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タレントマネジメントシステムには多くの種類があり「どれを選べばいいか」迷いますよね。後から知ったサービスの方が適していることもよくあります。導入の失敗を避けるためにも、まずは各サービスの資料をBOXILでまとめて用意しましょう。
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タレントマネジメントシステムのカオスマップ
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タレントマネジメントシステムとは、さまざまな従業員データの収集・管理・分析を効率化するデジタルツールです。本カオスマップでは、タレントマネジメントシステムを構成する主要機能を次の7つと定義し、主要機能の搭載有無に応じて「統合型」と「機能特化型」に大別しました。
| 機能 | 詳細 |
|---|---|
| 人事評価・目標管理 | 評価・目標シートの作成、評価フロー設定、甘辛調整、1on1管理などをする機能 |
| 学習管理 | 研修や自己学習のスケジューリング、進行管理、効果検証などをする機能 |
| 人材管理 | 従業員データベースの構築や組織図作成、配置シミュレーションなどをする機能 |
| スキル管理 | 従業員が保有するスキルや経験、保有資格を可視化する機能 |
| 人材データ分析 | 収集した従業員データを多角的に分析し、レポーティングする機能（例：ハイパフォーマー分析、人的資本開示レポート） |
| 採用管理 | 面接日程や候補者の個人情報、選考進捗などを一元管理する機能 |
| エンゲージメント(管理) | 従業員サーベイやコミュニケーションデータをもとにエンゲージメントを測定・分析する機能 |
総合型
総合型は、上記の主要7機能のうち4つ以上を搭載しているタレントマネジメントシステムです。一般的に「タレントマネジメントシステム」と言えば、この総合型のシステムを指しているケースが多いです。
本カオスマップでは総合型のタレントマネジメントシステムを、さらに「オールインワン」「シリーズ」「グローバル」の3つに分類しました。
| 分類 | 詳細 | サービス例 |
|---|---|---|
| オールインワン | ひとつのプラットフォーム上で各機能を利用できる。データ連携不要で一元管理可能 | ・カオナビ ・タレントパレット オールインワンのサービス一覧に移動 |
| シリーズ | 各機能が別々のサービスとして提供されている。必要な機能ごとにサービスを選んで利用できる | ・HRBrain ・ジンジャー シリーズのサービス一覧に移動 |
| グローバル | 海外発祥のタレントマネジメントシステム。複数の国・地域の法的要件や慣習にも対応 | ・Workday ・SAP SuccessFactors グローバルのサービス一覧に移動 |
オールインワンでは、たとえば「タレントパレット」というひとつサービスの中に、人事評価、スキル管理、eラーニング・研修管理、アンケート・サーベイといった機能がまとめて提供されています。
一方でシリーズの場合、たとえばHRBrainでは「HRBrain 人事評価」「HRBrain 組織診断サーベイ」「HRBrain スキル管理」のように機能ごとにサービスを分けて提供している点が特徴です。
機能特化型
機能特化型は、主要機能のうちいずれかを中心にしたソリューションを提供しているシステムです。主要機能のうち2～3機能を搭載しているサービスは、そのサービスの代表的な機能型に分類しています。
従業員データの収集・管理・分析を効率化できる点において、タレントマネジメントシステムの一端を担っていますが、それぞれ独立した通称で呼ばれることも多いです。たとえば、人事評価・目標管理特化のタレントマネジメントシステムは「人事評価システム」「目標管理ツール」とも呼ばれています。
| 分類 | 詳細 | サービス例 |
|---|---|---|
| 人事評価・目標管理 | 人事評価・目標管理を中心としたサービス群 | ・あしたのチーム ・人事評価ナビゲーター 人事評価・目標管理のサービス一覧に移動 |
| 学習管理 | eラーニングや研修、自己学習管理を中心としたサービス群 | ・learningBOX ・LearnO 学習管理のサービス一覧に移動 |
| 人材管理 | 従業員データベースや組織図・配置シミュレーション機能を中心としたサービス群 | ・総務人事奉行ｉクラウド ・Rosic統合人材情報システム 人材管理のサービス一覧に移動 |
| スキル管理 | スキル管理やスキルマップ作成を中心としたサービス群。業界・職種特化のサービスもある | ・スキルナビ ・Skillnote スキル管理のサービス一覧に移動 |
| 人材データ分析 | 適性検査やサーベイ（あるいは点在するデータの集約・クレンジング）をもとにした分析やレポート機能を中心としたサービス群 | ・ミイダス ・ミキワメ 人材データ分析のサービス一覧に移動 |
| 採用管理 | 採用における応募者・選考・内定者管理を中心としたサービス群 | ・HERP Hire ・sonar ATS 採用管理のサービス一覧に移動 |
