人事評価システムの関連情報

カオナビの評判・口コミ

カオナビ
360度評価やMBO、独自の評価制度もカンタンにクラウド化。効率的な人事評価運用を実現

評判・口コミの概要

4.07
レビュー分布
(127)
(253)
(59)
(11)
(5)
従業員分布
1~10
(85)
11~30
(87)
31~100
(99)
101~500
(133)
501~
(28)
口コミによる項目別評価
カオナビ
カテゴリ平均

口コミサマリー

カオナビの良い評判・口コミ
UIが分かりやすく、またメンバーごとに写真掲載されているため間違いがおきない
特に説明書などなくても、導入後に誰もが簡単に操作ができたこと。
カオナビを使うと、全従業員の情報(キャリア、成果、スキルなど)を一元管理できて、必要なときにすぐに参照・分析ができて便利だと感じました。
カオナビの改善点
ピックアップリスト、ボイスノートは活用できていない。ユーザ企業に対してどのような価値を提供するか、ポータル画面でアナウンスいただけると、機能の利活用につながる
ユーザーとして基本的な(主にメンバーのプロフィールチェック)操作しかしないので問題ありませんが、UIや専門用語など結構複雑な印象です。
ヘルプデスクがほとんど機能しておらず、問い合わせても、返事が無い点。返事があったとしてもとても時間がかかる。

