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ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ

ジョブカン勤怠管理
勤怠管理なら、ジョブカン! 出勤管理、シフト管理、休暇申請・管理、工数管理などの機能を必要な分だけを自由に組み合わせて利用できます。勤務形態や、所属・雇用形態ごとに細かい設定、運用ができます。無料から利用でき、使いやすいのが特徴です。

評判・口コミの概要

4.07
レビュー分布
(197)
(344)
(116)
(17)
(0)
従業員分布
1~10
(99)
11~30
(77)
31~100
(129)
101~500
(120)
501~
(129)
口コミによる項目別評価
ジョブカン勤怠管理
カテゴリ平均

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口コミサマリー

ジョブカン勤怠管理の良い評判・口コミ
導入実績もあり、ネームバリューがある点です。当初は、勤怠管理単独利用でしたが、労務管理等サービス追加されましたが、UIがわかりやすく直ぐに慣れました。
スマホアプリ出の利用が可能で、PC作業が疎い従業員でも直感的な操作が出来るアプリで対応出来、周知含めたスムーズな導入スタートを切ることが出来た。
シンプルで使いやすいサービスだったので、特段フォローなしに慣れることができました。個人的にはSlackから打刻できる点が気に入ってます。
ジョブカン勤怠管理の改善点
打刻の修正を依頼したにも関わらず、反映されないままの給料が支給されたことがあったので、修正依頼の申請などで、管理者にリマインドができていれば防げたかもしれない。
出退勤の時間の修正がたまにおかしくなり、変更したいところが出来なくなることがある。また修正が日ごとと月ごとで違ってくるので、統一して欲しい。
やや個人的にスマートフォンでのUIが分かりづらく、操作ボタンもやけにちいさいように感じました

