組織診断ツールの関連情報

HRMOSタレントマネジメントの評判・口コミ

HRMOSタレントマネジメント
「HRMOS(ハーモス)タレントマネジメント」は、企業の根幹を支える「人事」の生産性を改善するDX推進システムです。従業員データベースを中心に、目標・評価管理、1on1支援、組織診断サーベイなどの豊富な機能で戦略人事を実現します!

評判・口コミの概要

4.26
レビュー分布
(40)
(61)
(9)
(1)
(0)
従業員分布
1~10
(5)
11~30
(5)
31~100
(28)
101~500
(56)
501~
(16)
口コミによる項目別評価
HRMOSタレントマネジメント
カテゴリ平均

口コミサマリー

HRMOSタレントマネジメントの良い評判・口コミ

UIがわかりやすく、マニュアルがなくとも操作しやすい。
サポートがしっかりしている。今もまだ担当の方が運用がうまく進んでいるかを定期的に確認してくれている
本人の申請ベースで個人情報などのデータが更新され管理できるところ

HRMOSタレントマネジメントの改善点

管理者側のみで完結可能となる機能を増やしてほしい(例:期中の評価シートの軽微な修正を再提出なしで可能とする、評価の開示を、管理者側で一括変更可能とする等。
まだ使いこなせていないため、今のところ出てきておりません
組織図の柔軟性(組織図をアウトプットできる、組織図上でドラッグアンドドロップで編集できる、用途に応じて組織図を複数作成できるなど)