ユーザーレビュー一覧

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「使いやすさ」に関連する口コミ

匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/08/13
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社内の従業員が顔写真で登録されているので顔と名前を覚えやすい。ただ、機能の少なさの面でやや改善が必要だと感じたので4点という形に。直感的に分かりやすいuiではあるので初めての人でも使いやすいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
初めて参画するプロジェクトなど、メンバー内に知らない人が多い場合カオナビが非常に役に立ちます。プロフィールと顔写真を予め確認しておくことでコミュニケーションがスムーズに進む。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/08/13
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
保有している資格など、人材のスキルに関する情報を一元化することで人事評価がしやすくなった。 データをCSVでエクスポートして集計等に活用することも容易。 UIも無駄がなく、直感的に作業を進められる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
エクセルベースでの管理よりも、入力などの工数はかなり少なくなったと聞いている。 また、社内異動や中途採用など比較的社内の人員が流動的な中で、顔と名前が一致するのはコミュニケーション上非常に助かった。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/08/13
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カオナビを導入してから、社員の評価シートの管理が格段に楽になりました。特にIT初心者の私でも使いやすいインターフェースは大変助かっています。全体的に4点の評価とさせていただきますが、これはあくまで完璧を求める私の基準によるもの。多くの人事担当者にとっては、非常に有効なツールだと感じます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前はエクセルベースでの評価シート管理を行ってきました。しかし、カオナビの導入により、その入力作業が大幅に短縮。また、エクセルからシステムへの移行により、データの一貫性やエラーの低減も実感しています。特に、社員の評価シートへの入力時間の短縮は、他の業務にも集中できるようになり、非常に助かっています。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/08/13
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 顔と名前と趣味がすぐにわかる 名前が出てこず困った時はここを頼りにしてます。 【操作性・使いやすさ】 色々使っていきながらシステムの機能を知っていく感じ。 慣れれば非常に簡単
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【サービスを利用していて実感しているメリット】 今まで、名前は知っていてもその人の特徴な性格など分からない部分が多くあったが、 カオナビを見ればすぐに思い出すことができ大変便利。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/08/12
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 自分の部署はもちろんのこと、他部署の社員の趣味、情報が顔写真付きでわかりやすく確認をすることができる。 【操作性・使いやすさ】 直感で操作をすることができるので快適に進められる
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【サービスを利用していて実感しているメリット】 今までは名前しか知らない他部署の顔はもちろんのこと、 社員の色々な情報を知ることができ、コミュニケーションが捗る。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/08/12
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
UIはわかりやすく、迷うような要素はそれほどなかったです。実際に社内でも、使い方についてはほぼレクチャーなしでも皆活用していました。一方、GooglesheetやExcelからの置き換えでしか無い気もしており、費用とかけて継続活用すべきか?は今後も議論になりそうです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
MBOでの目標管理をメインに使っていますが、スプレッドシートで運用していた時に比較し、過去の情報を蓄積し振り返ることができるので、組織変更や異動時にも情報が引き継がれ、どんなキャリアを歩んできた人なのかを上司が把握し、適切なマネジメントができていると思います。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/08/09
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
コロナ化で顔がマスクでわからない人や、会ったこともない人、地方勤務の人等、名前ですぐ検索できるのでわかりやすい。また一度顔写真があると、事あるごとに使用できる(部内の紹介等)
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
事前に顔と名前を覚えることができるので、コロナ禍で入社した新入社員には特に好評でした。顔と名前はなかなか覚えられないので、こういったシステムは斬新でとても助かってます。
匿名のユーザー
ユーザー
金融/保険系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/08/08
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カオナビを導入してから、人事情報の一元管理が非常にスムーズになりました。これまで色々なところに散らばっていた情報を一箇所で確認できるのは、非常に助かっています。特に、一人の社員に関する情報をすぐに取得できる点は、担当の業務効率を大きく向上させてくれました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
カオナビを活用して、社員のスキルセットや経歴、プロジェクトの経験などを一元管理しています。これにより、新しいプロジェクトのアサイン時や、特定のスキルを持つ社員を探す際に、非常に時間を短縮することができました。また、社員一人ひとりのキャリアパスの管理もスムーズになり、人事戦略の策定にも役立っています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/08/07
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
使い始めて1カ月ほどしか経過していませんが、今のところ、不満な点は一切なく、機械音痴の私でもとても簡単に使用できるので★★★★★と評価しました。 誰でも簡単に使えるというのはありがたいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までのものは使い慣れていたので、新しいサービスの利用は嫌だなと思っていましたが、使ってみるととても分かりやすく問題なく使いこなせています。 自分のOKRの管理が楽に出来るようになり、日々のKPIも追いやすくなりそうです。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/08/06