| エンゲージメント(管理) | エンゲージメント測定・分析や、エンゲージメント向上支援（社内報・サンクスカードなど）を中心としたサービス群 | ・Wevox ・TUNAG エンゲージメント管理のサービス一覧に移動 |
「タレントマネジメントシステムを導入しようと思っても、サービスがたくさんあってどうやって選べばいいの？」
選び方にお困りでしたら、BOXILのタレントマネジメントシステムのおすすめ比較記事をぜひチェックしてください。タレントマネジメントシステムを選ぶ際のポイントを、おすすめサービスとともに紹介しています。
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総合型＜オールインワン＞のタレントマネジメントシステム一覧
カオナビ
カオナビは、株式会社カオナビが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 直感的かつ自由なカスタムができる人材データベース
- 人事評価から人材配置、育成計画まで対応した機能を搭載
- 評価シートやワークフローを自由にカスタマイズ可能
タレントパレット
タレントパレットは、株式会社プラスアルファ・コンサルティングが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 人材データの統合管理を通じて、採用・育成・配置を包括支援
- 適性分析やAIを活用したシミュレーション機能などが意思決定を支える
- 評価タイプ判定と評価エラー診断を実施できる
HRMOSタレントマネジメント
HRMOSタレントマネジメントは、株式会社ビズリーチが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 目標・評価管理、360度フィードバック、サーベイ、1on1支援機能を搭載
- スキルの可視化や人的資本レポートなど分析機能も充実
- 3つの料金プラン（データベース・ベーシック・社内版ビズリーチ）とオプションから選べる
SmartHRタレントマネジメント
SmartHRタレントマネジメントは、SmartHR株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 目的にあわせてカスタムできる社員名簿
- 組織図やスキル管理、キャリア台帳、学習管理、従業員サーベイなど多彩な機能を搭載
- HRアナリティクスや配置シミュレーションでデータに基づく人員配置や育成戦略を支援
One人事
One人事は、One人事株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 目標管理や人事評価、360度評価、アンケート機能などを搭載
- クラウド版に加えてオンプレミス版を提供
- 労務・勤怠・給与などほかHR機能と連携が可能
COMPANY Talent Management シリーズ
COMPANY Talent Management シリーズは、株式会社Works Human Intelligenceと株式会社サイダスが共同提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- スキルやアセスメント・報酬など複数軸で人材をマッピングできる
- ガントチャートで育成計画を作成しキャリア開発と配置を一元管理
- 女性活躍推進の効果分析や離職分析に特化したダッシュボードを搭載
JobSuite TALENTS
JobSuite TALENTSは、株式会社ステラスが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 社員の基本情報、スキル、評価、面談履歴を一元管理
- 1on1、アンケート、評価ワークフローなどにより人事業務を支援
- 業務カレンダー機能でタスク管理・ナレッジ共有が容易に
Talent Viewer
Talent Viewerは、エン株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 人材管理から配置、育成、評価、採用管理まで幅広い人事業務に対応
- 組織分析や異動シミュレーション、育成状況分析など豊富な分析機能
- 導入から人事施策の提案、実行、課題改善まで人事コンサルタントが専任サポート
ヒトマワリ
ヒトマワリは、株式会社Touch＆Linksが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- BI分析機能では離職率や給与推移など組織横断の可視化
- 専属のコンサルタントによる無料の導入サポート
- 初期費用0円・月額20,000円から導入可能
サイレコ
サイレコは、株式会社アクティブアンドカンパニーが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 基本情報・研修歴・スキル・面談・アンケートなど多様なデータを蓄積できる従業員管理
- ドラッグ＆ドロップで異動シミュレーションや未来の組織構成を描ける
- 人事・勤怠・給与などの情報を統合し、定型作業を効率化
SUZAKU