ユーザーレビュー一覧

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「カスタマイズ性」に関連する口コミ

匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/09/13
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
他のタレントマネジメントツールに比べてUIがすっきりしており、操作・閲覧がしやすいと感じます。 委託先(個人)のスキル管理と案件アサインに活用する目的で導入しましたが、自社独自の項目設定もノーコードででき、複雑な設定も今の所必要なく、活用できています。 またHRMOS採用を先行して導入していたこともあり、サービス間連携も便利です。 (連携項目のカスタマイズができるようになると尚良)
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
エンジニアを介さずに項目設定などできるようになり、運営の対応スピードが上がった。 項目の閲覧権限が細かく設定できることで、情報開示の制御が容易になった。 社内の運用ルールで、一般ユーザー権限からは他スタッフのプロフィールは見れないようにしたいという要望があったが、こちらもHRMOS内の仕様で対応することができた。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/09/12
5/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
UIがとても見やすく、直感的に操作できる。また、必要に応じてカスタマイズが可能でタレントマネジメント他、労務やその他人事関連の事柄を一括管理できる。 サポートも充実しており、些細な疑問についても適宜回答してくれる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
分散していた人事関連情報の一元管理化により、人事業務の効率化やその他情報共有の面で改善が実現できた。 HRMOS採用との連携によりシームレスな情報管理が可能となった。
匿名のユーザー
システム管理者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/09/07
4/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
直感的に使えて人材データベースが管理できるので初心者でも使いやすいと思います。 ただ、型が決まっているので自社に合うようなカスタマイズや柔軟性にはすこし欠けるかと感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
課題だったペーパレス化を実現できています。かなりの紙の削減と手間を省けて業務改善と効率アップできています。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/07/25
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
デフォルトで設定されている項目に加え、カスタマイズして独自の項目を作ることができるのが大変魅力的です。閲覧権限も細かく設定することができるため、運用する上でとても便利で、工夫次第では無限の可能性を感じています。当社では、従業員からの健康診断の提出であったり、ちょっとしたアンケートも行っています。また、入退社手続きや、産育休手続きもカスタイマイズ項目により格段にタスク管理をしやすくなりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで従業員情報をExcel管理し、入社時の提出書類は紙管理をしていました。従業員情報の変更があっても、抜け漏れを把握しずらい環境にあり、またひとつの情報を探し出すのに時間がかかっておりました。導入後、紙管理していたものも全てPDFに読み取り、一元管理ができたことで、欲しい情報が欲しい時にすぐに出てくる環境になりました。また、データセットの機能により、得たい情報を、得たい対象者の分だけ検索できるため、検索の仕方を工夫することで、様々な使い方ができ、業務効率化に繋がっています。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/06/29
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
導入にあたり複数のサービスを比較検討しましたが、バッチリはまるサービスをなかなか見つけられずにいました。 こちらのサービスは人事情報の一元管理、データの蓄積はもちろんのこと、自社独自の項目をカスタマイズできる点も嬉しいポイントです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
初期の課題は評価情報や給与情報の経年変化を一覧で確認することができる状態を作り、年2回の評価時期に正しい情報を負担なく揃えられることを期待していました。ここは標準項目にはなかったのですがカスタマイズで項目を置くことができたのと、過去の昇給・昇格履歴も一覧化させることができました。メリットしかないです。
匿名のユーザー
システム管理者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2022/05/27
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
導入時から現在までのサポートが手厚く、ある程度は自由にカスタマイズできます。 業務効率や管理・運用の幅が広がります。 操作方法が分からない際も何度も丁寧に教えてくださります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
申請書関係は紙面での運用が多く、Excel等で管理表を作成してました。 また、管理するシートが増えすぎることでデータが混在し、抽出したいデータを探すために新たな管理表を作成するという悪循環がありました。 HRMOSでは、個人単位、項目単位で取りまとめるので、様々な条件に該当した情報をすぐに抽出できます。
匿名のユーザー
導入推進者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/05/23
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
人に紐づいた情報管理ができるようになりました。UIやカスタマイズのしやすさも比較的よいと思います。 導入後のサポートも手厚いです。弊社でやりたいことを共有する機会をいただき、その実現に向けて伴走してくださいます。一緒にシステムを作っていけるところ(HRMOS自体も、社内でのHRMOSの構築も)がとても魅力的です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
・入社時の基本情報の取得がスムーズになった ・健康情報等の労務チーム内での共有事項が、属人せずきちんと蓄積されるようになった ・考えていた人事施策を打つ目途が立った(1on1、キャリア面談など)
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/05/17
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
住所変更や通勤経路の変更がすぐにできるようになって、承認状況が簡単に把握できるようになりました。 また評価制度の入力に関してもカスタマイズすることによって、それぞれの部署にあった入力方法が可能になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
申請の抜け漏れやワークフローの選択が煩雑でしたが、事前に設定してあるので必要なものや経路がわかるようになり時間が短縮することができました。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/04/26
4/5
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
シンプルで見やすいデザインになっており、必要な機能は概ね揃っている印象です。また、権限設定もしっかり設定されていて安心です。閲覧権限のカスタマイズをより柔軟にできる、かつHRが担当者レベルで評価者の設定を修正できると更に使いやすくなるかと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
適切な評価管理ができる、スプレットシート等で管理よりも情報の機密性が保たれている。モチベーション管理機能の追加により、社員の状況が把握できるようになった。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2022/04/11
3/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
ワークフロー機能やカスタイマイズ制が柔軟にできる点がとてもよいと思います。 また、シンプルなインターフェースなので従業員が利用しやすい点もよいです。 レポート機能はカスタマイズできないので改善して頂きたいと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
データの一元管理が出来るようになったので一目で従業員の過去情報を確認することが出来るようになったのがとてもよかったです。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/04/08
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
まずは主に人事評価を目的として導入しましたが、管理がとてもしやすく、システムの作りはシンプルで見た目も見やすいです。シンプルではありますが、個々の社のニーズに応じた様々な設定・カスタマイズも可能です。また、導入の際のCSのフォローが非常に丁寧であるため、安心して運用できそうです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
本格運用はこれからのため実感としてはまだですが、人事評価における社員の履歴・管理がシンプルな構成で一元化できるため、将来的な人材育成の点において、効率の良い運用ができるものと予想しております。
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/03/02
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
データの持ち方、ワークフローの設計など項目毎に細かく作り込めるので、利用企業毎の想いや課題に合わせた設計ができる点が魅力。利便性の高さにヘルプ機能が追いついておらず、問い合わせ機会が多くなる点が改善点。(徐々に改善してきているのと、問い合わせた際のサポートの質は高い)
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
「点在していたデータの一元管理」および「社内フローの効率化」。特に後者においては人事ごとのフローのみならず、経費精算システムなどと連携し、様々な領域での効果を発揮できている。

HRMOSタレントマネジメントの概要

HRMOSタレントマネジメント
「HRMOS(ハーモス)タレントマネジメント」は、企業の根幹を支える「人事」の生産性を改善するDX推進システムです。従業員データベースを中心に、目標・評価管理、1on1支援、組織診断サーベイなどの豊富な機能で戦略人事を実現します!
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