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カオナビは、部署やが異なる社員の顔写真やプロフィールを一目で確認できる点が非常に有益であると感じました。これにより、社内でのコミュニケーションの質が向上し、より円滑な業務運営が可能となりました。4点の理由としては、全体的な機能や使い勝手の良さを考慮し、わずかな改善点があると感じるためです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
カオナビの導入により、直属の部下の評価や研修の参加履歴を簡単に把握することができるようになりました。これにより、部下の育成や評価の精度が向上し、組織全体の生産性も向上しました。また、これまでコミュニケーションの機会が少なかった社員とも、カオナビを通じて簡単に接触することができ、新たな協力関係を築くことができました。
匿名のユーザー
導入推進者
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/08/04
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
無料トライアルからの有料プランへの移行でした。 無料トライアルで十分に機能性の良さを実感出来ることと操作簡単でありました。 社員全員の顔認識が出来るようになり、他の部署とのコミュニケーションにも役立ちました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入以前は、社内でも部署が違えば顔を会わせることもあまりなく、どうしても他の部署間のコミュニケーション不足になり、社員の一体感に欠けるため社員のヤル気にも疑問があり改善が課題でしたが、導入後は、他の社員の顔と名前、部署、役職を把握することにより従業員同士のコミュニケーションが取れるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/08/02
1/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
同時接続人数が増えると不可に耐えられず利用できなくなります。100人ぐらいで(もっと少ないかもしれません)レスポンスが返ってこなくなりました。(個人ではなく全社的にです) また使い勝手も自分の意志で入力途中までを保存できず、入力内容が消えるという不具合があります。改善されません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
基本的に課題は解決していません。 業績評価をエクセルで行っていたのを、ただ単にサービスに乗せ換えただけです。
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/08/01
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カオナビは、人事業務を劇的に改善してくれました。人事評価や目標管理、リスキリングの進捗まで一括で管理でき便利ですし、社員同士の交流にも利用できるのでコミュニケーションの活性化にもつながっています。総じて、人事業務がとても効率化されたので気に入っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
カオナビを導入してから、これまでExcelで管理していた人材データを一元化し、人事評価や目標、リスキリングの進捗まで一覧で確認できるようになりました。各社員のスキルや成長をリアルタイムで把握することが可能になり、人材配置や育成計画の立案もスムーズに行えるようになりました。また、社員一人ひとりのモチベーションや離職リスクもデータ化できるため、より具体的な対策を立てることができています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/08/01
2/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
メインメニューはプロファイルブック、ボイスノート、スマートレビュー、エニアグラムと何が何のコマンドなのかがわかりにくい メインは部下の評価レビューと自己査定で利用しているが、現段階で誰が何をするのかについてあまり親切だと思えない
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人的には過去のツールが古くなって代替した程度の認識 部下の評価や1on1の記録を残すために利用しているが特段入力側(人事のような活用、管理側ではない)としては利便性を感じない ただこれまで社員のDBがなかったので顔つきで見れるのはありがたい
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/07/30
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 目標管理やタレント管理は役に立っている。給与や配属等もすぐに確認できて良い。 【操作性・使いやすさ】 目標管理や自分の情報については見やすい。社員の検索等はもっと探しやすくなるといい。 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 連携していないのでわからない 【営業担当やサポート面】 問い合わせしたことないのでわからない
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 個人のミッションがデータとして管理できていないといった課題があった。 目標管理の機能によって、個人の目標がストック・管理できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 目標管理や給与、配属、個人の情報を管理することがやりやすいです
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/07/14
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
目標設定やその他の機能を利用していた。 画面がシンプルなので操作がしやすく、ログインも楽。 入力したものは自動保存。 役職や氏名なども確認ができるので、事務的な評価にはなりにくいので便利。 ただ、コロナ禍で事業を縮小するために、使用を停止した。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
過去に作成したエクセルベースにシステムを以降する入力の簡素化。 社員の評価シートへの入力時間短縮化、ペーパーレス化を実感している。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2023/07/13
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カオナビは一元的に従業員の働き方を可視化できる優れたツールです。出勤管理、成果管理、コミュニケーション、メンタルヘルスのフォロー等が可能で、リモートワークにも対応できるツールだと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
カオナビの導入によって、我々の会社は大きな変化を遂げました。以前は、各部署で個々に従業員情報を管理していたため、全体像を把握するのが難しい状況でした。しかし、カオナビのおかげで全従業員の情報を一元化でき、それぞれのスキルや経験を素早く把握することが可能になりました。 ある時、急なプロジェクトが舞い込んできて、特定のスキルを持つメンバーを急遽集める必要がありました。カオナビを活用し、必要なスキルを持つ社員を瞬時に特定し、適切な人材配置を実現することができました。これがなければ、適切な人材を見つけるまでに時間がかかり、プロジェクト開始が遅れてしまったかもしれません。 このように、カオナビのおかげで人材管理が効率化し、ビジネス上の課題を迅速に解決できるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/07/12
