ジンジャー勤怠の評判・口コミ
ジンジャー勤怠が選ばれる理由
01.誰でも使える・柔軟な打刻方法
02.どんな業界にもどんな働き方にもフィット
03.月末月初のミス、もれがなくなる
04.初期導入から運用定着まで支える専任担当者のサポート
勤怠管理システム「ジンジャー勤怠」は労働時間の集計や各種申請、承認業務から有休(有給休暇)や残業時間、シフトの管理まで、リアルタイムで一括管理できます。誰にでも使いやすい従業員画面・管理者画面のため、直感的な操作が可能です。
評判・口コミの概要
3.96
レビュー分布
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従業員分布
1~10
(13)
11~30
(13)
31~100
(47)
101~500
(42)
501~
(42)
口コミによる項目別評価
ジンジャー勤怠
カテゴリ平均
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ユーザーレビュー一覧
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2025/05/13
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、最新の法改正に自動で対応し、複雑な就業規則に基づいた正確な労働時間集計が可能になりました。
設定した条件に基づき、長時間労働の兆候がある従業員や打刻漏れなどに対して自動でアラートを出す機能があり、問題の早期発見・是正に貢献してくれています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題】
働き方改革関連法の施行により、労働時間管理の重要性が増しているにも関わらず、手作業や古いシステムでは正確な勤怠状況の把握が困難でした。
【導入後の効果】
導入後は、労働時間の見える化が進み、サービス残業の抑制に繋がりました。
アラート機能によってコンプライアンス違反のリスクが低減し、安心して勤怠管理を行えています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2025/05/04
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
スマホで打刻できる便利なシステムです。
打刻データがリアルタイムで集計され、管理画面でいつでも最新の状況を確認できるようになりました。
細かい勤怠ルールも設定でき、夜間作業や休日残業などでも問題なく動作します。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前は手入力で勤怠を打刻していましたが、入力ミスも発生しやすく、集計結果の信頼性に課題がありました。
ジンジャー勤怠導入後は、勤怠集計業務が完全に自動化され、集計にかかる時間が大幅に短縮されました。
手作業によるミスがなくなり、正確な勤怠データに基づいて給与計算などを行えるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2025/05/03
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シフト作成の簡便性が大きな利点です。従業員はアプリから簡単に有休などを申請でき、管理者は承認するだけで自動的にシフトへ反映されるため、双方の負担を軽減します。ログイン後すぐに目に入る色付きの出勤ボタンなど、ユーザービリティへの配慮にも優れています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は勤怠管理、シフト作成での有休申請やシフト反映が手作業が多く煩雑でき管理者の負担が大きくミスが発生しやすかったが、ジンジャー勤怠導入後はアプリ申請と自動反映により効率化され申請・承認フローとシフト自動反映が可能となり、結果としてシフト作成や勤怠管理にかかる工数が大幅に削減しました。具体的には、申請内容を転記する手間やミスがなくなり、承認作業もアプリ上で完結するため、より迅速かつ正確な勤怠管理とシフト作成が実現しました。
匿名のユーザー
コンサルタント
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2025/04/28
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
自動で勤怠集計してくれる事や権限によって閲覧設定が出来るのが良かった。ワークフロー機能はまだ使用していないが、今後は権限設定と合わせて設定していこうと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】
集計ミスといった課題があった。
自動集計の機能によって、正しい集計になるよう改善できた。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2025/04/25
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ICカード、PC、スマートフォンなど、多様な打刻方法に対応しており、従業員の働き方に合わせた柔軟な運用が可能。
リアルタイムで出退勤状況や残業時間などが可視化されるため、従業員自身も勤怠状況を把握しやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題】
残業申請や休暇申請が紙ベースで行われており、申請・承認に時間がかかり、進捗状況も把握しにくかった。
【導入後の効果】
オンラインでの申請・承認により、手続きが迅速化され、進捗状況も可視化された。
ペーパーレス化にも貢献している。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2025/04/15
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
操作が初心者でもわかりやすかったです。
今まで紙で勤怠管理を行っていたのがペーパーレス化されて工数削減を実現できました。
従業員からの各種申請(休暇や残業など)もいままで全て紙で管理していたので、体感的にかなり楽になったと感じます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前はすべて紙で管理していたので、申請から承認・管理すべてにわたり時間がかかっていたのが課題でした。
ジンジャー導入後は、従業員・管理側双方の上記課題を解決することができました。
