顧客満足度No.1の人事評価システム

HRBrain

更新日 2024-02-27
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
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利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/11/14
4/5
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HRBrainの導入で、人事管理の効率が大幅に向上しました。従来の給与ソフトや複数のエクセルシートを統合し、社員情報や人事評価を一括管理できるようになったことは、業務の時間短縮に非常に貢献しています。各部署や性別などの人数把握も容易で、労務や税務関係の書類作成時に大いに役立っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
具体的な使用例としては、社内行事の際の人員配置が挙げられます。弊社ではグループ会社も含め、多数の社員を管理していますが、HRBrainのおかげで、入退社が頻繁にある中でも、組織図を即座に更新し、社員名簿で迅速に絞り込みができるようになりました。これにより、行事の計画や実施が以前に比べてずっとスムーズに進行するようになり、社員一人ひとりに適したタスク配分が可能になりました。また、給与ソフトとしての機能も利用しており、以前は紙ベースや別ファイルで管理していた情報が一元化され、手間が大幅に削減されました。
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • 人事情報の一元管理による作業効率の向上
  • 組織図の迅速な更新と社員名簿の簡単な絞り込み
  • 給与ソフトとしての便利さと一元化された情報管理
このサービスの改善点はなんですか?
  • 画面表示されている内容のプリントアウト(ファイル出力)ができない点の改善
  • インターフェイスの直感性向上

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