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
導入前はエクセルで管理をしていたので、上司とのやりとりもメールで送る手間があったり、過去の分も含めてデータが複数になるので管理が大変でした。導入後、クラウド上で一括管理することができ、格段に管理が楽になりました。目標の設定項目も一か月ごとに設定でき、随時進捗確認をすることで、管理が楽になるだけではなく目標の達成率が上がりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
全ての目標項目を一括で確認することができ、このツールを使いはじめてから格段に目標管理が楽になりました。半期ごとの大目標に対して、その目標を達成するための小目標を1ヶ月おきに設定することができます。これにより、常に自分の進捗具合を把握でき、最終的な目標の達成に向けて、そのタイミングではどういったことをしなければならないか常時再考することができます。また、目標の設定、結果、上司からの評価を過去の分も含めてこのツール一つで確認することができるため、これまでの業績の実績や個人の成長度合いを見直す際に非常に便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/07/01
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社内で全社員の目標設定やその他の機能を使用している。画面がシンプルな作りなので操作がしやすい。シングルサインオンでログインも楽。また、入力画面が自動保存となることも安心材料の1つ。ただ、最低限の欲しい機能が備わっていないため、カスタマイズ性が低いのでは?と思っている。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
目標設定画面の入力内容が自動保存されるため、途中で会議に入ったり、席を立った場合でも内容が保存されていることがわかっているため安心。最初は保存ボタンがないのが慣れなかったが、保存し忘れがないため、時間のない時でも入力しようという気持ちになる。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/06/22
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
顔写真がアイコンになっていることから、役職と名前等が確認でき、評価が事務的になりにくい。 弊社では人事考課でも活用しておりますが、1次評価者や2次評価者が誰で、現在の評価状況が把握できる。 自身のグレードに見合った目標を立てる際に参考にする資料のリンク等を用意できるので非常に便利である また、簡単なアンケート集計にも活用できるのもポイントである。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
評価結果に対する上司からのフィードバックをより具体的かつ、詳細に頂けるようになったと感じている。 自分が設定した目標に対して、実施した行動及び結果についてアウトプットについて以前よりも視覚的に把握しやすくなった。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2023/06/17
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
システム上で人事評価が、出来るようになりましたが、まだシステムのみでは完結出来ない部分もあり、便利になったことが実感出来ていません。目標管理やアンケートもどう活用出来るのか分かりません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前はエクセルで人事評価を作成してメールでのやり取りだったのが、システム上で進むようになり、スムーズになったのと、どこまで進んでいるか見えるようになったのが良かったと思う。
佐藤 芙美佳
ユーザー
SO Technologies株式会社
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/06/14
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
まずUIシンプルで使いやすいので、研修がなくても直観的に操作することができます。 普段、使用するのは評価・社員検索・働い方アンケートくらいですが、急に給与情報や源泉徴収票を確認したい時にサッと確認できるので とても便利に感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
シナプスツリーにより組織図と各部署メンバーが確認できるので、入社直後 社員や組織図が分からない時期にとても重宝しました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/06/12
1/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
一従業員として会社が導入している理由からユーザーであったが、使用マニュアルをみないと使い方が分からず手間に感じたことや、他社員の情報が見れてしまう点でプライバシーがなく嫌な思いをした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
会社が労務管理をするために入力しないといけない情報は入れた。不備はなかったようであるが、従業員としてのメリットは特段感じていない。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2023/05/31
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
評価される側の立場では、自分のタスクが赤マルで明示され、作業の優先順位がわかりやすくなります。また、面談の結果を管理し、自己評価と上司の評価を調整して最終評価として保存できます。さらに、従業員の情報が一目で分かるため、業務の円滑な進行に役立ちます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ツールの右上にあるto doリストで、締め切りや実施内容が一目で分かります。to doリストのおかげで、メールの遡及や作業依頼の確認が不要になり、助かりました。レイヤーや職掌に応じて書式や項目を簡単に変更できるため、評価者と評価対象者の双方が納得できる目標設定や評価に繋がっていると感じます。人事異動時の資格確認は紙のファイルを開く手間がなくなり、効率が向上しました。
匿名のユーザー
ユーザー
金融/保険系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2023/05/22
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
社員の年齢やITリテラシーに依存することなく誰でも使えるシンプルなシステムが魅力です。またきめ細かい権限設定が可能であるなど柔軟性のあるシステムが良いですし設定画面はドラッグアンドドロップが基本的な操作なので簡単です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
新年度の目標設定などをリアルタイムで社員情報に反映させることができます。また目標記入欄への前年度のデータの取り込みや記入例の表示など評価運用もしやすいですし、社員の保有資格の確認なども一覧で表示できて便利です。

カオナビの概要

カオナビ
360度評価やMBO、独自の評価制度もカンタンにクラウド化。効率的な人事評価運用を実現
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