人事評価システムの関連情報

SmartHRの評判・口コミ

SmartHR
SmartHRは、人事評価の課題であるムダなプロセスによる業務負担を軽減させる人事評価機能です。人事評価を行う際に必要な業務を一括で管理できるため、チェック漏れを防ぎ、効率的な評価が行えます。

評判・口コミの概要

4.31
レビュー分布
(151)
(159)
(36)
(3)
(0)
従業員分布
1~10
(77)
11~30
(22)
31~100
(58)
101~500
(135)
501~
(43)
口コミによる項目別評価
SmartHR
カテゴリ平均

口コミサマリー

SmartHRの良い評判・口コミ
簡単に操作できるUIや機能が充実しており、従業員の勤怠管理や人事手続きなどが容易に
年末調整が書類に記入する方法だと、非常に苦手意識があったが、smartHRになってからは質問に従っていれば年末調整が終わるので非常に楽
ツールの管理画面上にウィジェットがあるので、操作がわからなくなった時にいつでも確認できるのが良い
SmartHRの改善点
オプション機能である文書配布機能や人事評価機能はまだまだ改善の余地があると思う。画面の表示が荒く、単純に見えづらい。便利な機能なので是非改善してほしいと望む。
ユーザ目線ではファイルを共有しづらい。例えば家族に見せたい場合は、一度ファイルにして共有ドライブに置くか、印刷するなどが必要。
スマホだと、支給の欄、控除の欄と縦長でスクロールしないと見れないと思っていたが、PDFを押すと1画面で見れるので、そこがわかりにくい。