SUZAKUは、株式会社エスユーエスが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- AIによるデータ分析で配置やリテンションマネジメント、育成を戦略的に支援
- 組織心理学にもとづくアセスメント・サーベイで組織と人材の状態を可視化
- 採用マッチング機能で採用応募者から自社に合う人材をAIが選出
Hito-Compass
Hito‑Compassは、カシオヒューマンシステムズ株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- グループ会社を横断して人材情報を一元管理可能
- 組織や人事施策の課題把握に役立つダッシュボードやアンケート機能搭載
- ファインダー（人材DB）、プロミス（目標・評価管理）、キャリア（スキル・1on1管理）の3つのパックあり
JOB Scope
JOB Scopeは、デフィデ株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 職務を軸としたジョブ型人事に適したタレントマネジメントシステム
- スキルと職務要件のギャップ可視化やリスキル支援によるキャリア開発が可能
- タレント分析・職務魅力度分析、AIによる適材配置支援など高度な人材配置機能を搭載
LaKeel HR
LaKeel HRは、株式会社ラキールが提供する統合人事システムで、タレントマネジメントにも対応しています。
- 入社・退社・勤怠・給与・評価・サーベイなどを一元管理
- グラフや組織図でスキルや人件費まで可視化
- ハイパフォーマーや退職リスク予測、採用分析など人材分析を効率化
Shared Mee
Shared Meeは、株式会社ケイズコーポレーションが提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 採用管理、評価管理、社員管理など幅広い業務を一つのシステムで対応
- 人的資本データをリアルタイムでグラフ表示できる
- AI人事アドバイザー機能で評価情報を自動要約し、人事判断の客観性をサポート
HuTaCT
HuTaCTは、TDCソフト株式会社が提供するオールインワンのタレントマネジメントシステムです。
- 基本情報、経歴、給与、研修履歴などの人事データをWebで一元管理
- 配置シミュレーションやチームツリービューにより、組織パフォーマンスの変化を事前に可視化できる
- 目標・評価の管理、相対評価、進捗管理など、人事考課プロセスをクラウド化
総合型＜シリーズ＞のタレントマネジメントシステム一覧
HRBrain
HRBrainは、株式会社HRBrainが提供するシリーズのタレントマネジメントシステムです。シリーズには「HRBrain タレントマネジメント」「HRBrain スキル管理」「HRBrain 人事評価」「HRBrain 360度評価」「HRBrain 組織診断サーベイ」「HRBrain パルスサーベイ」「HRBrain ストレスチェック」「HRBrain ラーニング」などがあります。
- 人材データの管理から、人事評価や離職防止、配置などへのデータ活用まで対応
- 課題にあわせて適切なサービスを必要な分だけ選べる
- 初期設定や導入支援、成功事例の紹介などの充実したサポートを提供
ジンジャー人事データ分析
ジンジャーは、jinjer株式会社が提供するシリーズの労務管理／タレントマネジメントシステムです。タレントマネジメント分野のシリーズには、「ジンジャー人事データ分析」「ジンジャー人事評価」「ジンジャーeラーニング」「ジンジャー福利厚生」「ジンジャーサーベイ」があります。
ジンジャー人事データ分析では、次のような特徴があります。
- 人的資本情報を任意の切り口で可視化と分析が可能
- 義務化指標を含む一般的な指標に対応したテンプレートを提供
- 多様なグラフ形式で適切な情報伝達をサポート
HR-Platform
HR-Platformは、フォスターリンク株式会社が提供するシリーズのタレントマネジメントシステムです。シリーズには「HR‑Platform 人材管理」「HR‑Platform 人事評価」「HR‑Platform 360度評価」「HR‑Platform 組織サーベイ」があります。
- 人事データの見える化と集計効率化でデータドリブン戦略人事を実現
- データ管理や項目設定を企業ごとに最適化するカスタマイズ性
- きめ細やかな運用サポート
Smart Boarding
Smart Boardingは、株式会社FCEが提供するタレントマネジメントシステムです。シリーズには「Smart Boarding 人材管理」「Smart Boarding 人材評価」「Smart Boarding 人材育成」があります。
- 専任コンサルティングと教育プログラム作成支援
- 権限付与で複数ステップの評価を実現
- 配置シミュレーションや組織図作成、独自項目作成ができる「人材管理」は無料提供
シナジーHR
シナジーHRは、Sharin株式会社が提供するシリーズのタレントマネジメントシステムです。シリーズには「シナジーHR」のほかに「シナジーHR サンクス」「シナジーHR スキル」「シナジーHR 人事評価」「シナジーHR 面談」「シナジーHR 意見」があります。
