HERP Hireの口コミ・評判
口コミによるサービス評価
HERP Hire
採用管理システム(ATS)
「お役立ち度」に関連する口コミ
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況：現在は利用していない
/
利用アカウント数：11件〜30件
投稿日：2022/07/25
2/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
最初のATSとしては及第点だが、、
前職Talentio→現職HERP→HRMOSと複数ATSを利用してきました。
ATSの利用経験が無く、Excel、Spreadsheetで運用している体制かつ、コストに制限がある状況であれば基本機能としては問題ない印象です。
しかし込み入った分析等、他のATSの機能と比較すると基本機能の弱さを感じ、HRMOSへ乗り換えました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入初期において在籍はしていませんでしたが、Spreadsheet運用と比較すると雲泥の差があると思います。機能がシンプル故に初めてATSを使う現場面接官にも受け入れられやすいのではないかと思います。
サービスの5段階評価
| 使いやすさ | 3 |
| お役立ち度 | 3 |
| カスタマイズ性 | 2 |
| 機能満足度 | 2 |
| サービスの安定性 | 2 |
| 営業担当の印象 | ー |
| サポートの品質 | 3 |
| 初期設定の容易さ | 3 |
| 料金の妥当性 | 2 |
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：2件〜10件
投稿日：2022/06/03
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
採用活動の意思統一に欠かせない
必要なデータを分かりやすくまとめることで採用基準がより明確になり、戦略的な採用が実現します。会社と採用担当者の意思統一が出来るのでミスマッチも起こりにくいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
事業拡大に伴い、採用規模も拡大していく予定なのでHERP Hireを導入しました。リファラル採用だけに頼るのではなく、ダイレクトリクルーティングに力を入れたり、求人媒体と連携をすることで徐々に採用規模を拡大しています。戦略的な採用が可能になり、採用活動の成功率は確実に上がってます。
サービスの5段階評価
| 使いやすさ | 5 |
| お役立ち度 | 5 |
| カスタマイズ性 | 4 |
| 機能満足度 | 5 |
| サービスの安定性 | 5 |
小原 けんと
導入推進者
株式会社ＴｉｍｅＴｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ
/
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：11件〜30件
投稿日：2021/12/17
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
媒体からの候補者の自動取り込み機能が便利
比較的安価に利用できるATSのため、弊社のような小規模の事業者でも導入しやすかったため。また、CSサポートも丁寧かつ能動的に実施してくれ、比較的早く機能改善も進んでいる印象のため、他のATSと比べて機能的に不足があっても利用を続けたいと感じられるから。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
連携している媒体の候補者の自動取り込み機能があるため、媒体ごとの集計が楽になった。また、求人票もマスタとしてHERPで作成で切るようになったので管理が楽になった。
サービスの5段階評価
| 使いやすさ | 4 |
| お役立ち度 | 4 |
| カスタマイズ性 | 2 |
| 機能満足度 | 3 |
| サービスの安定性 | 4 |
| 営業担当の印象 | 3 |
| サポートの品質 | 5 |
| 初期設定の容易さ | 4 |
| 料金の妥当性 | 3 |
HERP Hireの概要
4.21
14件の口コミ
更新日 2022-08-14
サービス資料・基本情報
2022-06-14更新
スマートキャンプ作成
BOXIL SaaS AWARD 受賞実績
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