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OBIC7の評判・口コミ

OBIC7
OBIC7は、企業の継続的な成長をサポートする内部統制システムです。

評判・口コミの概要

3.76
レビュー分布
(7)
(14)
(11)
(2)
(0)
従業員分布
1~10
(4)
11~30
(1)
31~100
(1)
101~500
(11)
501~
(15)
口コミによる項目別評価
OBIC7
カテゴリ平均

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ユーザーレビュー一覧

並び順
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匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/11/13
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
当てはまる内容のみをのこして記載してください。 【役立った機能面】 データを入力した人や期間ごとに出力できて売上データを作成しやすい 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 慣れるまでは操作に時間がかかったけど、一度入力した商品は自動で入力されたりと、作業が簡略化された。 【営業担当やサポート面】 質問しても笑われたり、威圧的な態度を取られることがあったので、コミュニケーションを取りづらかった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 売上データ作成の際、請求書から数字を合わせないといけないといった課題があった。 売上データを選んで出力できる機能によって、資料をスピーディーに作れた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 商品や値段を登録しておける機能をつかうことで請求書作成の効率化を実感している。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/10/23
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
機能は充実していて、利用し甲斐があります。バグも少なく、サポート面が充実しているので安心して利用できます。ただ、就業管理画面で、どうしても機能が多すぎて横長くなるので、画面が確認しづらいので1つ評価を下げました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人間である程度修正が可能であるため、就業担当者(権限上)の手間が減り、以前よりはエラーも減ったと思います。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/09/24
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
主に給与明細関係や、年末調整の入力や処理に利用しています。特に、年末調整は保険料の計算など自分で面倒な計算をしなくて良いので助かりました。給与明細についても、過去の分をすぐに確認でき、自身の税金関係の変化点などの確認が容易になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
元々は事務関係部門がペーパーレス化を推進して、給与明細のペーパーレス化が導入のきっかけでした。それは問題なく達成できて、利用する側も不都合はありません。それに加え、過去の明細をすぐに見れるのが意外に使えます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/09/22
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
会社でERP(基幹システム)導入の必要があり、採用。印象としては、日本の昔のシステム屋さんが作ったシステムだなという印象で使いづらいです。検索機能が使いづらい。ポップアップで開く発注や仕入れなどの画面を複数開けないことが最大のフラストレーションポイントです。会計管理ができないというほどの欠陥品ではありません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
商品販売に関して、在庫管理をする必要があった。ECサイトと同じID番号を付与することで、何がいくつ売れ、いくつ在庫があるのかが分かりやすくなった。
匿名のユーザー
コンサルタント
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/09/19
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
親会社で導入していたERPを導入する計画があったが、企業規模に対して機能が多過ぎる、コストが合わないなどの課題があり、より安価なパッケージソフトを探していた。 その中で、いくつかのパッケージを選び比較評価したが、機能充実度とコストによりOBICを選定。 また導入時の担当コンサルタントの質も良く、短期間での導入が出来た。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
新会社を立ち上げるにあたり業務および統制上、システム化の必要性が急遽発生。もともとは親会社のSAPを展開する予定であったが、企業規模に対して機能が充実し過ぎており、また業務もシステム化により煩雑になる懸念が発生。結果として別パッケージを検討することになった。 小規模企業向けの国産ERPを中心に選定したが、圧倒的なコストパフォーマンスと充実した機能により、OBICに決定。 他社の国産メーカーのパッケージは、投資が続いていないようで、機能充実度で劣っている、サポートが悪いなどの課題がありOBICとなった。 導入においても、営業およびコンサルタントがしっかりしており、また導入プロセスも確立されているようで、短期間でスムーズに導入できた
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/09/13
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理システムとして導入されているのですが、とにかくUIがわかりづらいです。 アイコンにカーソルをあてると何の機能か表示させるようにするなど、もう少し使い勝手の良いように修正してほしいです。 機能自体はシンプルで分かりやすいと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
一応出退勤のログを残せるようになったものの、弊社では結局手入力でも勤務時間を入力しなければならず二度手間になっている。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2022/07/14
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠時間をweb上で打刻することで、データで管理することができる点が大きなメリット。その時点での労働時間を常に確認できるので、ユーザーからすると自分がどのくらい残業しているのか把握しやすい。ただ出社時には自分で打刻する必要があるため、少し手間だと思う人もいるように感じる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は紙のタイムカードで打刻していたため、経理担当者が一人一人のカードを手作業でチェックし集計していた。時間もかかるうえ、ミスもあり効率的とはいえない状況であった。このOBIC7を導入することで、データ上で勤怠時間が集計されるようになり、経理担当者の負担が大幅に削減された。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/05/18
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
UIがもうひとつ使いにくい印象を持っています。もっと直感的に操作がしたいです。項目が多すぎて何を意図としているのかが分からないところもあります。経理部との連携はスムーズになった感じがあります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
経理部への申請フローはスピーディに効率的になった印象を受けます。煩わしい経費精算手続きもメニューに沿っていけば簡単にできるようになりました。PDFの請求書を管理画面上でそのまま添付できるので、ペーパーレス化に繋がったのも良かったです。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2021/12/14
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
毎日の出退勤管理、時間外管理、休日出勤管理、代休・振替休日の管理。また、月給と賞与の配布が遠隔地でも一元的に実施できる。合わせて目標達成シート(半期ごとのゴール設定と自己評価、賞与額に反映)の作成が可能。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
コロナ状況下でシフト勤務や短時間勤務、リモートワークが頻発したが、ほんのわずかなカスタマイズで即対応できる状況までもっていくことができた点。
  • 2

OBIC7の概要

OBIC7
OBIC7は、企業の継続的な成長をサポートする内部統制システムです。
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