- 従業員のプロフィール・スキル・評価・面談履歴・アンケートをクラウド上で管理
- 感謝や貢献を可視化し、相互承認によるコミュニケーションを促進
- スキルでは自己・他者評価を蓄積し、習熟度の把握と360度評価にも活用可能
総合型＜グローバル＞のタレントマネジメントシステム一覧
Workday
Workdayは、アメリカに本社を置くWorkday,incが提供するタレントマネジメントシステムです。日本ではワークデイ株式会社が運営しています。
- 現在保有のスキルに加え、将来的に必要となるスキルを可視化
- ラーニングコンテンツの作成やテスト作成など学習管理機能を搭載
- 外部データを取り込んだ多角的な人材分析が可能
Oracle Cloud HCM
Oracle Cloud Human Capital Management（HCM）は、アメリカに本社を置くOracle Corporationが提供するタレントマネジメントシステムです。日本では日本オラクル株式会社が運営しています。
- 人材ライフサイクルにおけるすべての段階を管理
- エンゲージメントと生産性を向上
- 採用やキャリア開発、後任計画などをすべて一箇所で管理
SAP SuccessFactors
SAP SuccessFactorsは、ドイツに本社を置くSAP SEのタレントマネジメントです。日本ではSAPジャパン株式会社が運営しています。
- AIが将来を見据えた人材予測や育成を支援
- スキルだけでなく個性を考慮しながら人材配置を自動化
- 従業員エクスペリエンスを改善
Cornerstone Learning
Cornerstone Learningは、アメリカに本社を置くCornerstone OnDemand, Inc.が提供するタレントマネジメントシステムです。日本ではコーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社が運営しています。
- 採用、オンボーディング、学習管理などのタレントライフサイクルを統合管理
- 社員のスキル可視化・ギャップ分析をAIが支援
- サクセッションプランやタレントプール機能で高潜在人材の抽出や継続育成を促進
機能特化型＜人事評価・目標管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
あしたのチーム
株式会社あしたのチームは、評価制度の構築・運用支援や、クラウド評価システム「Cateras（あしたのクラウドHR）」を提供しています。
- 最短1か月で人事評価制度を構築できる
- クラウドで従業員情報を一元管理
- 管理者による評価査定の調整もスムーズ
人事評価ナビゲーター
株式会社日本経営は、評価管理の「人事評価ナビゲーター」と従業員管理の「人事管理ナビゲーター」を提供しています。
- 評価のばらつきを部署や等級ごとに可視化（人事評価）
- 基本的な個人情報や研修・異動履歴も一覧管理（人事管理）
- ユーザーは会員限定の研修動画・ナレッジを自由に視聴できる（共通）
オフィスステーション タレントマネジメント
オフィスステーション タレントマネジメントは、株式会社エフアンドエムが提供する人事評価中心のタレントマネジメントシステムです。
- 人事評価と従業員サーベイを一元管理
- 評価データやサーベイ結果を従業員情報と紐づけ課題の可視化と成長を支援
- 労務や勤怠管理など選べる拡張機能を組み合わせ課題に最適化
Co:TEAM（コチーム）
Co:TEAM（コチーム）は、株式会社O:（オー）が提供する人事評価・目標管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 1on1の定着支援機能が充実
- 1on1から目標管理、人事評価までをシームレスに管理
- AI活用のスキルマネジメント機能を搭載
P-TH＋
P‑TH＋は、AJS株式会社が提供する人事評価・目標管理に特化したタレントマネジメントシステムです。
- 既存の評価制度とExcel評価シートをそのままシステム二反映可能
- 評価の集計と一覧表の作成を自動化
- スキルや資格情報など評価とあわせて確認したい情報も管理
MINAGINE人事評価
MINAGINE人事評価システムは、株式会社ミナジンが提供する人事評価・目標管理を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- ベンチャー・中小企業向けに特化
- 目標設定から評価、進捗管理・面談記録まで、人事評価業務を一元化
- 評価項目のテンプレートを用意
WiMS／SaaS人事考課システム
WiMS／SaaS 人事考課システムは、株式会社ソリューション・アンド・テクノロジーが提供する人事評価・目標管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- MBO・コンピテンシー評価・OKRなど多様な評価制度に対応
- 評価進捗状況の可視化と未提出者の一覧表示
- 談記録の保存やアンケート機能により、フィードバックと対話を促進
GooooN
