KING OF TIMEの評判・口コミ
KING OF TIMEでは、PCやスマートフォンから打刻出来ますので、テレワークでも自宅で打刻可能です。有給の申請等も可能です。
残業が多かったり、有給を取得していなかったりする従業員を早期に発見し、管理者がケアすることが出来ます。
評判・口コミの概要
4.14
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口コミサマリー
KING OF TIMEの良い評判・口コミ
ユーザーレビュー一覧
「使いやすさ」に関連する口コミ
匿名のユーザー
導入推進者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/06/16
3/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
多くの会社の運用に対応するよう勤怠管理の機能を幅広く網羅していて、設定次第で大抵のことはできると思います。また料金的にも安価で、当該月に打刻した人数分だけ課金されるという分かりやすさも良いです。しかし多機能ゆえ設定も複雑、インポートできるデータ/できないデータが混在かつUIも統一性がなく、システム導入はなかなか大変です。導入企業側の担当者に、勤怠・労務やシステム・データの知識が必要と思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
もともと勤怠管理がシステム化されておらず、現場任せの運用がなされていました。システム導入後は、日々部下の勤怠内容を確認して申請を承認するため、マネージャの管理意識が高まったと思います。またあいまいだった勤怠ルールを正すこともできたと考えています。
佐々木 義明
システム管理者
有限会社シナリーアテンド
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メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/06/16
4/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
システムの柔軟性が高く、勤怠管理に必要な機能はほぼ揃っていると思われます。
設定項目が多いのは大変なんですが、ヘルプ対応が丁寧で、リモートで設定を確認してもらいアドバイスをしてくれるので、質問への対応は非常に早いです。
また定期的に情報提供や、使用状況への問い合わせをしてくれるので心理的なハードルもありません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
遠隔地・複数の営業拠点を、それぞれのルールで管理できるのでありがたい。
各拠点のリーダーが、個別の事象に柔軟に対応できるようになりました。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
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利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/06/16
4/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
初期設定の状態でほぼ運用が可能で、導入ハードルも低く、簡単に勤怠管理ができると感じました。
ちょっと違うデータを取得しようとすると、カスタマイズは少し設定に手間がかかりますが、データの取得自体は、実現はできました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
グーグルスプレットシートによる管理で、毎月集計にも時間がかかっていたが、その時間もなくなり快適です。
提供ベンダーからのコメント
2022/07/13
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変嬉しく存じます。
サポート体制につきましては、ご不便をおかけし申し訳ございません。
お急ぎで課題解決される場合には、有人チャットサポートもご活用いただけますと幸いです。
<有人チャットサポートについてはこちら>
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360050229553
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
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利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/06/15
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
操作性はもちろん、部下の勤怠確認などがしやすい。一定期間使用を続けていますが、特に使用に際して不満に思うところはありませんが、対象の従業員が多い場合は一括承認が出来るようになると良いなと感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまではタイムカードを使用したアナログな出退勤管理をしていましたが、本サービスを導入したことによりスマホ、PCから出退勤の打刻が可能となったことで管理も楽になり、コスト削減にもつながりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/06/11
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理と休暇申請・管理ができることについてはとても便利です。一方で、Flexibleな勤務には対応できていないので(今利用中のプランにその機能が入ってないだけかもしれませんが)要注意です。同じ日に一回退勤してまた出勤するような勤怠記録・管理はできないようです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
リモートワークが本格的になり、勤怠管理ツールとして会社から導入し、利用しています。勤怠管理と休暇申請・管理に関しては簡単にWeb上で管理できるので、便利です。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/06/09
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠表で一括ですぐに登録する事が出来るので使いやすいです。打刻漏れがあった場合はスマホで上司に申請する事ができ便利です。web版とアプリの両方を使用したことがありますが、どちらも同じくらい簡単に操作できます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理を当初はエクセル資料でしていたので管理が難しかったのですが、サービス導入後は社員数が多くても管理がしやすくなり負担が減りました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
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利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/06/08
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前勤めていた会社にてユーザーとして利用しておりましたが、ICカードで正しく打刻しても、日付が違った場所に入力されていて、それを手作業で変更しなければならず、手間が多かった。また、毎日就業時間外の残業があったので、申請をする必要があったが、1ヶ月一気に残業申請することができず、また、就業時間前と就業時間後の残業申請がわかれていて、それもまた同時に申請することが入力するのに時間を要した。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
KING OF TIME導入前は、タイムカードが使用されていたので、それに比べると管理者側は便利になっていたのだろうとは思います。
