HRMOSタレントマネジメントの評判・口コミ

応募者や社員データの一元管理が簡単になります。入社する前から入社した後までデータを紐付け管理ができます。応募者の選考資料の共有がシステム上で簡単にできるので無駄なやり取りを省く事もできます。

いままでスプレッドシートでOKR評価を実施しており、シートの配布や評価結果の回収に工数がとられておいたが、HRMOSの導入によりそれらの工数の多くが削減された。

あらゆる人事情報を一元管理できるだけでなく、HRMOS内で申請から承認、そしてデータ管理までできるところが魅力的です。基本的な操作性も良く、またサポート体制もしっかりしていて、サービスもとても良いと思います。

従業員の人数が増えてきて顔と名前が一致しない、役職が分からない等の声が多く上がっていたのですがHRMOSを導入してからはひと目で人物が一致する上に役職や所属部署等がわかり便利という声が上がりました。 今まで紙で保存していたものがPDFで個別の情報で管理できるのもとても便利です。 まだまだ活躍できそうなのでカスタム項目を増やし充実させたいです。

シンプルで見やすいデザインになっており、必要な機能は概ね揃っている印象です。また、権限設定もしっかり設定されていて安心です。閲覧権限のカスタマイズをより柔軟にできる、かつHRが担当者レベルで評価者の設定を修正できると更に使いやすくなるかと思います。

まだ運用を開始してない設定の時期だが、システムの内容にはおおむね満足している。丁寧なサポートがあるので、使用や設定でわからないことがあっても、迅速に対応してもらっている。

カスタム項目があり、自社で必要な情報をため込むことができること。 職員自身にも個人情報の編集ができ、ワークフローで必要な情報を確実に回せるようになること。 見せる情報を権限により制限することができること。

UIが良く、ユーザーがわかりやすいシステムだと感じました。シンプルですっきりした見た目で、更にシステムが軽く、ストレスがないのが魅力だと思います。また、不明点が合った際に担当者さんが迅速な対応をとってくれます。

まずは主に人事評価を目的として導入しましたが、管理がとてもしやすく、システムの作りはシンプルで見た目も見やすいです。シンプルではありますが、個々の社のニーズに応じた様々な設定・カスタマイズも可能です。また、導入の際のCSのフォローが非常に丁寧であるため、安心して運用できそうです。

基本的によくできたシステム。 UIもわかりやすく、初心者でもとっつきやすい。 気になるのは、データテーブルの構成が細かく分かれているために、「データの一括インポート・エクスポート」に手間取る点。 HRMOSだけで完結できれば良いが、実際の運用ではデータの出し入れ・加工をする場面が出てくるので、その時には不便を感じている。 今後の改善に期待します。

使いやすいというところが一番です。ただ弊社のメインで使用しているシステムとの互換性がcsvでしかできないというところがマイナス点ですが、導入に至るまでの説明やフォローについては丁寧に行っていただいております。

弊社の目指す管理に向けて、システム構築の段階です。ＣＳがしっかりしているため、導入部分での戸惑いはなく、ＵＩも秀逸なため、たぶん落とし込みはしっかりできる予感。ただ完成系がまだ見えないため、評価は４です。

これまで講師・社員の個人情報をすべて紙で管理していた項目が、 クラウドで管理できるようになったことから、 業務効率化や情報漏洩防止等の観点からも非常に良いかなと感じました。

・後発システムがゆえの痒い所に手が届く機能やUI ・サクサク快適に動き、大型アップデートの頻度が高い 上記に加えて現在、DBの移管や評価シートの作成など導入準備中の状況ではあるのですがHRMOSさんの担当者の方からとても手厚いサポートを受けています。社内稟議決裁の際にも営業担当の方がスピード感をもって資料準備にもご協力してくださいました。導入サポートもマイルストーンを引いて頂いて着実に進み助かります。

データの持ち方、ワークフローの設計など項目毎に細かく作り込めるので、利用企業毎の想いや課題に合わせた設計ができる点が魅力。利便性の高さにヘルプ機能が追いついておらず、問い合わせ機会が多くなる点が改善点。（徐々に改善してきているのと、問い合わせた際のサポートの質は高い）

HRMOS採用も使っていることもあり、UIに慣れているため使いやすいです。 これまで他社システムで管理していた評価結果などの人事情報を導入をきっかけに ペーパーレス化が図れた点も大きいです。

画面構成が分かりやすいこと。さらにはサポート体制もしっかりしており、機械音痴の私でも使いこなすことが出来ています。もっと便利な機能があるので今後はさらに活用していきたいです。

採用管理、人事管理、タレントマネジメント、人事考課、サーベイ、ワークフロー、1on1と機能が充実しているため、複数のシステムを使い分ける必要がなく管理コストが削減できる。

採用段階でメイン使用していました。数値入力によって現在の組織状態や人員を認識でき、それを元に採用ルートや選考状況などすべて管理できるので非常に管理が楽になります。

社員の顔写真が一覧で見えるようになっているため、そこから各社員のページに飛び、部署異動などの経歴を確認することができる。とてもシンプルなUI。 別ツールで組織図の閲覧が可能であるが、部署異動の経歴まで調べることはできなかったため、HRMOS COREにより、数年前の案件担当者や情報を即時に調べることができるようになった。

従業員情報の一元管理が出来、ユーザー側も簡単に確認ができる人事・労務管理システム。 ユーザー側としては、全従業員情報が一覧化されている為、組織体制や社員情報が見える化されており便利。

各社員のプロフィール情報や組織体制が一目でわかりやすく見れるように設計されている。非常にシンプルなつくりでまどろっこしさがなく、見えやすく操作がしやすい。また管理者側は、各社員の住居情報、交通費申請の状況など、細かい人事管理の面で情報を集約することができ、便利であると思われる。