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勤怠管理システムの関連情報

Touch On Timeの評判・口コミ

Touch On Time
Touch On Timeは、「独自の打刻方法」「万全のサポート体制」が特徴の勤怠管理システムです。 集計作業が大変、運用コストがかかる、拠点ごとの管理がしたい、PCや端末での打刻が難しい… こんな悩みを解決したいお客様にご利用いただいています。 ・PC不要の打刻端末「タッチオンタイムレコーダー」や専用端末不要の顔認証打刻「Facee」は  これまでシステムの導入が難しかった場所での利用も可能。 ・設定や運用に困ったらサポートセンターへ電話で問合せできるので  今後長く続く毎日の勤怠管理でも安心。 ・様々な就業ルールや法改正に随時対応しているため  出退勤時間の自動集計・休暇管理などの日々の作業が簡単に。 ぜひ無料トライアルにてTouch On Timeをお試しください。

評判・口コミの概要

4.29
レビュー分布
(22)
(28)
(6)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(3)
11~30
(10)
31~100
(18)
101~500
(10)
501~
(11)
口コミによる項目別評価
Touch On Time
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ユーザーレビュー一覧

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「初期設定の容易さ」に関連する口コミ

井上 正美
システム管理者
株式会社誠建設工業
/
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2024/06/19
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
会社独自で作成した勤怠管理を使ってましたが、タイムラグや間違いが多くて何かいいものがないかと探していたらタッチオンタイムさんへたどり着きました。使いたいようにカスタマイズが出来上がるまでは少し時間がかかったり、何回も電話したりとしましたが、その度に対応してくれた方がみんな親切で、電話でのサポートや一緒に画面を共有して設定してもらえる機能が大変助かり、使いやすので導入してよかったと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 ケアレスミスといった課題があった。 時間の機能によって、休暇とか管理が改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 承認機能をつかうことで残業申請の効率化を実感している。 勤怠機能をつかうことで給与計算の効率化ができた。
内藤 貴士
システム管理者
株式会社フロンティエール
/
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2024/06/19
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 勤怠管理の手間が省ける 【操作性・使いやすさ】 難しい操作はないため使いやすい 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 とてもよい 【営業担当やサポート面】 とてもよい 弊社は複数の事業部があり、すべての従業員の勤怠管理を行うにはとても手間がかかるため、今回こちらのサービスを導入し活用してみました。 簡単な操作で従業員の勤怠情報を確認でき、正確な勤怠管理ができるためこの評価にしました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 他業務もあり、勤怠管理に使う時間が面倒だと感じていた。 備え付け書類の作成も手間に感じていた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 利用者側も、ICカードのタッチのみで勤怠管理を登録できるため使いやすい。 書類作成も画面上でできるので時間に余裕ができた。
匿名のユーザー
導入決裁者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/06/18
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
設定に時間がかかってしまったが、サポートセンターがしっかりしていたので、何とか導入までに時間を要することがなくできました。もう少し機械の単価がおさえられるともっと認証機能の選択肢に広がりが出たと思う。一人単価は消して安いとは思いませんが、いろいろな勤怠に対応しているのでお勧めです。また、会社の給与ソフトと連動できるということが一番の決定条件かもしれません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 計算ミスをするかもといった課題があった。 自動計算の機能によって、ミスがなく改善できたと思う。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 スケジュール機能をつかうことで職員から予定の確認や残業時間の計算に信頼性があり問題が起こらなそう。
匿名のユーザー
システム管理者
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2024/05/17