また、オンライン上で打刻ができるようになったため、打刻忘れも減りました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2025/04/02
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
手入力によるデータ入力作業をなくし、入力ミスや計算ミスのリスクを低減する機能性に優れています。また、勤怠データと給与計算システムとの連携により、残業時間や有給休暇取得状況などをシステム上で可視化し、コンプライアンス遵守にも大きく寄与する勤怠管理システムです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は、従業員の出退勤打刻を手作業で集計していたため、多くの時間と手間がかかっていました。また、手入力によるデータ入力ミスや計算ミスも発生しやすく、その確認作業にも時間を取られていました。勤怠データと給与計算システムが連携していなかったため、給与計算の際にも手入力でデータを転記する必要があり、非効率でした。残業時間や有給休暇取得状況なども把握しにくく、労働時間管理が徹底できていませんでした。ジンジャー勤怠導入後は、打刻データを自動で集計できるようになったため、勤怠管理業務にかかる時間と手間が大幅に削減されました。勤怠管理と給与計算のデータを連動させることで、手入力の作業がなくなり、データの入力工数や手打ちミスのリスクが低減されました。
匿名のユーザー
導入推進者
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2025/03/31
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
複数の勤務形態が存在していても勤怠の集計を簡単に行うことができます。変形労働制にも対応しており、細かい時間の丸めや休暇のカスタム設定も充実しており会社の運用にあった設定を簡単に行うことができました。また、PCやスマホ、タブレット等、様々な媒体から勤怠打刻を行うことが可能なため従業員からも使いやすいと好評です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
①導入前の課題
複数の勤務形態の勤怠集計に毎月かなりの工数が発生していました。また、休暇の申請方法もあいまいな部分もあり課題となっていました。
②勤怠集計にかかる工数がサービス導入前の1/2以下になり、ミスも減りました。また、休暇残日数(有給や夏季休暇)がひとめで分かるようになり、管理がしやすくなりました。
匿名のユーザー
システム管理者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2025/03/28
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
十分に使いこなせないほどの機能がついていて、様々な管理ができるところが一番魅力的だと思います。
また、困ったときの問い合わせもしやすく、よくある質問にもわかりやすく説明が書いてあるので、とても安心して使用できます。
まだまだ使いこなせていない部分も多いので、必要な機能を見極めて勉強をしていきたいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入後の入社のため課題や効果はわかりませんが、管理がしやすくなったと聞いています。
ただ年齢層が高めの会社なので、初心者の人でも扱いやすいとより良いと思いました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2024/11/29
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、直感的な操作性と豊富な機能が魅力です。
特に、場所を特定しての打刻機能は、リモートワークが増える中で非常に役立っています。
また、シフト管理も柔軟に行えるので、人材配置の最適化に貢献しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ジンジャー勤怠を導入したことで、従業員の勤怠データがリアルタイムで確認できるようになり、人事評価や労務管理の精度が向上しました。
また、従業員自身も自分の勤怠状況を把握しやすくなり、自己管理意識が高まりました。
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/11/09
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従量課金制で、利用人数に応じてコストがかかるため、費用対効果が高いです。操作は打刻ミスがあっても後から修正できるため、勤怠管理における柔軟性があり、ペーパーレスでの休暇申請や残業申請もできるのも大きな利点です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は、勤怠管理において、打刻漏れや休暇申請の確認に時間がかかるといった課題がありました。ジンジャー勤怠の導入により、オンラインで簡単に打刻が可能になり、打刻忘れが減少しました。万一、打刻ミスが発生しても修正機能があるため、正確な勤怠管理が実現できました。また、休暇申請や残業申請もペーパレス化され、これまでに比べて申請業務が簡便になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2024/10/13
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠を導入してから、勤怠管理が非常にスムーズになり、手間が大幅に減りました。
スマホアプリも使いやすく、どこからでも打刻や確認ができるのが便利な点でした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
毎月の集計作業がミスしやすく、楽しくない作業でしたが、ジンジャー勤怠では自動集計機能があるので、月末の集計作業が簡単になり、ミスも減りました。
有休管理もシステム上で完結するので、管理が楽です。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/08/18
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理と給与計算が連動することで、作業効率が向上し、ミスも減少しました。各種届出のペーパーレス化により、書類の管理や保管の手間が省けるようになりましたので、手続きが簡素化され、業務効率化が実現しました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
