採用管理システム(ATS)の関連情報

HERP Hire
の料金・機能・導入事例

最終更新日 : 2024年09月26日 13:45
BOXIL SaaS AWARD Autumn 2024 Good Service
BOXIL SaaS AWARD Autumn 2024 料金の妥当性No.1
SaaS AWARD受賞実績
サービスの説明

HERP Hireのおすすめポイントは、現場の社員を巻き込んだ採用手法「スクラム採用」を利用できる点と、複数の求人媒体をまとめて管理できる点です。

SlackやChatworkによって、応募の通知や選考の依頼および調整が現場の従業員へリアルタイムで共有されます。採用活動が現場社員へ分担されることで採用担当者の負担が軽減され、内定者の質を改善したり採用戦略を高められたりするでしょう。

また、約30の求人媒体からの応募情報を自動取り込みでき、どの経路から応募や問い合わせがあったのかがすぐにわかります。一つひとつの媒体先の確認を省くため、応募者へのすばやい対応が可能です。

コミュニケーションツールを積極的に利用している企業や、複数の求人媒体に掲載している企業におすすめです。

サービス画面 / UI

HERP Hireのスクリーンショット1
HERP Hireのスクリーンショット2
HERP Hireのスクリーンショット3
HERP Hireのスクリーンショット4
HERP Hireのスクリーンショット1
HERP Hireのスクリーンショット2
HERP Hireのスクリーンショット3
HERP Hireのスクリーンショット4
画像をクリックすると左側に表示されます

導入実績

  • 株式会社AppBrew
  • クラスター株式会社
  • 株式会社ココナラ
  • 株式会社Diverse
  • 株式会社LiB
  • 株式会社PR Table
  • 株式会社空
  • 株式会社ミクシィ
  • 株式会社リジョブ
  • Ubie 株式会社
  • OLTA株式会社
  • READYFOR株式会社
  • 株式会社クラウドワークス
  • 株式会社LegalForce

機能ごとの評価

機能ごとの口コミ評価

※ 口コミの平均評価を表示しています。
サービスの実態とは異なり、搭載されていない機能に関する評価が表示されている可能性がございますのでご注意ください。
HERP Hire
採用管理システム(ATS)の平均点
複数の広告管理を一括化
評価件数:36
4.5
4.2
応募~面接までの自動化
評価件数:48
3.9
4.1
採用フロー・選考進捗の可視化
評価件数:51
4.4
4.2
採用ページ作成
評価件数:45
4.2
4.1
効果測定
評価件数:43
3.8
4.0
求人媒体連携
評価件数:46
4.1
4.1
候補者の検索と追跡
評価件数:49
4.2
4.2
ダイレクトリクルーティング
評価件数:25
4.1
4.0
履歴書分析(自動分析)
評価件数:14
3.3
3.9
アラート通知
評価件数:35
3.9
4.0
カレンダー連携
評価件数:37
4.2
4.1
分析結果のビジュアル化
評価件数:32
3.6
3.9
リファレンスチェック
評価件数:8
3.5
3.9
権限管理
評価件数:40
4.2
4.1
ビデオ面接
評価件数:14
3.9
4.0
ワークフロー
評価件数:26
4.1
4.1
スマホ対応
評価件数:20
3.9
3.9
SNS連携
評価件数:10
3.8
3.9
機能の実装有無に関する情報は: 2024-09-26 13:45 時点のものです。

連携サービス

Chatwork
SmartHR
カオナビ
freee人事労務
Zoom
YOUTRUST
Workship ENTERPRISE
SYNCA
Green
BIZREACH
キャリトレ
doda
Forkwell Jobs
Offers
しゅふJOB
LiBzCAREER
SOKUDAN
Amateras
Findy
Spready
CheerCareer
agent bank
doocy Job
エンジニアダッシュ
AMBI
LAPRAS
マイナビ転職
リクナビNEXT
エン転職
転職DRAFT
Google カレンダー
Qiita Jobs
Slack
Google アナリティクス
マイナビバイト
paiza 転職
Wantedly
Microsoft Outlook

