給与計算ソフトの関連情報

freee人事労務の評判・口コミ

freee人事労務
人事労務 freee(フリー)は、マルチデバイス対応のクラウド型・給与計算システムです。自動で保険料や所得税を計算し、Web給与明細を作成します。年末調整や打刻も可能で、PCやスマートフォンでの作業が可能。全社員の作業負担を軽減します。

評判・口コミの概要

4.27
レビュー分布
(37)
(43)
(12)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(36)
11~30
(21)
31~100
(15)
101~500
(10)
501~
(8)
口コミによる項目別評価
freee人事労務
カテゴリ平均

口コミサマリー

freee人事労務の良い評判・口コミ
パソコン、スマホともにUIは見やすくて使いやすいと思います。
ブラウザバックや画面リロードといった操作に強く、情報が保持されやすい
freee会計との連携がスムーズで取引も自動的に登録されるところ
freee人事労務の改善点
あまり使わない機能、細かな所まで入っていこうとしたときに分かりづらさを感じることが時たまある
スマホアプリの出退勤のボタンは押し忘れで後から時間の修正をしなければいけないことが多く使わなくなってしまった。
社員の雇用が多い場合は良いが、アルバイトの雇用が多い企業は非常に割高になる(1名あたりの課金だが、社員のように複雑な設定は使わないため割高)

ユーザーレビュー一覧

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「カスタマイズ性」に関連する口コミ

匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/05/11
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 入退社の手続き書類や、算定基礎、年末調整に関しては楽になりました。 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 KING OF TIMEと連携をしていて給与計算をしていますが、問題なく連携出来ています。 【営業担当やサポート面】 導入時は連絡が取りにくいことも多少ありましたが、導入後の問い合わせは繋がりやすいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
特に年末調整を電子化させたくて導入しましたが、とても年末調整が楽になり、良かったと思っています。 電子化する前は用紙の郵送、返送後の原本確認・整理で工数が掛かり、返送してもらうまでに時間が掛かって提出期日を過ぎる従業員もいました。 電子化してからは用紙の郵送、原本確認・整理はなくなり、かなり工数削減ができ、データ提出になって従業員側の対応も楽になりほとんど提出期日までに回収が出来るようになりました。 その他入退社の手続き書類や、算定基礎も楽になりました。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/04/30
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 -フリー会計、マイナンバー管理フリーなど、多方面での領域でサービスがカバーされている - 勤怠管理、給与計算、入退社管理での使いやすさが魅力的 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 - 他社勤怠管理サービスとの連携も可能 - テレワーク勤務者が多くなって来ましたが勤怠管理で対応していないのが痛い
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人情報管理・勤怠管理・給与計算機能・社会保険等の申請・会計処理が一気通貫で実行できることで、管理コストや生産性が向上したことを実感できた。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/01/21
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 入職手続きが社員から簡単に登録し、会社としての管理が簡単にできること。 従業員から給与受け取り口座など従業員情報を簡単に登録することができている。 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 若い職員はもちろん、年功者の方、システム詳しくない人でも簡単に操作ができる。 一方で勤怠管理は固定労働勤務制でも機能としてはあるが、使えない機能である点から点数を評価をつけました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
入社している会社が毎月新しい社員を迎える成長途中の企業だからこそ、人数増加に伴い労務部分の負担をどう解消していくかが問題でした。新しい入職者の管理がより簡単にできることと、一方でこれまでその種の手続きをアナログ管理をしていた人でも簡単に操作できることができるようになりました。このサービスの必要性は増えてきていると考えています。
匿名のユーザー
導入決裁者
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/11/16
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 - 勤怠管理、給与計算、提出書類作成、書類保存を効率的に行える - 常に最新の制度改定を反映している 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 - freee会計とセットで利用することで給与や社会保険料等の経理処理も速やかに行える 【価格面(他社と比較したとき)】 - 基本料金に加え、従業員ごとの料金が必要な点は、やや納得感が少なく、星を減らした
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 ・従業員数は少ない物の、社会保険料等は頻繁に制度が変わる為、  自力では常に最新かつ正確な内容で計算しようと思うと、割と手間がかかる課題が有った ・freee人事労務を利用することで、自ら正確性を担保する必要がなくなり、  そこに手間をかける必要がなくなった 【サービスを利用していて実感しているメリット】 ・freee会計と連携させることで、給与や社会保険料の経理処理も正確かつ迅速に行える点は、  大きなメリットとして感じている
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/11/09
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
とにかく機能がシンプルで使いやすいことがメリット。これまで人事労務をやってこなかった人でもほとんど迷うことなく操作が可能であり、カスタマイズをしやすい。特に使いやすいのは給与計算で最初の設定され行えれば初心者でも操作しやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
給与計算から年末調整まで作業工数を大幅に削減することができました。操作に困ったときもサポートがチャットでフォローしてくれるため安心して使用できます。

freee人事労務の概要

freee人事労務
人事労務 freee(フリー)は、マルチデバイス対応のクラウド型・給与計算システムです。自動で保険料や所得税を計算し、Web給与明細を作成します。年末調整や打刻も可能で、PCやスマートフォンでの作業が可能。全社員の作業負担を軽減します。
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