ユーザーレビュー一覧

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「お役立ち度」に関連する口コミ

匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/02/08
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
タイトルの出退勤管理にとても役立っていると思う。在宅勤務やフレックスの場合、メンバーの出退勤の管理を一元化できるところと、オフィスのタイムカード機器にとらわれることなく操作できるところが高評価の大きな理由です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
メンバーの勤務時間管理や残業過多の未然防止策も対応しやすくなったので、労務管理の手間が劇的に変わったと実感しています。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/02/06
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
前職で使っていました。その前の職場3社ほど、人事の方が手集計でまとめておられて、、、今思えばアナログな時代でした。グループ毎の勤務時間の合計がわかるので、システム部門にだけ負荷が集中しているとか、またこの時期はこのプロジェクトが営業企画であったなど、数字に見事に反映されているので、思い出にひたれる場面さえあります。労務は年々厳しくなっており、こういったツールでデータがさっと出せるのはありがたいです
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入背景は手越祐也さんと哀川翔さんのCMを社員が見て話しかけてくれました。今思えば、きっかけは恥ずかしいような気がしますが、CM効果に貢献したということで!
匿名のユーザー
ユーザー
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/01/29
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
今までアナログで勤怠を管理していましたが、出向先でジョブカンを利用してから 勤怠管理につかう時間が激減しました。 シンプルなUIなので、多数の従業員に使い方を教育する必要がなく、一方でslack連携などのカスタマイズも可能な点が気に入っています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
リアルタイムに労働基準法にのっとった経営のバランス調整が可能なので、この点にアナログとの大きな違いを感じました。また、出勤=オフィス出社ではなく、リモートでのスマホ等での打刻も可能な点がとても気に入っています。
伊丹 亮平
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/01/28
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
アカウント費用も安い割に必要な機能が揃っている。UIがシンプルなので直感的な操作でも様々な申請がスムーズに行えます。また打刻に関するエラーも表示されるので、自身の打刻漏れや重複も分かり管理面はやり易くなったと感じます。 自身の残業時間も分かるので調整ができます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで労務は紙ベース管理を行っていましたが、外出でタイムカードの打刻が出来ない場合もありその場合は翌日に修正申請をまた紙でしないといけないなど手間が重なって正直労務管理は面倒でした。ジョブカンになってからは打刻はスマホからできるし、各種申請はボタン一つで簡単、過去の申請も見られると自分である程度管理もでき、とても働きやすくなったと感じます。
ゼイヤ ナイン
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/01/25
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
打刻がICカート、スマホ、PC、Slack連携など状況に応じて様々選べる。有給取得必要日数や有休取得予定など有給残が見える化できる。残業時間も分かりますので無理なく働く時間を調整できる。ユーザーの画面がシンプルで使いやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
労務管理面での集計作業がデータなので瞬時に完了できるようになり効率的。これまで有給の取得に関しては紙ベースでしたので各自の状況が管理側も個人も分かりにくかったですが見える化されたので正確に把握できるようになって有給取得がスムーズに行われるようになりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2021/12/19
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
デザイン性、操作性は非常によく使いやすいです。 しかし、一定時間ログイン後に、申請をすると申請できたかどうかが画面上でわかりにくく、申請できたと思ってたら後で上長から未申請の旨を連絡されるなど、大変手間取りました。 申請成功したら、必ず別画面へ遷移する、失敗したら失敗のメッセージをユーザーに明示する、などの機能改善を図ってほしいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
総務の方が従業員の勤怠を管理する手間は一定省けているように思える。 従業員も勤怠申請をする必要がないので楽になった。オフィス入り口に設置されているジョブカンと連携している勤怠チェックシステムに、社員カードを当てるだけで出退勤が自動で入力される機能は便利だった。
宇田 淳樹
ユーザー
個人事業主
/
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2021/11/08
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
URLから、自分のマイページにアクセスすることができましたが、最近IDとパスワードによるログインが必要となりました。白と青を基調としたデザインで見やすいです! 当月の勤怠の確認ができます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
分かりやすい所にパスワードの設定ボタンがあるので、パスワードがわかりづらくなることが少ないです。他国時の備考欄にお伺い先を入力しています。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2021/10/29
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
出退勤の記録がワンクリックで可能でラク。残業や休暇などの各種申請も面倒なフローを通さずにWebで一元化されているのでこの点もストレスがない。管理者側の承認作業なども簡単に行える。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前はExcelに記録していた出退勤の記録がワンクリックなのでラクになった。残業や休暇などの各種申請も面倒なフローを通さずにWebで対応できるのでラク。
高橋 啓介
ユーザー
ジャパンケーブルキャスト株式会社
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2021/05/23
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
まず、シンプルで操作性が素晴らしい。シンプルなUIで、とても使いやすかった印象があります。誤った打刻をしてしまった際の修正も、簡単に変更することができます。とても便利なITツールだと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前使用していた勤怠管理ツールは、勤怠の打刻までの認証が複数あり、打刻することにかなりの時間を要していました。こちらのツールをすることにより、スムーズに漏れなく勤怠管理を実施することができました。
長谷川 慎
ユーザー
オンワード商事株式会社
/
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:201件〜300件
投稿日:2021/05/18
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
操作で迷ったことがなく、直感的に使用することができます。その月の労働時間や休日残数もすぐに分かるので、いちいち総務に確認していた手間も省けました。また、今は在宅勤務が多くなってますが、Slack連携することで自宅からでも打刻ができるのも助かります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠確認や承認をリアルタイムで行うことができるので、業務効率がアップしました。在宅勤務時の勤怠管理を簡易化できたのもプラスでした。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2021/05/18
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
前職で使用していました。シンプルなUIで、出勤・退勤が一目で分かるようになっている。打刻修正の方法も分かりやすく、(出退勤の操作にあまり時間を掛けたくないので)使いやすいと感じました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
Slackと連携ができるので、とにかく出退勤作業が楽になった。勤怠アプリを立ち上げて…というのが面倒くさいので、チャットで完結すると助かる。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2021/05/13
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
SaaSのサービスとしての勤怠管理なら、どこでも一緒と思ってましたが、本プロダクトももれなくその部類 可もなく不可もなく、便利でもなく不便でもなく、、、とりあえずどこか導入するなら無難なプロダクトです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理がオンラインで出来るようになりました。管理監督者的には、管理が正直しにくいですが、便利なところも見た事ないので、特段不満もなく、満足もしてません。
匿名のユーザー
導入決裁者
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2021/02/18
