人事評価システムの関連情報

HR-Platformの評判・口コミ

HR-Platform
HR-Platformは目標管理・人事評価のプロセスを効率的に行うためのクラウドサービスです!柔軟なカスタマイズ性と充実の運用サポート!御社独自の評価制度に完全対応。英語(バイリンガル)対応。

評判・口コミの概要

4.50
レビュー分布
(2)
(2)
(0)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(1)
11~30
(0)
31~100
(1)
101~500
(0)
501~
(1)
口コミによる項目別評価
HR-Platform
カテゴリ平均

レビューを書いてみませんか?

製品に関するあなたの意見や感想を自由に公開できます。サービス向上に役立つ、さまざまな意見や感想を投稿してください。

ユーザーレビュー一覧

並び順
絞り込み
絞り込み
選定のポイントから探す
使いやすさ
3件
お役立ち度
1件
カスタマイズ性
0件
機能満足度
1件
サービスの安定性
0件

キーワードから探す

匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/12/19
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前は人事に関する各種手続きについてはすべて紙媒体で使用していたがシステム導入後はペーパーレスを実現することが出来ました。 過去の申請内容などを探さず1つの場所にまとめることが出来すぐに確認することが出来とても助かっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
システム導入前は何かの申請を行う際過去の申請内容を参照するのに申請内容を都度探すのに苦労していましたがデータの一元管理が出来る様になったためすぐに見つけることが出来る様になりました。 目標管理や人事に関する各種申請書など、ペーパーレス出来る環境を作ることが出来ました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/10/25
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
記入した内容について、履歴保存ができたりすることができて、目標や評価の記入を何日かに渡って進める場合に都合がよい。 ただ期間をプルダウンで設定して表示される内容がわかりづらいので、年度ごとを分ける程度にして、各カテゴリとそのなかの項目を一覧で見られるとなおよい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
一般社員の1ユーザーのとして利用しているが、自分自身の目標管理や、評価が確認しやすい。現状のスキルや資格取得状況もわかるため、自分の能力評価のふりかえりがしやすいと感じる。 社員ひとりひとりの目標・評価がわかりやすいシステムと思う。

HR-Platformの概要

HR-Platform
HR-Platformは目標管理・人事評価のプロセスを効率的に行うためのクラウドサービスです!柔軟なカスタマイズ性と充実の運用サポート!御社独自の評価制度に完全対応。英語(バイリンガル)対応。
レビューを書いてみませんか?

製品に関するあなたの意見や感想を自由に公開できます。

サービス向上に役立つ、さまざまな意見や感想を投稿してください。

プロが教える後悔しない選び方
237_新選び方ガイド:人事評価システム導入ガイド_20241119.pptx.pdf
かんたん30秒!一括資料請求
貴社のサービスを
BOXIL SaaSに掲載しませんか?
累計掲載実績1,200社超
BOXIL会員数200,000人超
見込み客獲得や認知度向上をしたいサービスをお持ちの方は是非ご掲載ください。※ 2024年3月時点