ジンジャー人事評価の料金・機能・導入事例
jinjer株式会社
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ジンジャー人事評価とは
ジンジャー人事評価のおすすめポイントは、評価シートの作成から評価依頼までオンライン上で完結できる点と、入力する担当者に応じて項目の見え方をカスタマイズ可能な点です。
設定から入力依頼、最終評価入力まで一貫してオンライン上で完結できます。項目に入力された値を利用した計算式も組めるため、集計作業にかかる工数を削減可能です。さらに、現在の進捗状況が画面上で把握できるほか、未対応者の絞り込みも行えます。
各ステップ、入力する担当者に応じて、入力項目や評価結果の編集、閲覧制限を設定可能です。1つのシートですべての処理が完了するため、担当者ごとにシートを分ける必要はありません。
ジンジャー人事評価の料金/プラン
無料プラン：なし
無料トライアル：あり
- 300円
- 月額/ユーザー
- 300
円
- 初期費用
ー
- 最低利用人数
- 10
人
- 最低利用期間
- 1
年
0ヶ月
0日
- ※従量課金制：複数のプロダクトごとに組み合わせるタイプ ※大規模企業（1,000名以上）は、別途見積もり ジンジャーシリーズの中から1つご使用いただくプランです。 プロダクト料金とは別にサポートプランについても無料プラン他3プランから選ぶことができます。 ・Self 料金：無料 内容：チャット問い合わせ ・Esssential（利用者数45名以下） 料金：10,000円/月 内容：メール/チャット問い合わせ、電話サポート、導入サポート ・Basic（利用者数46名以上） 料金：サービス料金の30%/月 内容：Essentialと同じ ・Professional（利用者数46名以上） 料金：サービス料金の50%/月 内容：Basic+訪問サポート
料金
ジンジャー人事評価の画面/UI
評価フローやシートの作成～依頼まで完結
紙やExcelなどさまざまな手段で管理していた人事評価を、設定から入力依頼、最終評価の入力まで一気通貫でクラウド上で完結できます。
ジンジャー人事評価の機能/仕様
このサービスの関連カテゴリ
| 導入形態 | クラウド | 対応言語 | 日本語 |
|---|---|---|---|
| OS | Windows / Mac | スマートフォンのブラウザ対応 | |
| iOSアプリ | — | Androidアプリ | — |
| API連携 |
|---|
| SOC | — | ISO | ISO/IEC 27001 |
|---|---|---|---|
| プライバシーマーク | そのほかセキュリティ認証・内部統制 | — |
| メール | チャット | ||
|---|---|---|---|
| 電話 |
| 離職防止 | 目標管理の設定 | ||
|---|---|---|---|
| 部門間の甘辛調整 | 評価点数の設定 | 可 | |
| 評価制度の設計コンサルティング | 評価ワークフロー機能 | ||
| 多拠点対応 | 組織データバックアップ・復元 | ||
| 人事評価テンプレート | 人事異動管理 | ||
| 人事異動シミュレーション | 人材データ分析・レポート | ||
| 採用管理 | プロフィール検索 | ||
| スキル管理 | コンピテンシー評価 | ||
| OKR管理 | MBO | ||
| 360度評価 | 1on1管理 |
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