HERP Hireの口コミ・評判

4.43
レビュー分布
(28)
(22)
(3)
(1)
(0)
従業員規模
1~10
(8)
11~30
(15)
31~100
(17)
101~500
(7)
501~
(5)

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口コミサマリー

HERP Hireの良い評判・口コミ
UIが分かりやすい(マニュアルなしで急に使い始めることができるレベル)
価格プランが良心的
サポート体制がバッチリ。聞いたらすぐ答えてくれる。
HERP Hireの改善点
各種採用媒体を通しての場合は、都度メッセージの送信などで利用する必要があるので、その辺りの連結を強くしてもらいたい
現状は応募があったら、候補者毎にHERPの管理者以外の選考担当者を手動で割り振る必要があるが、 各求人に担当者を紐づけする機能を開発中とのことで期待してます。
プランにもよるかもしれないが、媒体×職種ごとの可視化等の採用分析機能はまだ改善の余地があると感じる。
ピックアップ 口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/13
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
Slack等のチャットツールと連携させ情報共有を効率化させられる点が強みと思います。転職は売り手市場になりつつあり、採用担当者にスピードが求められる今、採用状況を即反映させることが可能でタイムラグのない採用活動をこちらのツールで実現することができると感じたからです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
求人媒体を用いた採用活動を行っていた時代、募数の数に対して対応できる採用担当者数を確保できないこともって応募を受けても即採用に繋がっておらず歩留まりが悪い状況でした。Slackとの連携性が高いこちらを紹介されて導入してからは以前課題になっていた応募後の採用担当者の機動性とスピード感を改善でき、応募~内定率が向上しました。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/05
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
まだ採用フローなどが完全に確立されておらず部門と採用担当でコミュニケーションを取りながら採用していくフェーズの会社に導入する最初のATSとしてぴったりなサービスだと思います。タイムラインやプライベートチャットにてやり取りできる柔軟さ、UIの分かりやすさからこのような評価にさせていただきました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
候補者をスプレッドシートで管理し、議事録をNotionに記載し、コミュニケーションをSlackでとっていたため情報が散乱していましたが、HERPの導入により情報が一か所にまとまり管理コストの削減や情報の蓄積ができるようになりました。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/10/27
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
【役立った機能面】求人媒体の連携 【操作性・使いやすさ】説明がなくても触れば大体分かる 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】相談にすぐに対応 【営業担当やサポート面】オンボーディングの対応が丁寧
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 それぞれの求人媒体のサイトを開いて進捗情報を得ていたが、HERPと媒体連携をすることで同職種の進捗が見やすくなり効率化が出来た。また、各職種の採用責任者が他の職種を見やすくなり情報が共有できるようになった。
匿名のユーザー
導入推進者
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/09/20
4/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
【役立った機能面】 ・タイムラインがSlackに連携していることで確認や依頼がしやすい ・候補者閲覧権限の自動アサイン機能で候補者情報共有が容易にできる 【他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】 ・Findyをはじめとしたエンジニア採用に特化している求人媒体との連携 ・Slack 【営業担当やサポート面】 ・導入にあたり3回の打ち合わせ実施 ・面接官向けの説明会の実施 ・Slack上での質疑応答
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 面接官同士の会話や採用から面接官への質問のやりづらさといった課題があった。 Slack連携機能によって、上記のような点は改善できた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 Slack連携機能をつかうことで日程調整や候補者情報の共有の効率化などを実感している。
匿名のユーザー
導入推進者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/09/14
5/5
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
UIが直感的で分かりやすく、採用に関わるメンバーで候補者の情報共有しながら業務を推進することができるようになった。CSのフォローがとても手厚くレスポンスが早い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
採用に関わるメンバーで候補者の情報共有しながら業務を推進することができる。候補者の長期追いにも対応している。slack連携のタイムラインが使いやすい。

HERP Hireの提供会社

株式会社HERP
IT/通信/インターネット系
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル12F
代表者名
庄田一郎
資本金
497,467,000円
従業員規模
51~100人
企業URL
https://herp.co.jp
設立年月
2017年3月
資本金
497,467,000円
企業URL
https://herp.co.jp
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