チムスピ勤怠（旧TeamSpirit）の評判・口コミ

コロナ禍前から利用していましたが、Excelで勤怠管理をしていたところからの変更となったため、打刻管理はしやすくなったと思います。 ワークフローや経費精算も利用しようとしましたが、弊社要件に合うようなカスタマイズをする際にかなりの金額がかかるため、勤怠打刻のみの運用となりました。

TeamSpiritは、経費精算や稟議申請など、非常に幅広い機能を提供しています。承認までのフローが柔軟に設定可能で、組織に合わせてカスタマイズしやすい点が優れています。

【役立った機能面】 普通に勤怠管理を行うだけなら問題はない。取り立てて良いところは見つからず。 【操作性・使いやすさ】 どんな仕事をしていたかを入力し、管理することは可能だが、機能としてわかりにくい。 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 連携できるが、わかりにくいため、あまり使われていない。

【役立った機能面】 工数管理 個人のつぶやき投稿 【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 工数時間のCSV吐き出し 【営業担当やサポート面】 何にどれくらい時間を費やしたかがわかりやすい

シンプルで使いやすく、直感的に使えるUI。また間違った申請の差戻しや企業毎のオリジナルの休日などカスタマイズ性にも長けていると感じる。またブラウザからの出退勤もできるためリモート環境でも問題ない。

エンジニアの工数付けについて、資産計上する時にすべてコードで分類して計算できるので、管理が楽。自動でロジック組んでいるので、月次で締めたらそのまま資産計上分を計測できる。

・UI /UXが非常に悪かったです。どのボタンを押せばどうなるかが直感的に分かりにくい上に、そのボタンを見つけるのが大変な箇所が少なくなかったです。中途入社時のHRの説明でも、分からなかったらここをクリックすれば何とか先に進めるという説明をするくらいの悪さです。 ・一方で、経営コンサルのため通常の事業会社とは違った特殊性があるが、業務要件をうまく取り込んでいましたので、カスタマイズ性はあると思います。

勤怠系のパッケージでクラウド利用でき、顧客要件に合わせたカスタマイズも柔軟にできるものはほとんどないが、TeamSpritはそれが可能。標準設定で法的要件を意識した構成になっており、それに加えて自社要件を実装できる。自社要件を組み込むとなると急に価格が高くなるパッケージが多いが、TeamSpritはSalesforce基盤のため拡張性が高く、他製品に比べるとコストパフォーマンスが高い。

Salesforceと連携できる上、Suicaを利用したカードリーダーでの勤怠管理など、一通りのことがカスタマイズ可能。入力UIなどは他のSFAと比較しても可もなく不可もなく。