GooooNは、株式会社ビジネスネットコーポレーションが提供する、人事評価・目標管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 職種×職階ごとの評価シートを設定可能
- 従業員が自身の意向や希望を伝える自己申告・キャリアプラン機能
- 360度評価にも対応
ヒョーカクラウド
ヒョーカクラウドは、株式会社シーグリーンが提供する人事評価・目標管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 紙やExcelで運用していた評価制度をそのままクラウド化
- MBO評価・コンピテンシー評価に対応
- スキルマップの活用で習熟度を可視化
人財成長支援システム モノドン
人財成長支援システム モノドンは、株式会社くじらシステム開発が提供する人事評価・目標管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 必要な機能に絞ったシステムを構成できるセミオーダー
- MBO、コンピテンシー、360度評価、OKRなど複数の評価方式をサポート
- スキルパス機能で必要スキルと個人の習得状況を可視化
機能特化型＜学習管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
learningBOX
learningBOXは、learningBOX株式会社が提供する、学習管理を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- eラーニングコンテンツの作成・配信・進捗管理が可能
- 動画・PDF・クイズ・虫食いノート・レポートなど幅広い教材形式に対応
- AIアシスト機能によりフィードバックを自動生成
LearnO
LearnOは、Mogic株式会社が提供する学習管理を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- 多様な教材・テスト作成と進捗管理が可能
- ログ管理機能が充実
- アンケートで受講者の声を収集
shouin＋
shouin＋は、ピーシーフェーズ株式会社が提供する、学習管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 評価基準を設けてスキル平準化を促進
- 動画レビュー機能により、遠隔ロールプレイングが可能
- 利用状況や動画の視聴状況をデータ分析・可視化
etudes（エチュード）
etudes（エチュード）は、アルー株式会社が提供する学習管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- テキスト・動画・テスト・アンケート・提出物・集合研修など多彩な形式に対応
- スマートフォン・タブレットにも対応し、直感的で使いやすい画面設計
- 自社教材を無制限アップロード可能
PeopleWork
株式会社PeopleXが提供する、学習管理を中心としたタレントマネジメントプラットフォームです。
- ラーニングコースの設定・進捗管理が簡単にできる
- 個人の志向にあわせた学習プランの自動レコメンド機能
- 社内報や称賛機能により社員間コラボレーションも促進
Cloud Campus
Cloud Campusは、株式会社サイバー大学が提供する学習管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- オリジナルコンテンツの作成・配信が容易
- 再生速度変更やダウンロード視聴などで学習効率を高める
- 顔認証機能により、本人確認や不正防止に対応
KnowledgeDeliver
KnowledgeDeliverは、株式会社デジタル・ナレッジが提供する学習管理中心のLMS型タレントマネジメントシステムです。
- 教材作成・学習管理・運用管理を標準搭載
- オープンバッジで学習成果を証明
- Video＋によりインタラクティブ動画教材を簡単に作成・配信可能
機能特化型＜人材管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
総務人事奉行ｉクラウド
総務人事奉行ｉクラウドは、株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供する人材管理を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- 従業員の入社・休職・免許資格・異動・退職などライフイベント情報を一元管理
- 奉行シリーズとのAPI連携で給与・勤怠との自動データ連携も可能
- 昇給・賞与のシミュレーションやポイント制退職金制度などの拡張オプションも
Rosic統合人材情報システム
Rosic統合人材情報システムは、インフォテクノスコンサルティング株式会社が提供する、人材管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 社員情報やスキル、異動、人件費など各種データを一つのプラットフォームで統合管理
- 柔軟に設計可能なデータベースで、導入企業独自の項目・構造に対応
- クラウド・オンプレミスを選択でき、独自アドオン開発も可能