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 クラウドレコーダー。拠点増加に即時対応、タイムカードの到着を待たず即データを確認できる 従業員個人ごとタイムレコーダーURLを発行できる。打刻漏れ申請を受けることが出来た。 打刻エラー勤務等アラートがトップ画面に出る。集計前から確認出来、集計前に対応できる。 各時間自動集計できる。 【操作性・使いやすさ】早朝から深夜までシフトがバラバラで初期設定が煩雑だったが、概ねやりたいことは出来た。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 給与計算拠点と離れた職場のタイムカードが届くまで時間がかかり、計算間違いが発生するといった課題があった。 導入によりクラウドにデータが随時反映され、自動計算もされるため、計算間違いがなくなった。 有給残日数が月遅れで給与明細でのみ案内されていた。導入により随時反映されるようになり、 タイムレコーダーURLが発行された従業員はそれを確認できるようになった。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 人件費概算機能をつかうことで随時概算人件費を各部門長が把握でき、 業績に応じたシフトを組むことが出来るようになった。 深夜所定時間、深夜残業時間、割増残業時間、割増深夜残業時間まで自動で計算され、 今までそれらの計算に費やしていた時間を他の仕事に充てることが出来るようになった。
匿名のユーザー
システム管理者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/03/15
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
初期設定が分かりづらく、サポートセンターのフォローはあるがそれだけでは全く使えない。 詳細の設定をするには、ITリテラシーの高さと労務管理の深い知識が必要だと感じた。 一般的な9時~18時の土日祝日休みの会社であれば、設定も簡単で使い易いのではないでしょうか。 サポートセンターは人によって当たり外れが激しい。 基本的なことすら回答できない人にあたっても、他の人に代わってもらえず時間を無駄にした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠データをCSV形式で出力できるので、給与計算に掛かる時間が短縮できた。 また、有休管理も可能な上、従業員が自分の有休残日数をリアルタイムで確認できるようになり、総務・人事への問合せが減った。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/04/30
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
スマホでの打刻が可能で、出勤前に会社に寄る必要がなくなり、大変便利です。さらに、紙を使わないため、環境にも優しいです。導入前はエクセルで勤怠簿を管理していましたが、働き方改革の一環として導入しました。勤怠管理や時間外勤務の集計、有給取得状況の確認が簡単になり、業務効率が向上しました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
スマホアプリから出勤やスケジュールの確認、打刻が簡単にできるため、スムーズなスケジュール管理が可能になりました。勤務時間を見える化することで、業務の効率化や残業時間の削減にもつながります。さらに、社員一人ひとりの勤務時間も把握できるため、統計データも豊富になりました。また、出張時にもアプリから打刻ができるため、会社に立ち寄らずにスムーズに業務が進められるようになりました。担当者にとっても集計作業が簡単になったとのことです。環境にも優しいため、導入してよかったです!
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/10/06
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
まず自分自身の勤務時間、特に残業時間の把握が日々確認することが出来た為、活動の見直しが容易になった。また、導入前は休日出勤や有休届などの各種申請は手書きで行なっていて手間だったが、全てWEB上で行えたので業務改善に繋がった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
部署毎に勤務時間や形態が様々だったがシフトなども細かく設定することが出来、管理がしやすくなった。集計もリアルタイムに行えるので、月中の残業時間の把握も容易になった
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2022/06/19
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従業員の勤怠実績が可視化されおり、一元管理しやすい。 また、エラー打刻時も個々で数分で申請できる。 遅刻、早退、欠勤状況も一覧で抽出、把握できいわゆる2桁連勤等休日に関しても取得状況が格段に良化したとともに、従業員の意識も導入後高くなりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
飲食店にありがちな、〇〇さんが休めていないという状況が過去把握しづらい部分がありましたが、導入後は休日取得状況が一覧で把握でき、問題解決に至りました。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/04/19
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
誰もが直感的な操作で打刻できるので、ITツールが苦手な社員が多い会社でも気軽に導入することができるツール。 ブラウザだけでなく、スマホブラウザにも対応しているので、直行直帰先からでも出退勤が可能!
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
