クラウドハウス採用の評判・口コミ

クラウドハウス採用により、従来の地域制限にとらわれない多様な人材を採用でき、生産性が向上しました。また、社員のワークライフバランスも改善され、雇用主と従業員の両方にとってメリットがありました。クラウドハウス採用は、柔軟性と効率性を高めるために役立つ、成功した採用戦略の一例となっています。

自社で管理している採用ホームページを強化するためにクラウドハウス採用を導入しました。以前の採用ホームページはデザインが古く、申し込みの入り口は専用フォームだけでした。クラウドハウス採用を導入したことで企業のイメージに合うデザインに一新して、応募者に対してキャッチーな印象を与えることができました。各種求人媒体と連携することで申し込みの入り口は広がり、以前よりも申し込み数が増えました。

人材紹介業として、応募者募集がビジネス生命線です。中小企業の場合求人サイトを自前で作るのは資金的にも難しかったため、2019年当時でいろいろなサイトを見て、アグリゲーションサイトへの連携の良さを考えてこのサービスを利用しました。 創業当初より利用していますが、求人作成ページの作成しやすさ、アグリゲーションサイトへのキャンペーンのしやすさなど、採用サイトとして他社製品よりも優れていると思います。