、それがインセンティブになるのでモチベーションにつながる。また、チャットツール上などとはまた違った従業員同士のコミュニケーションの場にもなっていると感じている。

業務上でやり取りがあっても顔を合わせたことのない相手に感謝を伝えるには最適のツール。 ピアを送られることも嬉しいのですが、感謝の投稿に拍手をもらえると「自分のやってきたことが評価された」と実感でき、モチベーションアップに効果的でした。