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/06/07
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従来の打刻をしていたタイムカードなんてものはもう不要で、出先でもどこでも勤怠管理が行え、とにかく無駄が削減できます。ユーザーは誰でも使用できるレベルの操作なので、何も問題ありません。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までは本当に無駄にタイムカードを打刻するためだけに会社に戻ったりなどがありましたが、このサービスの導入で勤怠管理が非常に楽に、かつ効率的になり、全従業員がメリットを感じています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/06/01
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
初級管理職の頃から利用していますが、操作性もシンプルで小難しい知識もいりません。誰かに教わらずとも触って覚えられる手軽さが良いです。他社の勤怠管理サービスを使用したことがなく比較はできませんが満足して使わせてもらっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
年月日ごとの勤怠状況が従業員ごとにソートでき見やすいです。いつ誰がどれだけ有給を取得しているか、残業時間はどうか、が一目でわかります。
まだCSVで抽出できるデータ化もできます。
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/05/31
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
多機能なのに低コストです。打刻人数に対して課金されるシステムなので無駄な費用が発生することはありません。打刻方法が豊富なので選択肢が広がりますし、生体認証打刻によって不正を防止します。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社員の働き方が多様化したことで従来の打刻システムでは対応が難しいシチュエーションが増えたのでKING OF TIMEを導入しました。パソコンやスマートフォンから打刻できるようになり、利便性は大幅に向上しました。さらに生体認証打刻によって不正の予防に成功しました。
提供ベンダーからのコメント
2023/06/06
この度はKING OF TIMEのレビューをご投稿いただき、誠にありがとうございます。
また、高いご評価をいただきありがとうございます。
KING OF TIMEの導入により利便性が大幅に向上し、
生体認証打刻によって不正を防止できたとのこと、大変嬉しく存じます。
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、
引き続き、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/05/20
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
KING OF TIMEでのサービスは従業員との信頼関係を構築することができるようになってきます。勤務時間管理は人事・労務の要です。従業員が安心して働ける環境にKING OF TIMEは貢献しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は勤務管理の責任ひとつである打刻を自社従業員に任せてもよいかという意見はありました。ところが従業員数が増えてくると、人事関連でのコストがかかりすぎてしまう結果となったのです。ですのでクラウド型の勤務管理であるKING OF TIMEを導入しました。勤務者は自己責任で打刻をしっかりと行うようになり、給与計算にそのまま活用できます。法改正の都度、システムが更新されるのも安心です。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
KING OF TIMEをご利用いただくことで従業員様との信頼関係の構築にも繋がっているとの事、大変嬉しく思います。
打刻忘れの対策といたしまして、以下コンテンツが挙げられます。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038263314
お役に立てますと幸いです。
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/05/14
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
KINGOFTIMEはアプリやWebでも打刻ができるのが良い。出勤や退勤だけでなく休憩などの打刻もあり使いやすく画面を立ち上げた時に位置情報を自動で取得してくれるのも面倒でなくて良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前の利用していた打刻アプリは1つのボタンで打刻していてミスが多かったですが、KINGOFTIMEを導入してからは使い分けができるようになり、打刻ミスを少なくすることができるようになっています。また遠隔からのタイムカード回収が不要となり経費削減にもつながりました。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
打刻ミスの減少や経費の削減に繋がったとの嬉しいお言葉ありがとうございます。
メールについては、大変恐れ入りますが受信側のセキュリティやメールソフトの設定によって
迷惑メールへと振り分けられる場合がございます。
下記コンテンツなどをご参考に設定をお試しいただけますと幸いです。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038772913
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/05/10
5/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
打刻機能があり、都度出退勤時間を入力しなくてよい。
UIが分かりやすく、初見で操作が可能である。
所定時間を超過すると、色が変わりアラートとなって、大変分かりやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
エクセルで出退勤を管理していたが、KOT導入後はPCやスマホで入力できるようになった為、入力忘れが無くなった。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
嬉しいお言葉をいただきありがとうございます。
他社様のサービスへ移行されるとのことでございますが、またの機会がございましたらその際は何卒よろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/05/09
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ユーザーとして、他システムに比べると、とても使いやすい。管理する立場であったが、その際も勤怠管理が行いやすかった。エラーなども一覧で分かり、エラーが一目でわかる
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
月末締めの時に一気に、申請があるので管理がしにくい部分があった。簡単すぎることによる、私含めて勤怠登録を忘れるメンバーが多かった。
必ず、勤怠登録を忘れないようにすることを周知すると、割と簡単であることで改善ができた
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
KING OF TIMEにつきまして、とても使いやすいとの嬉しいお言葉をありがとうございます。
承認時の操作など、いただいたご意見につきましては今後の参考にさせていただきたく存じます。
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