POSITIVE（POSITIVE on CLOUDiS）
POSITIVEは、株式会社電通総研が提供する人材管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 勤怠管理・給与計算を含めてグループ会社横断の統合管理が可能
- 人件費や人員数の予測シミュレーション機能を搭載
- 後継者候補・次世代リーダー候補の充足度を可視化できる
mieHR
mieHRは、日本システム技術株式会社が提供する、人材管理を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- 経歴・評価・スキルなどを一元管理
- ジョブディスクリプション機能で職務要件とスキルギャップを把握
- 従業員の離職予兆も可視化
機能特化型＜スキル管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
スキルナビ
スキルナビは、株式会社ワン・オー・ワンが提供するスキル管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 個人や部門のスキルをグラフ化し比較が容易に
- 人事異動シミュレーションで適材適所の人材配置
- 導入時や日々の運用を手厚くサポート
Skillnote
Skillnoteは、株式会社Skillnoteが提供するスキル管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 全体のスキル総量を可視化し、教育管理や人材配置・ローテーションにも役立つ
- 将来的に不足するスキルを可視化
- 製造業を中心に導入が進む
skillty
skilltyは、スキルティ株式会社が提供するスキル管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- セルフマネジメントにもとづく自律的なキャリア形成を促進
- 特殊能力や独自の技術スキルを追加可能
- 社会人基礎力といった若手社員のスキル管理にも対応
COCOREPO
COCOREPOは、株式会社クラウディアが提供するスキル管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- スキルセットを可視化していつでも検索
- スキルマップで個人・組織の平均値を可視化
- 組織図マップの作成や5段階人事評価機能を搭載
fapi
fapiは、株式会社エフ・ディー・シーが提供するスキル管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- エンジニアに特化し、スキル管理からアサイン管理までサポート
- 階層構造をもったツリー形式で保有スキルを可視化
- SESや受託開発におすすめ
機能特化型＜人材データ分析＞のタレントマネジメントシステム一覧
ミイダス
ミイダスは、ミイダス株式会社が提供する適性検査・人材データ分析を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- 社員に共通する内面的なスキルを可視化
- 客観的な視点で組織の課題や適した人材配置が把握できる
- 独自のコンピテンシー診断を用いて求職者を探せる
ミキワメ
ミキワメは、株式会社リーディングマークが提供する、適性検査・人材データ分析を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- AI搭載の適性検査と、ウェルビーイングサーベイで人材を可視化
- 似ている社員分析機能で候補者と既存社員の共通傾向を把握
- 「ミキワメ マネジメント」で1on1マネジメントを支援
Human&Human
Human & Humanは、株式会社クラウドワークスが提供する、人材データ分析を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- 人材データを集約し、さまざまな指標に基づいて自動計算
- 人的資本の開示項目を自動算出
- 労働生産性を可視化し、労働分配率の調整に役立つ
パナリット
パナリットは、パナリット株式会社が提供する、人材データ分析を中心としたタレントマネジメントシステムです。
- さまざまなHRシステムと連携し、人事データを収集
- クレンジングを行い、重要人事指標を自動集計
- 勤怠分析や離職率分析、評価分析などが可能
アッテル
アッテルは、株式会社アッテルが提供する、適性検査・人材データ分析中心のタレントマネジメントシステムです。
- 適性検査やサーベイで人材データを収集・蓄積
- AIによる入社後活躍や早期離職の予測が可能
- サーベイではエンゲージメントや組織動向を解析
機能特化型＜採用管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
HERP Hire
HERP Hireは、株式会社HERPが提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 経路ごとの応募実績や通過率を可視化
- 複数の求人媒体の応募情報を自動で一括管理
- PマークやSMS取得、各種SSOにも対応
sonar ATS by HRMOS
