顧客満足度No.1の人事評価システム
HRBrain
更新日 2024-04-26
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2022/07/13
5/5
在籍確認
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人事評価・アンケートについては使いやすいと思う。
社員名簿の自分自身のプロフィールについてはやや見づらい。これは会社それぞれでカスタマイズできる箇所だとすれば、自社が最適化できていないのでサービス側の問題ではないのだが、項目がかぶっていたり、変更の申請などが直感的にできなかったりする。
評価のほうは満足なUIなので、社員名簿のほうももうすこし工夫できるのではないかと思う。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
メインの課題は人事評価がEXCEL記入だったことなので、これが脱却できたことはとても良かった。
まずは記入の段階でわかりやすくなり、人によってミス記入が起こっていたのも防ぐことができた。時間短縮もできた。
評価フィードバックの場面では、評価者と非評価者が同じ内容を見ながら振り返ることができるのも良い。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 人事評価の記入がわかりやすく、かつミスを防げる仕様になっているところ
- アンケート機能が使いやすく、定期的な社内アンケートが実施できている
このサービスの改善点はなんですか？
- 評価の「下書き」「評価依頼」のところでミスになりがち。間違えると戻しなどがやや面倒なので、ミスを防げるUIになると良い
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