初期費用無料という低コストで導入・運用が可能。 またランニングコストも月額1人あたり数百円というシンプルな価格設定で、すべての機能が利用できるので、費用対効果は抜群!
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/04/10
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シンプルで使いやすい勤怠管理システムです。以前はタイムカードなどで勤怠管理を行っていましたが、打刻漏れで作業時間が大幅にかかる事がありました。これを導入してからは作業時間を大幅に削減できました。さらに最近の法改正にも対応しており、一人あたり月額300円で安価に利用できます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前はタイムカードでの勤怠管理が打刻漏れなどミスがあることもあり時間がかかっていましたが、これを導入してから作業時間や費用を大幅に削減でき、業務効率も上がりました。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/03/14
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
出勤や休暇や有給、残業などの管理が一括でできます。一人月300円の低コストで導入できる点も評価出来ます。手作業でのタイムカード管理の煩わしさから解消されました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前の課題であった労務管理の費用削減が、導入後はデジタルでの管理となり、費用を3割ほど押さえる事が出来ました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/03/14
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理システムを一人あたま月300円で利用出来るのがTouciOnTimeの良さだと思います。安価で利用できるので比較的導入しやすく始めやすい。 タイムカードを利用する事で勤怠管理による人件費を削減できる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
クラウド上で有給の管理、承認作業などを自動化できるようになりました。そしてMF給与とTouciOnTime連携させする事によりワンタッチで作業完了するができるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/03/14
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前は社内のシステムを利用しての勤怠管理を行っていました。ですが作業時間が大幅にかかる事がありました。Touch On Timeを導入してからはその作業時間を大幅に削減する事が出来ました。そして昨今の法律改正等への対応も十分で課題が一気に解決されました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
Touch On Timeを導入してからは勤怠管理にかかっていた作業時間や費用を大幅に削減する事が出来ました。具体的に言えば人件費を2割ほどカットする事が出来ました。
操作性:5費用対効果:5運用・管理:4サポート体制:5貢献度:4
セキュリティをもっとも気にしていましたが、タッチオンタイムでは、指の静脈認証ができるので安心して導入できました。また、格安で利用できるのも魅力のひとつでした。社員がそれほど多くないので、セキュリティに特化したタッチオンタイムに決めました。
投稿者情報職種:役員(取締役)会社名:非公開業種:コンサルティング・専門サービス従業員規模:31~50人投稿日:2016-04-11
操作性:5費用対効果:5運用・管理:4サポート体制:5貢献度:5
従業員のシフトがまちまちの為、出勤、休暇申告、残務時間などの管理が機能的にでき、役立っています。低コストで導入でき、運用もリーズナブルです。手入力やタイムカードでやっていた煩わしさがなくなり、何といっても、手持ちのスマホやタブレットで利用できるのが素晴らしいです。
投稿者情報職種:経営者会社名:非公開業種:不動産/建設/設備系従業員規模:51~100人投稿日:2015-12-20
操作性:5費用対効果:5運用・管理:5サポート体制:5貢献度:5
タイムカードを集計する業務をやっています。タイムカードの集計はいつも多忙で、ずっとデスクワークをしないといけないので大変でした。しかし、このサービスを導入してからは作業が一段と楽になり、他の仕事にも手を回せるので、作業効率が上がり仕事に余裕を持てるようになりました。
投稿者情報職種:一般社員・職員会社名:非公開業種:メーカー/製造系従業員規模:501~1000人投稿日:2015-11-17

Touch On Timeの概要

Touch On Time
Touch On Timeは、「独自の打刻方法」「万全のサポート体制」が特徴の勤怠管理システムです。 集計作業が大変、運用コストがかかる、拠点ごとの管理がしたい、PCや端末での打刻が難しい… こんな悩みを解決したいお客様にご利用いただいています。 ・PC不要の打刻端末「タッチオンタイムレコーダー」や専用端末不要の顔認証打刻「Facee」は  これまでシステムの導入が難しかった場所での利用も可能。 ・設定や運用に困ったらサポートセンターへ電話で問合せできるので  今後長く続く毎日の勤怠管理でも安心。 ・様々な就業ルールや法改正に随時対応しているため  出退勤時間の自動集計・休暇管理などの日々の作業が簡単に。 ぜひ無料トライアルにてTouch On Timeをお試しください。
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