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利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/05/09
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
指紋認証による確実な勤怠の登録、確認ができます。
別従業員による不正な勤怠防止や、勤怠状況を他人に見られることなくプライバシーの保護も嬉しい点です。
唯一、PCに増えてな従業員がいた場合、指紋認証機器やPCのシステムエラーによる不具合の改善に手間取るため、一時的な業務負担リスクが伴う印象です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従来の普及しているタイムカード挿入による勤怠管理では、従業員が他従業員のタイムカードを挿入する簡単な不正を見破ることが難しかったですが、こちらのシステムを導入することにより確実な勤怠管理が実現できました。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
KING OF TIMEを導入いただいたことで確実な勤怠管理が行えているとの嬉しいお言葉をありがとうございます。
勤怠状況確認のページにつきましては、今後の参考にさせていただきたく存じます。
今後とも、KING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/05/01
2/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
打刻をすると打刻したことが表示されるが、時々打刻できたのかいまいちわかりにくい時があり、もう一度押して、結果打刻が重複してしまうことが多発していた。また、出勤打刻した後に打刻したか覚えておらずいちいち勤怠状況を見に行かなければいけない。また、前日退勤打刻をしないまま翌日退勤打刻をすると、前日分の打刻に反映されてしまい、修正の申請を出さなければいけない。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
入社時から導入されていたため使用することが前提で課題解決は特にしていないが、打刻システムとしては使いにくい。勤怠状況を確認する一覧も、見るページによっては一覧で打刻状況がわからないページもあるので、打刻修正の申請をするときに一覧が見れなくて不便。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
打刻につきましてご意見をいただきありがとうございます。
今後の参考にさせていただきたく存じます。
尚、改善案といたしまして、
以下コンテンツをご紹介させていただきます。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/14677786781977
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038339874
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/04/28
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
タイムカードを辞め、WEB管理になることでテレワークにも対応できるようになる。打刻がWEB上で行えるので営業先からの直帰でも便利に利用できる。各種申請もWEBで可能になり勤怠管理の面倒な部分が簡単になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠状況のモニタリングがクラウド上でおこなえるので自身の労務状況が把握を管理部に聞かなくてもいつでもできるので働き易くなったと感じます。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/06
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の業務効率化のお役に立て、大変嬉しく存じます。
モバイルでの操作につきましては、ご不便をおかけし申し訳ございません。
各種マニュアルもございますので、以下よりご活用いただけますと幸いです。
→従業員マニュアル https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038858933
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/04/21
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
打刻がWEBから簡単にできる。休暇や残業など申請も可能で自身の労務状況が確認できます。ログイン状態が継続されるのですぐに打刻が可能。操作性がシンプルで簡単で導入当初から困ったことが無い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカードを辞めWEB打刻ができるうようになったのでテレワークでも勤怠管理ができるようになりました。また有給消化率も自身で把握できるので働きかたも柔軟に選択できるようになりました。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/06
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
打刻や申請等、簡単に操作いただけているとのこと、大変嬉しく存じます。
アプリにつきましては、管理画面の携帯用画面のご用意がなく、ご不便をおかけし申し訳ございません。
従業員様の打刻や申請であれば対応しておりますので、以下ご参照いただけますと幸いです。
お客様のご要望ではないご案内の場合はご容赦くださいませ。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/4401874160025
引き続きよろしくお願い申し上げます。
多田 由香
ユーザー
株式会社インターブレイン
/
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/04/20
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
月にどのくらい勤務しているかを可視化できるので、残業しすぎないようになど調整ができる。ICレコーダーとも連携ができるので、簡単に打刻ができて便利。UIがシンプルで良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで会社から付与される有給休暇など残数などがわかりづらいのが課題でした。サービスを使うことで残数の確認ができ、休暇取得も行いやすくなりました。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/06
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
勤怠状況の可視化ができたとのこと、高い評価をいただき大変嬉しく存じます。
現在も様々な機能を追加し、幅広い企業様のご要望に沿えるシステムを目指しております。
現在のご利用状況が「利用していない」とのことでしたので、再度KING OF TIMEをご検討いただければ幸いです。
今後ともよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/04/19
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
料金形態が通常は固定で費用が掛かるのに対し、スマホアプリの打刻であれば固定費用が掛からないので導入がハードルが低い。遠隔地勤務ががほとんどで場所も多いのでタイムレコーダーの設置は難しくシステム打刻は大変助かります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
スマホでもPCでも手軽に打刻ができるようになったので現場で直帰や営業先で直帰などの際にも正確に勤怠管理ができるようになりました。打刻の修正もシステムから簡単に申請できるのも大変助かります。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/06