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
様々なシフトや勤務体系にも柔軟に対応でき、給与や労務など、他のジョブカンシリーズと連携させることでバックオフィス業務が劇的にになり、ミスもなくなりました。サポートの対応も非常に良く、たいていの疑問点はライブチャットで迅速に解決して頂けて大変助かっております。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入以前は、昔ながらの紙のタイムカード打刻とエクセルや書面での勤怠管理を行っていました。シフトや有給の管理も非常に煩雑だったのですが、ジョブカン勤怠管理を導入することにより、時間・手間・保管場所の削減がスムーズに進みました。
福田 剛
ユーザー
株式会社C-force
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2021/02/02
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
クラウドで情報管理ができる為、タイムカードで整理していた集計のタスクが減り、になり ミスも減った。また、タイムカードと違い ムダな紙を消費しない点とスペースをとらない点が良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
比較的に操作は簡単で、退勤状況だけでなくシフト管理ができるところもメリットである。細かな設定ができる点も良い。
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2021/01/14
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
基本的には見やすいが、毎日する作業にも関わらず勤怠簿と出勤ボタンの切り替えを毎回行わければならず面倒くさく感じる。また、勤怠簿の勤務時間が規定勤務時間(8時間)より何分オーバーしているかもっと見やすくなると良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
各人の出勤について、ボタン1つで出勤を明示することができ、且つ労務管理者からは各人がどれくらい働いているか一目で確認できるようになった。
高野 魁
ユーザー
個人事業主
/
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2021/01/05
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
UIが見やすく、比較的単純に理解できる。これも運営元が国内企業だからこそだと感じた。自分の勤務時間を打刻しる際、ログイン、ログアウトなど必要ないとこ路がとても使いやすい。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカードと比べて紙を使わないのでエコだしタイムカードの様に場所も取らないのがいいと思った。Slack連携できるのも便利。
鎌田 孝之
ユーザー
三井E&Sシステム技研株式会社
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2020/12/29
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
Slack連携で打刻できるのがとても便利です。 勤怠管理システムを立ち上げてログインする手間もないため、とても助かっています。 また有給管理などもとてもで使いやすいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
これまで自前の勤怠管理システムを利用していました。 システムへのログインや、スケジュールと紐付けた複雑な勤怠管理が手間だったため、 こちらへ乗り換えて楽で助かっています。
篠崎 瑞希
ユーザー
個人事業主
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/12/23
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
前職で利用しておりました。他のツールとの連携ができ、面倒なログインなどもないため勤怠打刻がストレスなく行えることがとても良いとおもいます。パソコンやスマホでも簡単に勤怠打刻ができるのでとても便利だと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカードとは違って、社内外問わずどこでも打刻できる点が便利です。Slackと連携できるので、ストレスなく簡単に勤怠打刻ができるので、打刻漏れも少なくなると思います。
下平 純一
ユーザー
個人事業主
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/12/11
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
工数管理をクラウドでやりことによりリアルタイムにすぐに集計することができるので、今日は、今はどうなっているのか瞬時に把握することがとてもやりやすくなります。エクセルなどのハンドメイドの工数管理に比べてすごく便利になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
工数管理で使っています。工数管理によってプロジェクト全体にかかる費用を見える化することができます。もちろん業務の進捗状況を把握できるようにもなります。
匿名のユーザー
ユーザー
エネルギー/環境/リサイクル系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/12/10
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
slackとの連携もできるので、slackからの打刻もできる便利さです。 煩わしい操作がなくとにかく簡単に打刻が可能にできます。 なので、初めての使用も勤怠の管理ができるので、とてもでした。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
システムを導入する前まではタイムカードの使用をしていましたが、こちらを導入してからは管理が楽にできるので使いやすい。 有給申請もこちらでできるので、スタッフの使用しやすさがUPしたので有難い機能です。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:301件〜500件
投稿日:2020/12/06
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
様々な勤務形態に対応している点です。標準勤務時間、勤務開始、勤務終了、休憩時間が人それぞれ異なっており、細かに設定できる点です。他には、多デバイス対応(PC、スマホ)、複数の打刻形態(PC、GPS)がある点です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
脱エクセルが一番です。ファイル管理、メール添付、圧縮等の手間がなくなった点です。操作性はシンプルで、導入時操作マニュアルが展開されましたが、習うより慣れろで、直ぐに慣れてしまいました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2020/12/01
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
過去には社内システムを使って出退勤時の打刻をしておりましたが、面倒なログインや複雑な打刻修正などがあり、ストレスフルでした。ジョブカンにかわってからslack共連携ができ、ノンストレスで勤怠管理ができるようになりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
普段メインで使っているツール(slack)と容易に連携することが可能で、slackへの投稿によって勤怠入力ができました。ログインしたり、数字を入力する必要なく管理ができることが最大のメリットだと思います。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2020/11/30
4/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
各雇用形態ごとに勤怠の状態を見ることができます。 また、有給管理も自動計算で見ることができるので、便利です。 スラック との連携もできるため、リモートワークの中でもリアルな勤怠管理が可能です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
雇用形態ごとに勤務時間や有給付与のタイミングが異なり、対応が漏れてしまう中で、ジョブカン勤怠の機能を使えば雇用形態ごとの勤務時間が把握、有給付与のタイミングの把握がしやすくなった。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/11/30
5/5
在籍確認
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
勤怠関連の情報入力は確かに必要だが、正直面倒臭いと感じることが多い。しかしながら、このサービスはわかりやすい操作性で視認性も高く、情報入力のストレスを軽減してくれる。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理ツールは常に触っているものではないので、入力の度にやり方を調べることが少なくなかったが、これは直感的に操作できるので、入力のストレスから解放された。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2020/11/29
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ジョブカンごはじめてのweb勤怠サービスになりますが、必ずパソコンを起動してからの出社になるので、正確性が増しました。 有給の管理なども簡単にできるようになり満足しています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
必要な情報を簡単に追加することができ、在宅と出社の区分けも簡単に設定できました。有給申請なども後から条件をどんどん追加したのですが、とにかくわからやすく使いやすいです。

ジョブカン勤怠管理の概要

ジョブカン勤怠管理
勤怠管理なら、ジョブカン! 出勤管理、シフト管理、休暇申請・管理、工数管理などの機能を必要な分だけを自由に組み合わせて利用できます。勤務形態や、所属・雇用形態ごとに細かい設定、運用ができます。無料から利用でき、使いやすいのが特徴です。
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