KING OF TIME for ビジネスプラスの評判・口コミ

会社に到着してパソコンを立ち上げたらすぐに出勤を押す。退社する時に退勤を押す。私用で外出する時に休憩を押して、戻った時に休憩終了を押す。たったそれだけの作業で勤怠管理が完結に行えます。出勤時間も自動で集計してくれるので、残業時間もすぐわかり、1ヶ月の間で自分のスケジュールをコントロール出来て、残業時間の短縮にもつながりました。

導入までは正直不安もありましたが、担当してくださった営業の方の感じも良く、又説明も分かりやすく親切に説明でした。導入後の操作方法もチャットで瞬時に対応してくれるので安心して活用出来るとかと思います。

PC・スマホで外出先からでも打刻ができ、管理も楽にできます。 初めて勤怠管理システムを導入するなら、コスパを考えてking of Timeが一番かと思います。 （少数企業であればなおさらです） ただ、管理機能はPCでしかできない為、スマホ管理ができるということなしです。

【役立った機能面】 - 有給管理 - 勤怠CSV - 遅早管理 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 - ユーザーの操作がわかりやすい - アプリの使用のしやすさ - CSVを給与ソフトで連携する予定 【営業担当やサポート面】 - サポート面は素晴らしいが、予約が取りにくい 【価格面(他社と比較したとき)】 - 低価格で使いやすい

操作がわかりやすいこと、そしてオリジナルなルールにも対応できること。新しい法律にもきちんと対応できること。初期費用は掛からず、ランニングコストもお手軽。他社の勤怠システムと比較していたが、圧倒的にこちらが良かった。

使用している機能については、必要な要件を満たしており、労務管理を正確に行えているため。初期設定については、少し分かりにくい部分があったものの、サポートも受けることができるために大きな問題はないと思います。

今までは紙のタイムカードで打刻をしていたが、KING OF TIMEに変更してから管理がだいぶ楽になりました。 特にコロナ禍でテレワークが発生し、打刻の根拠がなかったので、KING OF TIMEを導入したことにより問題解決できました。 ただ、使い勝手というか、時差出勤と残業申告の処理の順番を間違うとエラーになることがある。

KINGOFTIMEは、細かい勤怠設定に対応しており、導入前の細かい集計ルールにも容易に対応することができました。 勤怠申請のワークフローも使いやすく、有給申請・管理の手間が削減されております。 勤怠が複雑ゆえにやむを得ないことでありますが、スケジュールの事前設定の手間は残ります。

GPSを使用しているので、リモート社員の管理も楽でした。 アプリを使用していましたが、若干UIがよくなく、コンテンツが分かりづらかったので評価４とさせていただきます。

自身のみならず、部下の勤怠管理においても使いやすさがアップ。特に管理視点でみた場合にエラー表示や休暇管理などもわかりやすくなったため、部下の勤怠コントロールがスムーズにできるようになった。

KINGOFTIMEはリアルタイムに出退勤のデータ管理が出来るので非常に便利。従業員は勤務時間の入力の作業も必要なくなりICカードやスマホの操作で出退勤ができるようになりました。

勤怠管理側からもユーザー側からもデータ管理や集計はきちんとされるが申請ごとがとにかく複雑、位置情報を起動させながらの打刻では日付エラーが出たり、ほぼ同じ勤怠入力にもかかわらずオートコンプリートが弱く、一番省きたい手間がかかるため

タイムレコーダー機能で打刻時間を把握することができるので、いつ誰が打刻したのかがすぐに確認することができるので便利。さらに手持ちのスマホからもログインできるので、ストレスがなく快適である。

勤務時間の管理がとても楽で、機能的に十分なソフトウェアだと思います。具体的に言うと、従業員がどこにいても出勤や退勤報告ができて打刻時間は、サーバー時刻か記録します。個人的にはとても良いサービスです。

タイムレコーダー機能で打刻時刻を把握できるので、いつ誰が打刻したのかすぐに確認することが可能です。スマートフォンで打刻できるのでリモートワークや外回りの時に役立ちます。

登録作業もそこまで難しくなくすんなりと使用でき、出勤時間、退社時間など前までは、打刻ミスなどがあるといちいち専用のＰＣで作業をしなければなかったのに、こちらを導入してからは手持ちのスマートフォンからでもログインでき、ストレスなく快適

勤怠管理システムを検討している際に、従業員が増えていく中でやはり金額が一番気になる箇所でした。 そんな中、KING OF TIMEは抜群に金額が安価で導入しやすいものでした。 使用範囲等は他サービスと比べてそこまで見劣りしていないので満足です。

勤務時間の管理や給与の管理など、必要なシステムが十分に揃っているソフトウェアだと思っています。LINEなどにリンクを貼れば、一人一人に気軽に使用を促す事ができる点も魅力的です。私自身も日頃使わせて頂いております。

実はコスト削減は勤怠管理システムの大きなメリットで、適切な労働時間管理ができる。不正打刻防止が可能であり、業務効率もアップする様子。給与計算システムなどとの連携もしており、レベルがかなりたかい。

ランニングコスト（毎月330円）がかかる。 確かに勤怠管理が非常に簡単で、給与計算も楽でしたが、他の無料のSaaSでも代用しても問題ないと感じたので導入したものの

毎月のランニングコストも安く、事務所ありの社員もリモートの社員もどちらも勤怠管理が付けられます。他の給与計算システムにもインポートも簡単です。フレックス勤務と通常勤務が交じる場合の残業部分の計算部分は、もう少し改善希望。

クラウド上で勤怠管理を行うことで、いつでもどこでも勤怠確認が可能となり、月末に慌てて勤怠チェックを行うことが不要となりました。他のソフトとの連携、詳細設定なども可能で、非常に使い勝手の良いソフトです。