ユーザーレビュー一覧

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「機能満足度」に関連する口コミ

匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2024/03/26
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
トータル的に良かったです。 操作性や使いやすさという点は特に非常によく、一番重要視していたので今後も使用したいと感じます。 今まで年末調整を紙で行なっていましたが、自動保管機能などもあり時間が大きく短縮され大変満足しています。 あと営業担当やサポート面も良かったので誰もが使用しやすいと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
自身の給与把握がスムーズです。特に、明細項目が詳細に記載されているので、社会保険の金額なども明確に把握できる点は、自己資産把握にも役立っています。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/03/24
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 年末調整の申告をオンライン上で申告できるのが便利。 源泉徴収もオンラインでダウンロードできる。 ただし、エクセルファイルでダウンロードできないので、確定申告の際に手入力が必要なのは…
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【サービスを利用していて実感しているメリット】 給与・賞与などの明細をオンラインで閲覧できるので、印刷の手間がなくなり効率化を実感している。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/03/18
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 入社書類入力が簡単、正確な書類入力ができる。 【操作性・使いやすさ】 簡単な説明で誰にも理解しやすくできている。 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 関与していない。 【営業担当やサポート面】 特に問題はなかった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 特に関与していない。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 入社確認申請機能をつかうことで、正確な確認の効率化を実感している。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/03/17
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
SmartHRは便利な人事労務管理ツールだと思います。従業員の各種申請手続きがオンラインで完結でき、書類のやりとりが不要になったのが大きなメリットです。チュートリアル機能が分かりやすく、操作に不慣れな社員でも手続きを簡単に行えますし、テレワーク環境が増えた今、非対面でスムーズに手続きできるのがありがたいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
SmartHRで年次有給休暇の申請や家族の扶養変更など、従来は書類提出が必要だった手続きがすべてオンラインで完結できるようになりました。従業員の利便性が格段に向上しただけでなく、総務部門の手間も大幅に削減でき、手続き内容や進捗もホーム画面から一覧で確認可能なので、社員と総務の双方にとって分かりやすくなりました。初めてでもサポート体制や導入ガイドがあるので、比較的ITリテラシーが高くない方でも安心だと思います。
匿名のユーザー
システム管理者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2024/03/06
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
小規模事業者、具体的には従業員数30名以下の事業者にとっては、すべての機能を無料で利用することができるため、有料級のコンテンツをフル活用できる労務管理ソフトで素晴らしいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで外注していた社会保険手続を内製化することができ、担当者の理解が深まり、コストダウンにもつながりました。
飯塚 剛
ユーザー
公益社団法人柏崎市シルバー人材センター
/
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/03/04
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】扶養控除申告書 【操作性・使いやすさ】わかりやすく申請できる。 前年の申請情報が残っているのでそれを元に申請が出来て非常に楽である。 総務業務の改善となった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 ペーパーレスで扶養控除の申請が出来るところが大きい また給料明細もすぐに確認できる。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/03/02
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
SmartHRは人事労務管理システムとして、必要な機能を揃えたサービスです。Webブラウザからアクセスでき、スマートフォンでも利用可能なので、場所を選ばずに人事情報が参照できます。特に給与明細がいつでも確認できるのは大変便利で、過去のデータとの比較も簡単に行えます。操作性もシンプルで分かりやすいので、社員への配布資料作成などに活用しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は、紙ベースで社内文書を配布していましたが、SmartHRを導入してからはオンラインで配信できるようになりました。社員はいつでもスマートフォンで確認できるので、配布漏れがなくなり嬉しいです。特に新製品発表時の営業資料は量が多いのですが、ダウンロードして即座に営業側で活用できるのが大変便利です。配信状況も一覧で管理できるので、手間がかからないのも便利で効率的です。
匿名のユーザー
導入推進者
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/02/26
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
人事関連のデータを集約し、利用しやすい。単純な人事データ、マイナンバーは当然として、各種社会保険のデータも集約できる。そのうえ、それらの書類を作成することも可能で、アナログの手間が省力化できる。また、給与明細配布機能や、各種サーベイ、組織図機能等もあり、足元の人事業務から、最近のHRに求められる機能まで幅広く対応できる。機能面としては広いが、給与計算や勤怠管理はないので、逆にこれだけ導入もしやすい
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
入退社の手続きをはじめ、各種社会保険関連業務や、給与明細配布、年末調整など、ペーパーレス・省力化できた業務が数多くある。また、各種人事データを貯めておけるので、今後の活用にも期待ができる。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/02/18
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
SmartHRは人事関連の様々な業務を円滑に遂行できるクラウドサービスです。人事評価や給与計算などの基本機能はもちろん、社員情報の一元管理やコミュニケーションツールなど、人事部門に必要な機能が揃っています。UIもシンプルで使いやすく、人事業務の効率化に大いに貢献しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
SmartHRの人事評価機能を活用しています。評価項目の設定から本人目標の登録、評価入力とフィードバックまで一連の流れをスムーズに進めることができます。評価結果の件数集計や属性別分析なども可能で、人事考課にかかる手間が大幅に軽減されました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2024/02/16
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 全て。 【操作性・使いやすさ】 かなり使いやすい。 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 とてもわかりやすい 【営業担当やサポート面】 充実している。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 初めてといった課題があった。 多彩な機能によって、慣れていきながら改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 様々な機能をつかうことで業務の効率化を実感している。 様々な機能をつかうことで効率の改善ができた。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2024/02/12
3/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 検索条件を細かく、複数設定出来るので、必要な書類を探し易い 【操作性・使いやすさ】 検索機能等、細かく設定出来る分、若干操作方法に迷う 同じ職員のものでも画面切り替えが必要になるのが面倒 電子契約について、期限超えになったものが対応出来ると尚良い
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
職員に関する情報一覧のダウンロード、加工が便利。行政への提出用に様々な情報が必要だったが、ほとんどの内容がここでクリアになり、業務効率化に繋がった。
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/01/31
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
現状のシステムではどうしてもカバーしきれないデータ管理等があり、自由度が低く改良の要望を上げている、また聞いてくるが反映されるかは不明であり、根幹のシステムの改善はあまり早くない。 データの統計や収集としては使える機能も多数よういされている。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
バラバラに管理さえれていた従業員情報が一つのクラウドで管理活用出来るため、従業員が迷うことなくデータをりようできるようになった。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/01/27
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
主に人材管理、タレント管理機能において、登録した資格や経験情報内容をもとにしたメンバ選定やプロジェクトのアサインを行う意あたり、その分析精度が高い点を特に評価しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社内での人材管理、資格管理業務の改善にあたり、PoC検証を行うために本サービスを試行的に利用しました。 具体的には、タレントマネジメント機能において、プロジェクトメンバ各自の従事業務および得意分野、保持資格(社外、社内)を登録し、仮想的な案件やプロジェクトを立ち上げた際の適正なメンバアサインやプロジェクト体制の作成シミュレーションにどのように適合できそうかを評価することができた点がもっとも好評でした。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2024/01/26