社員の勤怠状況を把握するのに時間と手間がかかっていました。また、リモートワークへの対応も課題でした。導入したことで、これらの課題は解決しました。社員は場所を選ばずに、PCやスマホから簡単に勤怠記録できるようになり、勤怠状況もリアルタイムで確認できるようになりました。その結果、勤怠管理にかかる時間と労力を大幅に削減できました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/06/27
4/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
【役立った機能面】
PC端末・スマホ端末さえあればどこからでも勤怠をおすことができるので、その点は大変便利に感じておりました。また休暇の管理がわかりやすかったです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】
既に導入済の企業に入社したため、導入前の課題とサービスでの解決については不明です。
【サービスを利用していて実感しているメリット】
PC端末・スマホ端末さえあればどこからでも勤怠をおすことができる点。パッと残休暇数がわかる点。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/05/07
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、スマホからでも出退勤の打刻ができ、さらに残業申請を後日まとめて行えるので便利です。移動中の直行直帰時でもスムーズに打刻ができるのが魅力的です。ただし、打刻漏れ時の修正操作に少し改善の余地があります。ポータブル性と効率的な運用で勤怠管理が格段に楽になったので、総合的に高く評価できるサービスだと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題】
従来は手書きによる勤怠管理だったため、社員の出退勤状況を正確に把握するのが難しく、管理にも手間がかかっていました。残業時間の適切な管理もできず、長時間労働を助長してしまう恐れがありました。
【導入後の効果】
ジンジャー勤怠を導入したことで、スマホアプリから気軽に出退勤の打刻ができるようになり、打刻漏れが大幅に減りました。また、残業申請が済んでいる時間と実際の残業時間が常に表示されるので、自身の労働時間を適切に管理できるようになりました。結果、長時間労働は改善され、従業員の健康面での配慮にもつながっています。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/05/01
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は操作性に優れた勤怠管理システムです。出勤時と退勤時の打刻ボタンがホーム画面に明示されており、間違えずに素早く打刻できます。スマートフォンからも同じUIで打刻可能なので、外出先でも簡単に操作できるのが魅力です。打刻の修正や休暇申請もワンタッチで完了するなど、シンプルな操作性が高く評価できます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
弊社はこれまで、紙の申請書と打刻機を使った旧式の勤怠管理を行っていましたが、ジンジャー勤怠の導入により大幅な効率化が図れました。従業員一人ひとりがスマホから気軽に打刻できるようになり、出張などの際の直行直帰がスムーズになりました。さらに、管理者側でも勤務状況を容易に把握できるようになり、従来のような申請漏れのリスクが大幅に減少しました。休暇申請などの各種手続きもデジタル化され、書類の準備や押印作業が不要になり、生産性の大幅な向上につながりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/04/25
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シンプルで使いやすく、煩雑な操作なしで修正や申請を出すことができるため問題なく使用できています。強いて言うなら、申請一覧が少しわかりづらい感じもしますが色々アプリ内を探ってみたら分かりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
GPS機能があるのは不正防止につながったと思います。また、顔写真を出退勤時撮るため従業員の管理もしやすくなったと思います。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/04/24
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、テレワーク環境が一般化した現在、非常に有用なツールだと感じています。PCやスマホアプリから打刻可能なため、オフィスや外出先に関わらず勤怠管理が可能です。さらに、打刻忘れの場合でも事後申請できるため、勤務時間を適切に記録できます。
オフィス勤務とテレワークの切り替えも柔軟に対応できるのが大きな魅力です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
弊社では従来の勤怠管理システムがテレワーク環境に対応していないため、大きな課題となっていました。しかし、「ジンジャー勤怠」を導入したことで、テレワーカーの勤務実態を適切に把握できるようになりました。
具体的には、テレワーカーはスマホアプリから外出先でも勤怠を打刻でき、打刻忘れの場合は事後申請で修正できます。また、出勤と退勤の二回の打刻では勤務時間把握が難しい場合があるため、従業員は開始・休憩・再開・終了の四回の打刻を行うことで、無駄なく効率的に勤務時間を管理できるようになりました。
さらに、管理者は従業員の勤怠状況をリアルタイムで把握できるようになり、労務管理がスムーズになったことで人事労務コストの削減にも貢献しています。
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2024/04/09
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、ストレスなく利用できる優れたソリューションです。モバイルアプリから勤怠を記録できるため、移動中でも簡単に打刻が行えます。管理画面も見やすく機能が充実しているため、部下の勤務状況を詳細に把握できます。親切なサポートもあり、わかりやすいUIで操作性に優れ、短期間で業務に馴染むことができました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