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
遠隔地でも手軽にスマホ打刻いただけているとのこと、大変嬉しく存じます。
打刻の不具合につきましては、対応策をご提案できる可能性がありますので一度サポートセンターへご相談いただければ幸いです。
既に対応済みの場合はご容赦くださいませ。
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
システム管理者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1000件以上
投稿日:2022/04/19
4/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
勤怠データや出勤簿等エクセルデータの抽出ができ、加工や集計にとても便利。スケジュール管理のシフト入力が一括でできるところが使いやすく、やり方もシンプルで使いやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
出退勤の際、マイレコーダーを設定することで携帯等にお端末で打刻することができ、就業場所が日によって異なる社員でもきちんと管理ができる。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/06
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変うれしく存じます。
サポート体制につきましては、ご不便をおかけし申し訳ございません。
お急ぎの場合は、有人チャットサポートもご用意しておりますので、お手数ではございますがお試しいただければ幸いです。
チャットサポートについてはこちらをご参照くださいませ。
→ https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360050229553
今後もより使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2022/04/14
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理システムで使用していました。半休の申請や振り替え休暇、などいくつかパターンがあるのですが都度操作方法が異なったのでとても混乱していました。最後まで慣れませんでした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
課題解決したのかわからないが、自分の勤務時間の管理で使用したかったのですが、20時以降は上長承認がないと勤務時間に含まれないという設定、もしくは仕様でした。ですので実態の勤務時間が把握できなくとても残念でした。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/09
この度は、KINGOFTIMEの口コミを投稿いただきましてありがとうございます。
「20時以降は上長承認がないと勤務時間に含まれない」につきましては、貴社のご設定によるものかと存じます。
当システムの申請承認機能は、定められた時間を超えた労働時間を申請承認によって加算可能です。
また、現在の集計値とは別項目として在社時間の集計を出すことも可能です。※貴社全権管理者様による設定が必要です。
以下ご参考いただけますと幸いです。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038341594
今後ともよろしくお願い申し上げます。
菅 恒一郎
ユーザー
株式会社ストラグル
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2022/04/13
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
スタッフの勤怠管理に使用。出退勤時間の他にGPSの位置情報との連動できていたので
出勤時のエリア確認などもでき、スタッフの入店確認なども並行して行えていた。
それまでは都度メールや電話での確認としていたので作業が全体的に軽減された。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
位置情報と連動することでスタッフの入店確認も同時に実施できるようになった。
また、月間の勤怠をスタッフごとに個別で確認することもできていたので残業時間等の確認も重宝していた。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/09
この度は、KING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理のお役に立て、大変嬉しく存じます。
現在も様々な機能を追加し、幅広い企業様のご要望に沿えるシステムを目指しております。
現在のご利用状況が「利用していない」とのことでしたので、再度KING OF TIMEをご検討いただければ幸いです。
今後ともよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/04/11
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
打刻、休暇申請、残業申請などがWEB上で完結できるのでテレワークの導入に最適の勤怠管理です。また自分の休暇状況や残業時間が分かるので調整が自身でできるので働き易くなったと感じます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理にかかる時間が大幅に削減できています。タイムカードの場合は打刻修正に上長の判子をもらったり手間が多かったですがWEBで完結するのでリアルタイムに近い感覚で申請ができるようになりました。
提供ベンダーからのコメント
2022/05/09
この度はKING OF TIMEの口コミを投稿いただきまして誠にありがとうございます。
ご利用者様の業務効率化のお役に立て、大変嬉しく存じます。
モバイルのUIにつきましては、ご不便をおかけし申し訳ございません。
弊社内にも共有させていただき、より使いやすいシステムを目指してまいります。
また、従業員様向けのマニュアルもご用意しておりますので、ぜひご利用くださいませ。
https://support.ta.kingoftime.jp/hc/ja/articles/360038858933
引き続きよろしくお願い申し上げます。
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/04/09
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理サービスに複数ありますが、このKing of Timeは位置情報も登録されますし、ボタン1つで勤務、退勤を管理できるのが大変優秀なサービスで役立っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理をこれまでは手動で行っており大変時間がかかっていましたが、このKing of Timeを導入することで職員に勤怠を自分自身でチェックしてもらうことで自動的に管理できるようになり、勤怠管理にかかる時間の大幅な改善につながりました。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/26
この度はKING OF TIMEのレビューのご投稿、誠にありがとうございます。
貴社の勤怠管理にかかる時間を大幅に改善できたとのこと、大変嬉しく存じます。
モバイルアプリについてもご意見ありがとうございます。
今後の参考にさせていただきます。
より使いやすいシステムを目指してまいりますので、引き続きKING OF TIMEをよろしくお願い申し上げます。
KING OF TIMEの概要
KING OF TIMEでは、PCやスマートフォンから打刻出来ますので、テレワークでも自宅で打刻可能です。有給の申請等も可能です。
残業が多かったり、有給を取得していなかったりする従業員を早期に発見し、管理者がケアすることが出来ます。