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
年末調整にも時間が恐らく1時間くらい手続き掛かっていましたが基本機能がまとまっているので、10分程度で終了できたのは感動でした。給与明細や源泉徴収などもまとまっているのでこちらのサービス1つあれば完了できるのは魅力的だと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
在籍時の給与明細や退職後のアナウンスや窓口として今でも利用ができるので在籍していた身からすると長期間安心感を持って利用できる媒体だと思います。現に退職後の源泉徴収票や書類関連のやり取りをSmartHR経由で簡単に行えたのでかなり時短されたと思っています。
匿名のユーザー
導入決裁者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2024/01/20
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
作業員が少ない時には無償プランがありながら、機能としては十分足りており、費用面でもとても助かります。入社前から必要な情報を入力してもらうことで入社時にスタートダッシュができます!
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社員の情報の一元管理、マイナンバー等の機微な情報の管理もできるので、人事担当者がワンストップで情報網羅できています。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/01/15
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従前のExcelからのデータ移行がスムーズに行え、導入後も安定的な運用が続いています。特に、弊社の重要な課題であるタレントマネジメント機能は非常に優れており、これを効果的に活用できています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入により、個々の社員の目標管理と進捗評価、その集計が効果的に一元管理できるようになりました。目標と進捗のギャップが明確に把握でき、上司や同僚から迅速なフィードバックを得られるため、目標管理を効果的に進めることが可能となりました。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/01/10
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】給与通知や有給の残数が確定次第、メールで従業員に通知をしてくれるので、一括で配信できる。 【操作性・使いやすさ】給与の確認や有休の残数の確認は各タブに分かれているので、直感的に操作し確認することができる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 給与計算を経理課が各部署から吸い上げて配信するといった大きな手間があった。 導入によって、外注でき、大幅に経理課の業務量を改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 給与や有給以外にも育休の申請や社内株の持ち株数管理など、各種申請や金銭関係をSmartHRで一括管理できるようになったので、経理課以外にも総務も業務量が減った。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2024/01/09
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
組織図、Web給与明細、年末調整、従業員の情報管理など、さまざまな機能を利用していますが、どれも便利です。SmartHRで集約されているのも楽で良いです。特に不満な点はないので5にしています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
・組織図はGoogleスプレッドシートに更新されていたのが、SmartHRに変わってかなり見やすくなりました。メンバーのアイコンも設定出来て良いです。 ・年末調整がとても楽になりました!質問に答えていくだけで完了するのでわかりやすいです。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2024/01/07
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 個人情報の取り扱い、従業員からの申請等がまとめてできるようになったので非常に楽になった。 【操作性・使いやすさ】 レクチャー無しでもほぼ直感的に使用できるため、リテラシーの低い企業でも導入できそう。 【営業担当やサポート面】 システムの不具合もなく、サポート面は充実していると感じる。 メンテナンスも事前にしっかり告知を行ってくれるので安心
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人情報の取り扱い、従業員からの申請等がまとめてできるようになったので非常に楽になった。 入社時の登録も簡単な説明で従業員が自分でできるようになった。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/08
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
カスタマイズ次第で自社の運用に合わせた労務管理を作ることができます。特に、(有料カスタムですが)人事評価の機能はスプレッドシートでやるには大変かつそれだけのためにツール導入するフェーズではなかったためSmartHRに一括化することができて助かっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
SmartHRを活用するようになって、無駄なExcel管理等が一気に減りました。今は従業員のマスター名簿としての役割、従業員情報の異動や育休、慶弔関係のワークフローとしての役割、人事評価、年末調整など従業員⇔労務間のあらゆる情報管理を一括化できており、従業員にとっても操作するツールが減ってよかったと思っています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2023/11/18
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
全ての機能を利用しているわけではないものの、給料明細をペーパーレス化したり、年1回とはいえ年末調整の入力が昨年のデータを保持して表示してくれる為、確認しながら、一部を修正するだけで対応が可能になります。 また、人事に依頼が面倒な、扶養追加や住所変更などの事務手続きも直感的にWEB完結できるので、利用社員だけでなく、人事・労務側作業も簡略化できます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 給料明細を封筒に入れる形での紙での発行、上司から手渡すという形をとっていた。 このツールによってWEB上で発行することで、上司からの手渡すといった行為もなくなり、日付がかわったタイミングで確認できるようになった。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 年末調整の入力簡素化、今まで記載するために計算していた時間もなくなり、また、昨年のデータを引き継いでいるので、入力項目自体も少なり、時短につながっている。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/11/06
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 給料から源泉徴収までワンタップで見れるのがとても使いやすいです。 【操作性・使いやすさ】 操作はしやすく、特に問題ありません。デジタルに疎い人でも簡単に操作が可能です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
確認に時間のかかっていた源泉徴収の確認がワンタップで簡単に出来るようになりました。今までの時間を削減することが出来、大変ありがたいです。
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/11/01
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
拡張性が高く、直感的な操作もできるため、 導入してから運用まで大きな障壁がありませんでした。 また年末調整機能も定額範囲内で使用できるため、付加的なメリットも感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで、人事情報や労務情報を全て書類で管理しておりました。 そのため、かなり多くの管理項数が発生しておりました。 スマートHRは、ただペーパーレスにするだけでなく操作性が直感的で非常にわかりやすく、 拡張性が高いため、今では防火管理資格など人事情報以外のものまでペーパーレスで管理できております。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/10/31
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
個別にカスタマイズ可能なワークフローを提供し、企業の人事プロセスに合わせて柔軟に調整が可能となります。これにより、既存の業務フローを保ちつつ、システムを導入する利点を得られます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
業務の効率化とペーパーレス化を進める一環として、SmartHRを導入しました。これにより、従来の紙の給与明細をWeb上で確認できる形式に切り替えました。在宅勤務などで手渡しが難しい場面でも、Web上で必要な情報をいつでもアクセスできるため、非常に便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:501件〜1000件
投稿日:2023/10/07
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】 源泉徴収票や確定申告がスムーズに実施できる 【操作性・使いやすさ】 通知のメールが届くので見落とすことが少ないです 給与の確認も年度を遡って確認できるので給与管理がしやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 書類ではなくデータで確定申告の管理ごできるようになったので生産性も上がり、経費削減にもなった。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 給与明細、賞与明細、源泉徴収票が年度ごとに確認できること。

SmartHRの概要

SmartHR
SmartHRは、人事評価の課題であるムダなプロセスによる業務負担を軽減させる人事評価機能です。人事評価を行う際に必要な業務を一括で管理できるため、チェック漏れを防ぎ、効率的な評価が行えます。
プロが教える後悔しない選び方
新選び方ガイド:人事評価システム導入ガイド_20240216.pptx (3).pdf
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