当社ではそれまで、勤怠管理に膨大な労力を費やしていて、ミスが後を絶ちませんでした。ジンジャー勤怠の導入により、そうした非効率な業務プロセスから開放されました。外出先からスマホで即座に打刻可能なため、正確な勤怠データが自動で集積されます。管理者は従業員の勤務実態をリアルタイムで把握でき、無駄な残業削減にもつながっています。生産性が向上し、コスト削減とワークライフバランスの実現に成果をあげています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/04/02
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
シンプルで直感的な操作ではあると思いますが、実務の痒いところに手が届かないと思いました。
例:部署内の勤務予定・勤怠実績が同時に10人までしか見れないので、デフォルトでもっと大人数の情報を表示して欲しい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【サービスを利用していて実感したメリット】
PC起動時刻・PC停止時刻の機能をつかうことで、勤務実態と打刻の一致確認や、あっていない場合の確認作業が非常に効率化された。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/03/30
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、従業員の出退勤管理が極めて簡単で手軽です。勤務スケジュールや実績の記録・管理がスマホアプリから可能なので、現場で働く私たちにとって大変便利です。プライベートの予定や各自の勤務状況を一元的に把握できるのも魅力的です。操作性の良さと使いやすさが際立っているサービスだと感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
弊社では現場スタッフのシフト管理にジンジャー勤怠を活用しています。以前は各現場で手書きのシフト表を作成し、それを人事に提出していましたが、ミスが多く非効率でした。ジンジャー勤怠を導入して以降、スマホから簡単に打刻でき、人事部門でもリアルタイムに勤務状況を把握できるようになりました。私自身も自分の勤務予定を事前に登録しておけば、上長に確認される手間が省けて作業に集中できます。出張者や現場移動が多い私たちには、このようなクラウドサービスはかなり重宝しています。
匿名のユーザー
ユーザー
輸送/交通/物流/倉庫系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2024/03/30
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
出勤、退勤、休憩開始、終了などの打刻操作は、スマホアプリのボタンをタップするだけでスムーズに行えます。自分の有給残数や打刻時の位置情報が一目で確認できるため、状況把握も簡単に出来ます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
従来の勤怠管理にあった手間と負担から解放されました。ジンジャー勤怠を導入したことで、エクセル集計作業やタイムカードの準備といった煩雑な業務が一掃されました。クラウド上で勤怠データが一元管理されるため、手間も大幅に削減できます。さらに、いつでも簡単に残業時間を確認できるので、適切な労務管理が実現できます。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2024/03/28
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
画面デザインがスッキリしており、わかりやすいので操作も迷うことが無く、扱いやすいです。
月別の実績も表示できます。
残業申請なども管理できるため、スマホから手軽に利用できるのが良いです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
個人のみでなく、チーム全体の勤怠管理がしやすくなりました。
テレワーク中の業務時間や、残業過多などの情報が見えるので、メンバー間の業務時間の差を減らすことができました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/03/02
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ログイン後すぐに打刻が可能で、シンプルな操作で使いやすいです。複数日の残業申請や必要な時に申請ができ、管理が楽になります。使いやすさと効率性が高く、業務効率を向上させるツールです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入により、アナログのタイムカードからの移行で手作業とミスが生じていた勤務時間の集計が自動化され、効率的な業務時短を実現しました。また、システム上での打刻により時刻のズレを防ぎ、正確な勤務時間の記録が可能になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2024/02/15
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジンジャー勤怠は、Webブラウザからの打刻が可能で、出勤から退勤までの時間が自動計算されるので、勤怠管理業務が効率化できます。打刻の修正申請機能や休暇申請機能も搭載されているので、勤怠に関する様々な業務をサポートしてくれます。UIもシンプルで使いやすく、導入もスムーズでした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ジンジャー勤怠を導入してから、社員一人ひとりの勤務実績が明確になり、人事部門の業務負担が大きく軽減されました。以前はタイムカードを回収し、手入力でデータを入れる必要があり大変でしたが、リアルタイムに社員の出退勤時間が把握できるようになり、有給休暇もWebから申請できるようになったので、大変満足しています。
ジンジャー勤怠の概要
ジンジャー勤怠が選ばれる理由
01.誰でも使える・柔軟な打刻方法
02.どんな業界にもどんな働き方にもフィット
03.月末月初のミス、もれがなくなる
04.初期導入から運用定着まで支える専任担当者のサポート
勤怠管理システム「ジンジャー勤怠」は労働時間の集計や各種申請、承認業務から有休(有給休暇)や残業時間、シフトの管理まで、リアルタイムで一括管理できます。誰にでも使いやすい従業員画面・管理者画面のため、直感的な操作が可能です。