sonar ATSはThinkings株式会社が提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 求人媒体や適性検査、社内チャットと連携
- 応募者とLINEでやり取りが可能
- 標準で専属サポートによる設定・運用支援
採用一括かんりくん
採用一括かんりくんは、HRクラウド株式会社が提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 進捗の見える化で採用工数を削減
- LINE連携により候補者とのコミュニケーションを円滑化
- 候補者情報の無制限蓄積と分析により採用戦略をブラッシュアップ
HITO-Link リクルーティング
HITO-Link リクルーティングは、パーソルグループが提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 新卒採用と中途採用をまとめて管理
- 連携媒体から候補者情報を自動取り込みが可能
- 採用内定通知書といった必要書類を1クリックで自動生成
PERSONA
PERSONAは、株式会社アサインが提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 独自AIモデルを搭載し、高い提案力を保有
- 事前設定した基準をもとに書類選考の自動化が可能
- 母集団形成から候補者管理、分析までを一括管理
i-web
i-webは、株式会社ヒューマネージが提供する採用管理特化のタレントマネジメントシステムです。
- 新卒・中途採用をはじめ、アルムナイ採用、タレントプールもまとめて管理
- 求人媒体とのリアルタイムで連携し、データを自動取り込み
- 適性検査のTG-WEBやSPI3と連動
機能特化型＜エンゲージメント管理＞のタレントマネジメントシステム一覧
Wevox
Wevoxは、株式会社アトラエが提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- アンケート作成から分析、打ち手の検討まで一気通貫でカバー
- 個人フォローやチーム改善のアドバイスをAIが実施
- Wevoxが保有するデータから他社とのエンゲージメントを比較可能
TUNAG
TUNAGは、株式会社スタメンが提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- スマートフォン1つで社内交流や情報共有、業務効率化
- サンクスカード機能で、エンゲージメント向上へ
- エンゲージメント向上の取り組み成果を管理画面で分析・可視化
クアルトリクス (Qualtrics) – XM for Employee Experience
クアルトリクスは、クアルトリクス合同会社が提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- パルスサーベイやストレスチェック、360度評価でエンゲージメントを可視化
- AIと自動化による効率的な従業員のモニタリング
- 予測インテリジェンスが現場マネージャーにアクションを促進
ラフールサーベイ
ラフールサーベイは、株式会社ラフールが提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 組織の強みと課題を発見できるエンゲージメントサーベイ
- 従業員のセルフマネジメントを促進する機能を搭載
- 「感謝のキモチ」と「ラフコイン」機能を併用して、エンゲージメント向上も期待
Geppo
Geppoは、株式会社リクルートが提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 毎月1回、3問に回答することで従業員エンゲージメントを測定
- eNPSをベースに全国就業実態調査を分析して構成されたアンケート設問
- フリーコメント機能によって不足情報を回収
モチベーションクラウド
モチベーションクラウドは、株式会社リンクアンドモチベーションが提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 豊富なデータベースをもとに組織のエンゲージメント状態を可視化
- 他社比較・項目比較・属性比較・経年比較が可能
- 専門のコンサルタントがによる伴走サポート
バヅクリエンゲージメント
バヅクリエンゲージメントは、バヅクリ株式会社が提供するエンゲージメント管理中心のタレントマネジメントシステムです。
- 60秒で回答できるエンゲージメントサーベイ
- 人的資本の情報開示ガイドラインISO30414に準拠
- 研修・ワークショップのソリューションも別途提供
タレントマネジメントシステムの比較ならBOXIL
タレントマネジメントシステムは、プロジェクトに最適な人材を発掘したり、人材育成を計画的に推進したりするのに役立ちます。
今後激しさを増す人材の獲得競争に勝ち抜き、企業としてさらなる成長をとげるためにも、最適なタレントマネジメントシステムを導入して、企業の重要資本である人材を育てましょう。
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